Место корпоративной культуры на современном предприятии
Есть ли у Вашей компании душа? Существуют ли для Вас такие понятия, как «вера», «ценности», «культура»? В наше время священники, наверное, употребляют такие слова реже, чем руководители. У любой компании, даже если это не объявлено, не продекларировано во внутренних документах и не расписано на плакатах на стенах, есть своя определенная культура, дух, ценности, вера, убеждения. Независимо…
КурсоваяТехнологии удержания персонала в IT компаниях
Создание эффективной системы управления персоналом актуально прежде всего для российских предприятий, оно обусловлено состоянием переходного периода, отсутствием достаточного опыта работы в рыночных условиях, наличием систем имевших место в прошлом. Каждое предприятие, несмотря на общие закономерности, должно самостоятельно решать вопросы создания системы управления персоналом, исходя из своей…
КурсоваяФормирование стратегии развития предприятия
Исследования определяется особенностью функционирования отрасли общественного питания в экономической и социальной сферах страны, которая проявляется в обеспечении качества жизни населения посредством удовлетворения базовых физиологических потребностей. Ресторанный бизнес в России претерпевает большие изменения. Если раньше посещение ресторанов было прерогативой высокооплачиваемых слоев…
КурсоваяЛидерство в системе управления персоналом
Либеральный стиль руководства. Заключение. Список использованной литературы. Стили руководства2. 1. Авторитарный стиль руководства. Введение. Концепция преобразующего лидерства. Современные модели лидерства3. 1. Концепция атрибутивного лидерства. Демократический стиль руководства. Четыре системы Лайкерта. Понятия и сущность лидерства. Концепция харизматического лидерства.
РефератОсновные направления в управлении финансами организации (предприятия)
Целью работы является исследование вопросов организации финансового менеджмента на предприятиях и разработки на этой основе выводов и предложений относительно внедрения и повышения эффективности управления финансового менеджмента на предприятиях. Изучением особенностей финансового менеджмента на предприятии, повышением его эффективности занимались следующие ученные: Ю. С. Масленченков, О. И…
ДипломнаяОптимизация организационного климата в трудовом коллективе
Методы изучения организационного климата коллектива. Заключение. Введение. Программа социологического исследования организационного климата в коллективе2. 1. Методологический раздел программы. Список литературы. Подходы к определению социальнопсихологического климата в зарубежной социальной психологии. Результаты социологического исследования организационного климата3. 1. Анализ проведенного…
КурсоваяФормирование системы управления персоналом организации
Список использованной литературы. Анализ подсистемы мотивации персонала. Анализ оплаты труда по категориям. Выводы по первой главе 3. Анализ подсистемы развития персонала: обучение, переподготовка, повышение квалификации и обеспечение карьерного роста. Анализ текучести персонала предприятия. УСНО ООО ПО «КИНЕФ"3. 3. Расчет социально-экономического эффекта от внедрения мероприятий по повышению…
ДипломнаяСтруктура власти в коллективе
В связи с этим работу менеджеров можно свести к следующим видам управленческой деятельности. Изучить структуру власти в коллективе, основные теории лидерства и стили руководства. Взаимодействие (обмен информацией, документооборот, груп-повое принятие решений). Раскрыть практику использования власти менеджеров в строительной компании. Традиционный менеджмент (принятие решений, планирование…
КурсоваяТеории Великого человека и лидерские качества
Теории лидерства можно условно разделить на две группы. Основу первой из них преимущественно составляют свойства и способности личности, а в центре внимания находятся харизматические лидеры и лидеры-преобразователи, чье влияние обусловливают такие качества, как интеллект, энергичность, знания и опыт. Другая группа теорий — это так называемые трансактные теории лидерства, берущие за основу влияния…
РефератСтереотипы поведения, традиции, ментальность
Родственные связи. Стиль поведения и манеры русских. Русское гостеприимство. Заключение. Введение. Общительность русских. Отношение к власти. Феномен российского пьянства.
РефератМетоды и формы работы с персоналом организации. Пути и совершенствования
Для преодоления экономического кризиса необходимо решить ряд проблем, связанных с изменением в системе управления персоналом организации. В силу этого особую важность и практическую значимость приобретает эффективное управление персоналом. До недавнего времени это понятие практически отсутствовало в управленческой практике, хотя в каждой организации существовала подсистема управления персоналом…
КурсоваяИсследование систем управления предприятием на примере организации
Проблемой исследования систем управления занимались на протяжении многих лет как зарубежные, так и русские ученые. Среди них можно выделить Ф. У. Тейлора, А. Маслоу, А. Файоля и др. Исследование систем управления невозможно без знания таких наук, как менеджмент, теория организации, линейного программирования, на которых базируется данная дисциплина. Система управления организацией является…
КурсоваяОсновные механизмы повышения эффективности управления производством
Проблема эффективности — это всегда проблема выбора. Выбор касается того, что производить, какие виды продукции, каким способом, как их распределить и какой объем ресурсов использовать для текущего и будущего потребления. Целью курсовой работы является изучение вопроса основных механизмов повышения эффективности управления производством. Объектом исследования выступает предприятие по выпуску…
КурсоваяИнновационная деятельность предприятия
Инновационная деятельность влияет на результаты работы предприятий, которые, со своей стороны, определяют социально-экономическое положение страны и уровень жизни населения. При эффективной инновационной деятельности и рациональных затратах на нее (относительно текущих затрат на выпуск своей продукции) предприятие поставляет на рынок пользующуюся спросом продукцию, улучшает ее качество, снижает…
КурсоваяИнформационное обеспечение менеджмента
Анализ технологий применения информации в ГАМП. Приложение 1. Теоретические основы информационного обеспечения управления1. 1. Сущность, значение и особенности информационного обеспечения. Технология информационной деятельности. Заключение. Анализ организации и управления информационного обеспечения2. 1. Краткая характеристика Государственная академия промышленного менеджмента им. Н.П. Пастухова…
КурсоваяСтратегия управления конфликтом
Преодоление конфликтов ведет к оздоровлению коллектива, дальнейшему его развитию. Для преодоления конфликтных ситуаций руководителю необходимо постоянно изучать и направлять взаимоотношения в коллективе, особое внимание уделяя противникам и сторонникам прежнего стиля руководства, поддерживая прогрессивные и правильные тенденции в деятельности прежнего руководства, критикуя и разъясняя имевшиеся…
КурсоваяФормирование структуры управления на предприятии, цели, методы. Их виды
Целью курсовой работы является — исследование теоретических проблем формирования управленческих структур и выявление положений совершенствования организационных структур управления предприятием в условиях рынка. В качестве предмета исследования выступают подходы и организационные механизмы, обеспечивающие формирование и совершенствование организационной структуры управления предприятием…
КурсоваяМенеджмент человеческих ресурсов
Анализ кадров и кадровой политики ОАО «Выставка-сервис центр». ОСОБЕННОСТИ И ЗАДАЧИ МЕНЕДЖМЕНТА ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ1. 1. Сущность и значение менеджмента человеческих ресурсов. Заключение. Особенности формирования групп на предприятии. Список литературы. АНАЛИЗ ОСОБЕННОСТЕЙ МЕНЕДЖМЕНТА ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО «ВЫСТАВКА-СЕРВИС ЦЕНТР"2. 1. Организационно-экономическая…
КурсоваяФинансовые риски и международный опыт их регулирования
Понятие риск в экономическом смысле предполагает потери, ущерб, вероятность которых связана с наличием неопределенности (недостаточности или недостоверности информации), а также выгоду и прибыль, получить которые возможно лишь в случаях, обремененных риском, что чаще встречается в инновационной деятельности, В менеджменте понятие риск прежде всего связывается с характером и сложностью проблем…
КурсоваяОрганизация как функция менеджмента
Процесс рыночных преобразований в России потребовал формирования новых методических подходов к рациональному распределению функций управления и реализации функции «организации», необходимой в хозяйственной практике для проведения изменений в системе управления. Важный вклад в развитие функционального аспекта теории управления организацией вносят работы, выполненные О. С. Виханским, И. Н…
КурсоваяМенеджмент организации Технохим
Тем не менее, стратегический менеджмент является обязательным усло-вием хозяйственной деятельности любого субъекта экономических отно-шений. В связи с актуальностью вопроса стратегического менеджмента, он предлагается к рассмотрению в данной курсовой работе в качестве теоретических основ. Туризм как вид деятельности подвергается регулированию со стороны органов власти. Основными инструментами…
КурсоваяОсновы введения логистики в оптово посреднической фирме
В современных условиях выделяют несколько видов логистики: логистику, связанную с обеспечением производства материалами (закупочная логистика); производственную логистику; сбытовую (маркетинговую или распределенную логистику). Выделяют также и транспортную логистику, которая в сущности, является составной частью каждого из трех видов логистики. Неотъемлемой частью всех видов логистики является…
РефератКомплексное прогнозирование товарных рынков. Видеокамеры
Проведение рыночного исследования; сегментация рынка по типам и сортам продукции; по характеристикам покупателей-пользователей. Системное рассмотрение продукта на всех стадиях жизненного цикла от разработки до сбыта конечному потребителю и эксплуатации; Потребители могут группироваться по ряду факторов. Их позиция по отношению к этим факторам определяет истинные границы рынка. Целью настоящего…
КурсоваяИсследование целевой функции и основных требований к ней
Управление экономическими объектами (ЭО) направлено на достижение совокупности целей или показателей качества при выполнении ряда ограничений, определяемых финансовыми, техническими, организационными, юридическими условиями. Традиционные подходы к построению моделей управления связаны с формированием целевых функций и ограничений — уравнений и/или неравенств от переменных, определяющих свойства…
РефератРазработка и принятие управленческих решений как стадия управления
Классическими подходами к совершенствованию функционирования организации является, с одной стороны, улучшение ее организационной структуры, с другой предусмотренных бизнес-процессов. Первое направление позволяет добиться лучшей управляемости объекта, более четко разделить обязанности между подразделениями, создать предпосылку для налаживания вертикальных и горизонтальных коммуникаций и т. д…
РефератАнализ финансовых аспектов медицинского страхования
В современных условиях развития экономики страхование становится одной из наиболее динамичных отраслей хозяйственной деятельности, которая способствует защите имущественных интересов предприятий и граждан, безопасности и стабильности предпринимательства. «Роль страхования особенно важна в контексте проводимых в России экономических реформ, поскольку наличие страховой защиты стимулирует развитие…
РефератОптимизация и повышение эффективности труда
Для проведения научного исследования в управлении персоналом значимым является владение методологией, исследовательскими приемами и методами. Оценка состояния, диагностика, профилактика негативных тенденций, поиск «узких мест» в системе управления, определение новых направлений деятельности требуют от менеджера системного видения, владения научно-категориальным аппаратом исследования. Для…
РефератОсобенности лидерства в управлении организациями в современной России
Анализ развития лидерских качеств руководителей в России. Заключение. ОСОБЕННОСТИ ЛИДЕРСТВА В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ1. 1. Лидер необходимый компонент успеха организации. Содержание. Лидер и группа. Сущность и функции лидерства. Литература. ОСОБЕННОСТИ ЛИДЕРСТВА В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ2. 1. Анализ лидерства в управлении организациями в России. Введение.
КурсоваяСовременные теории управления
Введение. Теория X и теория Y. Развитие теории и практики управления в XX веке3. 1. Школа человеческих отношений. Развитие теории управления. Метод исследования операций. Заключение. Теория систем. Метод анализа ситуаций. Современная теория управления в России.
КурсоваяКонцепция системы управления на предприятии
Концепция системы управления предприятием формируется именно на основе информации, полученной благодаря стратегическому анализу. Рациональный выбор стратегии происходит из возможного множества альтернатив. Описание структуры и характеристик внешней среды организации и её элементов (общая структура, классификация элементов по кластерам (группам), характер взаимодействия элементов окружения…
Курсовая