Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы
Шпаргалка: Ответы на вопросы гос. экзамена

Как любая развивающаяся культура, организационная культура обладает свойством динамичности. В своем движении культура проходит стадии зарождения, формирования, поддержания, развития и совершенствования, прекращения (замены). На каждом из этапов появляются свои «проблемы роста», что является закономерным для динамичных систем. Различные организационные культуры выбирают свои пути их решения, более…

Шпаргалка
Дипломная: Социальная защита членов семей военнослужащих, потерявших кормильца

Правительство России утвердило правила обеспечения ремонта индивидуальных жилых домов, принадлежащих членам семей военнослужащих, потерявшим кормильца. Минрегионразвития поручено ежегодно утверждать размеры средней стоимости ремонта одного квадратного метра общей площади таких домов по субъектам РФ для расчета средств, выделяемых на безвозмездной основе из федерального бюджета на эти цели…

Дипломная
Курсовая: Анализ и прогнозирование финансовых результатов предприятия (на примере ЗАО «Пеплос») »

Объектом исследования является закрытое акционерное общество «Пеплос». Предмет анализа — финансовые процессы предприятия и конечные производственно — хозяйственные результаты его деятельности. Практическая значимость работы заключается в использовании результатов исследования для разработки мероприятий финансовой деятельности ЗАО «Пеплос». Основой данной работы стала бухгалтерская информация…

Курсовая
Курсовая: Затраты и финансовые результаты деятельности предприятия

Рынок скрывает много возможностей для производителей, но одновременно предъявляет и жесткие требования к ним. В условиях перехода к рыночной экономике перед предприятием всает множество новых проблем, которых не было прежде, и от того, насколько профессионально и серьезно предприятия подойдут к их решению, будут зависеть успешность их деятельности. Затраты на производство отечественных…

Курсовая
Курсовая: Финансовое состояние – важнейшая характеристика экономической деятельности предприятия

Анализ производственно-финансового левериджа (операционно-финансовой зависимости). Часть 2. анализ финансового состояния1. показатели ликвидности фирмы за базовый и отчетный год; темпы их изменения. Уровень и динамика материалоемкости. Скорость и время оборота дебиторской и кредиторской задолженности. Скорость и время оборота оборотных средств. Влияние различных факторов на величину потребности…

Курсовая
Дипломная: Диплом Технологии оценки персонала

Эмпирической базой исследования явились практические исследования отечественных и зарубежных ученых и специалистов, данные опубликованные в периодической печати, документы и результаты анализа применяемых методов управления персоналом в торговле, статистические материалы Госкомстата РФ, материалы научных конференций и совещаний, статистическая и бухгалтерская отчетность, данные первичного учета…

Дипломная
Доклад: Доклад

Общая оценка степени рыночных преобразований в сфере культуры и искусства может быть охарактеризована показателями соотношения объемов рыночных и нерыночных услуг, коммерческих предприятий и бюджетных организаций и численностью занятых в них работников, а также долей платных услуг. По существу административнокомандная система посадила потребителей культурных благ на нищенский паёк, решая за них…

Доклад
Доклад: Социальное партнерство как модель

Формальным моментом возникновения социального партнерства в новейшей истории можно считать создание Международной организации труда (МОТ), основывающей свою работу на принципах трипартизма — участия трех партнеров в формировании норм и правил регулирования социально-трудовых отношений. В нашей стране формальным моментом становления социального партнерства можно считать Указ президента РФ № 212…

Доклад
Доклад: Социальный менеджмент

До ХХ века существовала линейная структура управления, в связи с небольшим производством. С развитием производства, возникновением больших предприятий появилась линейно-штабная структура, в которой выделились функциональные блоки: отдел кадров, отдел рекламы, отдел маркетинга, бухгалтерия. Руководители этих функциональных групп образуют консультативный штаб предприятия. Пирамида власти. При…

Доклад
Курсовая: Должность и должностные полномочия

Главное отличие между должностями служащих и профессиями рабочих заключалось в характере труда: первые предполагают умственный (нефизический), а вторые — физический труд. Отсюда и были сформулированы требования к квалификации, то есть уровню профессиональной подготовки работника, необходимой для выполнения обязанностей определенной сложности, а также стажу работы. Должность устанавливается…

Курсовая
Курсовая: Интернет-технологии в управленческой деятельности

Информационные системы менеджмента. Список использованной литературы. Заключение. Введение. Современные интернет- средства используемые для автоматизации информационно-управленческой деятельности. Информационные технологии и информационные системы в управлении. Комплекс прикладных программ для решения задач информационного менеджмента. Автоматизированная система поддержки управленческих решений.

Курсовая
Курсовая: Формирование системы информационного обеспечения финансового менедмента организации

Таким образом, особую актуальность приобретает изучение системы информационного обеспечения финансового менеджмента. Изучение системы информационного обеспечения конкретного предприятия, формируемой из внутренних источников. Изучение системы информационного обеспечения конкретного предприятия, формируемой из внешних источников; Объектом проводимого в данной курсовой работе исследования является…

Курсовая
Реферат: Мотивация трудовой деятельности

Четвертая стадия — осуществление действия. На этой стадии человек затрачивает усилия для того, чтобы осуществить действия, которые в конечном счете должны предоставить ему возможность получения чего-то, чтобы устранить потребность. Так как процесс работы оказывает обратное влияние на мотивацию, то на этой стадии может происходить корректировка целей. Вторая стадия — поиск путей устранения…

Реферат
Дипломная: Изучение методов финансового анализа, как инструментов принятия управленческих решений ООО «Челябинскмазсервис»

Цель данной дипломной работы заключается в изучении методов финансового анализа, как инструментов принятия управленческого решения и выработки, на этой основе, практических рекомендаций и выводов. Объектом дипломного исследования является коммерческое предприя-тие ООО «Челябинскмазсервис», осуществляющее услуги по ремонту автомашин, продаже промышленной и сельскохозяйственной техники. Предметом…

Дипломная
Отчёт: Менеджмент организации на примере ООО «Родничок»

Управляя предприятием, мы оцениваем его состояние с помощью денежных измерителей — универсального «метра» рыночной экономики. Оценивая состояние объекта, мы, в первую очередь, выясняем, что нужно сделать для его улучшения, сколько это будет стоить и где взять для этого деньги. Финансы являются не только универсальной мерой, но и универсальным ресурсом экономики, ресурсом, из которого ничего…

Отчёт
Курсовая: Страхование и основные факторы общественного производства

В страховании реализуются определенные экономические отношения, складывающиеся между людьми в процессе производства, обращения, обмена и потребления материальных благ. Оно предоставляет всем хозяйствующим субъектам и членам общества гарантии в возмещении ущерба. Страхование (страховое дело) в широком смысле — включает различные виды страховой деятельности (собственно страхование, или первичное…

Курсовая
Курсовая: Исследование потребителей и стратегических полей деятельности

Комплекс маркетинга5. 1. Разработка товарной стратегии. Целевые рынки4. 1. Выбор стратегии обхвата рынка. Выбор переменных сегментирования. Разработка торгового знака и торговой марки. Список использованной литературы. Разработка рекламной компании. Введение. Перечисление целей. Приложение 3. Анализ информация о товаре. Анализ рыночной позиции2. 1. Исследование конкуренции. Разбивка рынка…

Курсовая
Отчёт: Отчет по практике (ООО «Росгосстрах»)

Большинство предпринимателей, руководителей, и специалистов предприятий, зачастую даже тех, чья профессиональная подготовка включала изучение менеджмента, пока к сожалению не понимают сущности этой сферы деятельности и знакомы лишь с отдельными функциями системы управления. Это происходит потому что менеджмент не дает готовых рецептов для конкретных организаций в конкретный момент времени…

Отчёт
Курсовая: Способы устранения конфликтов

Приложения. Введение. Способы исследования конфликтов. Разрешение конфликтных ситуаций. Список использованной литературы. Методы и способы, применяемые для решения конфликтных ситуаций. Заключение.

Курсовая
Дипломная: Совершенствование организации труда на торговом предприятии

Проанализировать существующие виды организационных структур в розничной торговле и определить сферу их применения; Ввиду всего вышесказанного становится ясной несомненная актуальность выбранной темы работы. Предложить основные направления обучения и повышения квалификации торгового персонала. Цель исследования обусловила постановку и необходимость решения следующих задач: Объектом исследования…

Дипломная
Дипломная: Принятие решений (ОАО «ЧМК»)

Процесс принятия определенных управленческих решений в современном менеджменте занимает свою исключительную нишу. Среди множества проблем управленческих дисциплин, и менеджмента в частности, важнейшими, как ни странно, являются разработка, принятие и осуществление управленческого решения, представляющего собой основной инструмент управляющего воздействия. Решение — это всегда выбор альтернативы…

Дипломная
Дипломная: Технологии оценки персонала ЧМК

Эмпирической базой исследования явились практические исследования отечественных и зарубежных ученых и специалистов, данные опубликованные в периодической печати, документы и результаты анализа применяемых методов управления персоналом в торговле, статистические материалы Госкомстата РФ, материалы научных конференций и совещаний, статистическая и бухгалтерская отчетность, данные первичного учета…

Дипломная
Курсовая: Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех»

Именно у компании «Русский Орех» — ПЕРВЫЙ в России сертификат на семена подсолнечника жареные, так же эта продукция сертифицирована к продаже в Швеции и Германии: в дальнейших планах компании — регистрация торговой марки «Русский Орех» на территории Евросоюза и выход на европейский рынок. В 2006 году было принято решение о выходе «Русского Ореха» на рынки других городов Урало-Сибирского региона…

Курсовая
Контрольная: Частная и общественная благотворительность в России

Список литературы. Введение. Приложение. Частная и общественная благотворительность в России сегодня. Заключение. История частной и общественной благотворительности в России.

Контрольная
Контрольная: Вешняя и внутренняя мотивация

Внешняя мотивация — это цель. То, что хочется иметь. Это то, что произойдет в будущем, то, что человек желает иметь в результате своей деятельности спустя какое-то время. Обычно это какой-то объект. Деньги, дача, машина, квартира, женщины (для кого-то мужчины), часы «Ролекс», отдых на Гаваях… Или это может быть внимание других людей, хорошее самочувствие, новые способности, которые человек…

Контрольная
Курсовая: Аспекты оценки и аттестации персонала

Оценка — более широкое понятие, чем аттестация. Оценка может быть формальной и неформальной (к примеру, ежедневная оценка руководителем подчиненного). Оценка может осуществляться как регулярно, так и нерегулярно, в зависимости от конкретных потребностей компании. Оценка может преследовать различные, иногда достаточно узкие, задачи, не обязательно связанные напрямую со стандартами работы…

Курсовая
Контрольная: 5 лабораторных работ по финансовому менеджменту на темы: простые ставки ссудных процентов, простые учетные ставки ссудных процентов, сложные ставки ссудных

Первый способ начисления получил наибольшее распространение, второй применяется в экономически развитых странах с высокой инфляцией. Точный процент — используется точное число дней ссуды, исходя из точного числа дней в году (365 или 366 дней), в квартале, месяце. Наращенная сумма — процесс увеличения денег в связи с присоединением процентов к сумме долга (называется компаундингом). Наращение…

Контрольная
Реферат: Роль и место службы управления персоналом в структуре управления организацией

Главная цель управления персоналом — вклад в прибыль организации, которая достигается через обеспечение организации высококвалифицированными и заинтересованными работниками, через эффективное использование их мастерства и творческих возможностей, через удовлетворение социальных потребностей человека на производстве (удовлетворение работной, самовыражение, комфортность межличностных отношений…

Реферат
Курсовая: Инновационная деятельность предприятия

В официальной статистике под технологическими инновациями понимаются конечные результаты инновационной деятельности, получившие воплощение в виде нового или усовершенствованного продукта или услуги, внедренных на рынке, нового или усовершенствованного технологического процесса или способа производства (передачи) услуг, используемых в практической деятельности. От того, какое определение инноваций…

Курсовая
Курсовая: Земельный кадастр. Осуществление и ведение земельного кадастра в Челябинской области

Государственная кадастровая оценка земель. Осуществление и ведение земельного кадастра в Челябинской области2. 1. Нормативно-правовая база организации ведения земельного кадастра. Введение. Осуществление сделки с земельным участком. Формирование земельного участка. Заключение. Список использованных источников и литературы. Этапы ведения государственного земельного кадастра1. 1. Подготовительный…

Курсовая