Структура, уровни стратегического управления и методические аспекты стратегического анализа
Планирование стратегии предполагает выполнение таких подфункций, как прогнозирование, разработка стратегии и бюджетирование. Прогнозирование предшествует собственно составлению стратегических планов. Оно основывается на проведении анализа широкого круга внутренних и внешних факторов-условий функционирования предприятия с целью предвидения возможности развития и оценки риска. Систематический…
Реферат
Введение. Анализ внешней деловой окружающей среды на примере ОАО "Пивоваренная компания "Балтика"
Проблема взаимоотношения организации и среды в науке стала рассматриваться впервые в работах А. Богданова и Л. фон Берталанфи в первой половине ХХ века. Однако в менеджменте значение внешней среды для организаций было осознано только в 50-е годы в условиях усиления динамизма ее факторов и нарастания кризисных явлений в экономике. Это послужило отправной точкой для интенсивного использования…
Реферат
Подготовка и передача документов на архивное хранение
Члены ЭК с участием специалистов организации проверяют правильность проведенного отбора документов на хранение и уничтожение путем просмотра описей актов и других документов. Экспертная комиссия работает в контакте с экспертно-проверочной комиссией (ЭПК) архивного учреждения, которая утверждает решения ЭК. Негосударственные организации самостоятельно принимают решения по экспертизе ценности…
Реферат
Управление ассортиментом. Анализ влияния товарооборота и структуры ассортимента на прибыль аптек
Рассмотренный нами метод анализа АВС — XYZ позволил определить пути оптимизации ассортимента исследуемой аптеки. Очевидно, что в группе, А отсутствуют необходимые торговые наименования. Наибольшее внимание необходимо уделить наполнению групп АХ, АY, так как их формируют препараты, обеспечивающие максимальный объем продаж и пользующиеся стабильным спросом. В это же время для группы В характерно…
Реферат
Управление человеческими ресурсами на предварительном этапе и подготовка процесса
В структуре медиапроекта есть немало особенностей. Например, на большинство позиций сотрудников не надо нанимать на весь срок проекта. Только высший продюссерский состав проходит проект от начала до конца. А так, по сути, нужны три разные команды. Для предпродакшена, продакшена и постпродакшена. На самом деле, съемки уже давно идут по принципу, который становятся модным в других сферах…
Реферат
Введение. Разработка мероприятий и совершенствование системы управления качеством на предприятии ОАО "ТОЗ"
Тем не менее не решается целый ряд вопросов: продолжают оставаться предприятия, не имеющие официально принятых систем качества. Во многих зрелых предприятиях руководители заявляют, что до сих пор они прекрасно обходились и без формального управления качеством, а стало быть, оно не может иметь существенного значения. Они не хотят тратить время на подготовку плана по управлению качества…
Реферат
Человеческий фактор структуре объекта управления
Власть основанная на принуждении — основывается на страхе, который внушается руководителем, т.к. он имеет право расторгнуть договор, применить меру наказания, лишить премии и других материальных благ. Отрицательная черта — не очень высокая производительность труда и более низкое качество продукции. Требует высокоэффективную систему контроля. Вызывает некоторые отрицательные явления и как…
Реферат
Показатели, характеризующие финансовое состояние оптового предприятия, методика их расчета
Норма чистой прибыли компании от реализации равна проценту от выручки, которая составляет ее чистую прибыль. Чистая прибыль от реализации отличается от валовой прибыли тем, что в этом уравнении учитываются постоянные накладные расходы (административные расходы, расходы на выплату процентов, арендная плата и т. д.). Поэтому такая прибыль считается гораздо более точным показателем эффективности…
Реферат
Нормирование и оплата труда
В структуре администрации Общества, в составе Департамента по управлению персоналом создано Управление нормирования и оплаты труда, в которое входят отдел нормирования труда, отдел совершенствования управления и организационных структур и отдел оплаты труда. Кроме того, создана Центральная нормативно-исследовательская станция, а также нормативно-исследовательские станции и лаборатории в различных…
Реферат
Выводы. Организация обслуживания на примере ООО Макдональдс
Также имеет смысл увеличение престижа компании как работодателя. Известно, что очень многие молодые люди не хотят работать в ресторанах компании «Макдоналдс» из-за существующих в обществе предубеждений относительно данной корпорации. Компании «Макдоналдс» необходимо проводить различные акции, создавать себе хорошую рекламу для привлечения новых кадров и удержания уже имеющихся. Сейчас мы можем…
Реферат
Социальная политика на предприятии
В подготовленном коллективом профессоров и преподавателей кафедры труда и социальной политики Российской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации учебнике «Социальная политика» отмечается, что «социальная политика — это взаимоотношения классов, социальных групп по поводу сохранения и изменения социального положения населения в целом и составляющих его классов, слоев…
Реферат
Совершенствование системы планирования и организации труда на предприятии
Нормы должны в ногу с вводом нового и модернизированного оборудования, с внедрением прогрессивных технологий и материалов, с улучшением конструкций изделий, усовершенствованием оснастки, инструментов, с повышением уровня механизации и автоматизации, рационализацией рабочих мест, с внедрением рационализаторских предложений и, наконец, корреспондироваться с отраслевыми, межотраслевыми нормативами…
Реферат
Заключение. Логистическая модель предприятия
Организация службы логистики на предприятии очень важно в настоящее время. Так как, благодаря данной службы вся продукция должна заказываться строго под конкретного потребителя и после подтверждения факта оплаты. А также чтобы продукция доставлялась с таможенного склада или от поставщика непосредственно на склад получателя. Тем самым, наблюдается сокращение затрат на погрузо-разгрузочные…
Реферат
Какие принципиально важные положения управленческих школ используются в современном менеджменте?
Применение наук о человеческом поведении к управлению и формировнию организации таким образом, чтобы каждый работник мог быть полностью использован в соответствии с его потенциалом. Применение приемов управления межличностными отношениями для повышения степени удовлетворенности и производительности. Систематическое и правильное использование материального стимулирования для повышения…
Реферат
Рекомендации для многонациональных организаций
Для нас этика — отрасль знания, особая наука, позволяющая рассматривать и оценивать человеческие отношения, а также поведение людей с точки зрения их соответствия некоторым разумным, общепринятым нормам. Под этикой мы понимаем и практическую реализацию указанных норм, определяя поведение людей либо как этическое, либо как неэтическое. Отсюда полезно различать этику как идеал и этику как действие…
Реферат
Особенности поведения организации на различных этапах жизненного цикла
Задача руководителя состоит в том, чтобы понять, каковы причины перехода конкретной организации от одной стадии к другой. Запланирован ли этот переход заранее или является реакцией на изменения, происходящие во внешней среде? Создавать необходимые условия для поддержания и укрепления интеллектуального потенциала организации, эффективной работы отдельных сотрудников и команд, использования…
Реферат
Политика найма. Организация процедур отбора, приема, увольнения
Снижение затрат на привлечение кадров Претендент на должность хорошо знает структуру предприятия Можно сохранить оплату труда на том же уровне (но тут возникает ряд неудобств, так как предприятия-конкуренты могут переманить ваших лучших работников) Горизонтальный уровень управления Скорость заполнения вакансий Не нужен длительный период адаптации (всего существуют 2 вида адаптации…
Реферат
Эволюция управленческой мысли
Однако до эпохи империализма функция управления осуществлялась самим капиталистом и небольшой группой приближенных к нему лиц. Роль специально подготовленных управляющих особенно усиливается в эпоху развития монополистического капитализма. Столкнувшись с конкуренцией, изменчивой внешней средой, управляющие развивали систему знаний о том, как лучше использовать ресурсы. В практике управления…
Реферат
Понятие и значение внешней среды для организации
К примеру, на фирму «Дженерал Моторс» напрямую влияют поставщики материалов, используемых в изготовлении автомобилей, законы, регулирующие ценообразование и порядок найма на работу, предпочтения потребителей, а также действия основных конкурентов — фирм «Форд», «Тойота» и «Крайслер». «Дженерал Моторс» должна реагировать на эти факторы, чтобы удержаться в бизнесе. В то же время такие факторы, как…
Реферат
Предложения по совершенствованию социальной стратегии ОАО «МТС»
Сотрудники данной компании должны получать необходимую мотивацию для развития организации. Если будут задействованы все методы внутренней стратегической организации предприятия, то исследуемая компания достигнет больших результатов. Поэтому необходимо, чтобы эти мероприятия проводились как можно чаще при участии всех управляющих регионов, чтобы в дальнейшем они могли принести новшества в свои…
Реферат
Условия и формы оплаты труда персонала
Доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20 процентов от общей суммы заработной платы. Выплата заработной платы в виде спиртных напитков, наркотических, токсических, ядовитых и вредных веществ, оружия, боеприпасов и других предметов, в отношении которых установлены запреты или ограничения на их свободный оборот, не допускается. Выплата заработной платы…
Реферат
Дисциплинарная ответственность и взыскания
Административная ответственность и взыскания применяются в случаях совершения административных правонарушений, регулируемых Кодексом об административных правонарушениях. Перечень административных правонарушений со стороны физических и юридических лиц установлен данным Кодексом подлежит физическое лицо, достигшее к моменту совершения административного правонарушения возраста шестнадцати лет…
Реферат
Используемые формы контроля
По оценкам ведущих западных исследователей, в современной мировой экономике на передний план выходят не столько процессы производства и обращения, сколько организации и управления. Социальный и организационный факторы выводятся в число определяющих. При этом, в центр современной концепции управления ставится человеческий фактор. Основное внимание в управлении любой социальной организацией, будь…
Реферат
SWOT-анализ АО НК «СПК «Сарыарка»
ОГРАНИЧЕНИЯМИ (УГРОЗАМИ) функционирования и развития АО НК «СПК «Сарыарка» являются: Отмена моратория на проведение конкурсов по предоставлению права недропользования. Повышение конкурентоспособности продукции, в том числе экспортоориентированной. СИЛЬНЫМИ СТОРОНАМИ функционирования и развития АО НК «СПК «Сарыарка» являются: СЛАБЫМИ СТОРОНАМИ функционирования и развития АО НК «СПК «Сарыарка…
Реферат
Особенности организации управления в ООО «Прайд Плюс»
Мебель зала обслуживания предназначена для подачи и приема пищи. Мебель создает потребителям комфортные условия приема пищи и проведения досуга. Мебель расставляется в вестибюле организации питания, зале и баре. Обслуживание в кафе выполняют официанты. В кафе ООО «Прайд Плюс» обслуживание потребителя в контактной зоне включает встречу потребителя, предложение услуг питания, посадку за столик…
Реферат
Сравнение методов обучения в зависимости от степени включенности в него слушателя
На рабочем месте эффективность может быть оценена путем наблюдения за поведением сотрудника, а также на основе анализа результатов работы (улучшение качества работы, уменьшение жалоб клиентов, уменьшение сроков исполнения и т. п.). Эффективны анкетирование или групповые интервью, проводимые в организации и позволяющие оценить качество программ по следующим показателям: практическая полезность…
Реферат
«Входы» и «выходы» теории Адамса
Эти термины помогают подчеркнуть, что-то, что люди вкладывают в работу, является многофакторным понятием, также как и то, что они получают от работы, содержит множество разных факторов, кроме заработной платы. адамс справедливость оценка личностный Адамс использовал термин «референтный другой» для описания тех людей, которые могут быть использованы для сравнения, являющегося ключевым в этой…
Реферат
Профессиограмма воспитателя детского сада
Воспитатель занимается образованием ребенка: его воспитанием, обучением и развитием. Проводит зарядки, занятия по развитию речи, навыков устного счета, чтению, рисованию, лепке, природоведению. Развивает у детей внимание, память, мышление, сообразительность, инициативность, навыки общения. Знакомит с этическими и эстетическими нормами поведения в обществе. Организует времяпрепровождение детей…
Реферат
Третья ступень. Разработка «стратегических карт ответственности в области управления качеством»
Реализация указанной программы будет осуществляться последовательно в соответствии с обозначенными ступенями. Результатом реализации станет достижение системных улучшений в области управления качеством на основе оптимизации внутренних бизнеси технологических процессов Управления железнодорожным транспортом ОАО «Нефтекамскнефтехим» и проведения комплексных преобразований во всех функциональных…
Реферат
Анализ производственной деятельности ООО «ВИОРД»
Влияние на ООО «ВИОРД» такого фактора как конкуренция невозможно оспаривать. Руководство компании четко понимает, что если не удовлетворять нужды потребителей так же эффективно, как это делают конкуренты, предприятию долго не продержаться на плаву. Во многих случаях не потребители, а как раз конкуренты определяют, какого рода результаты деятельности можно продать, и какую цену можно запросить…
Реферат