Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех»

Курсовая: Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех»
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Благодаря уникальной технологии изготовления, тройному лабораторному контролю качества, использованию только высококачественного сырья, продукция компании «Русский Орех» занимает около 80% на рынке жареных семечек Челябинской области. Производство семечек — дело непростое, но длительный опыт пребывания на рынке и профессионализм позволил намобеспечить высокое, вместе с тем стабильное качество… Читать ещё >

Содержание

  • Глава 2. Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех»
    • 2. 1. Общая характеристика и направление деятельности
  • ООО «Русский Орех»
    • 2. 2. Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех» — цели, задачи, функции
    • 2. 3. Рекомендации по совершенствованию процесса подбора персонала ООО «Русский Орех»
  • Заключение
  • Список использованной литературы
  • Приложение 1
  • Приложение 2

Анализ системы подбора персонала ООО «Русский Орех» (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

2.1. Общая характеристика и направление деятельности

ООО «Русский Орех».

Компания «Русский Орех» производит жареные семечки, расфасованные в пакетики.

Первая продукция компании «Русский Орех» появилась в продаже в 2002 году и успела завоевать репутацию надежного и качественного производителя в Челябинской области.

Благодаря уникальной технологии изготовления, тройному лабораторному контролю качества, использованию только высококачественного сырья, продукция компании «Русский Орех» занимает около 80% на рынке жареных семечек Челябинской области.

В 2006 году было принято решение о выходе «Русского Ореха» на рынки других городов Урало-Сибирского региона. Открыты продажи в городах: Тюмень, Екатеринбург, Курган. Ведется работа в г. Уфе, г. Самаре, г. Перми и г. Саратове, идет выход на рынок г. Санкт-Петербурга, а затем и г. Москвы.

Именно у компании «Русский Орех» — ПЕРВЫЙ в России сертификат на семена подсолнечника жареные, так же эта продукция сертифицирована к продаже в Швеции и Германии: в дальнейших планах компании — регистрация торговой марки «Русский Орех» на территории Евросоюза и выход на европейский рынок.

Производство семечек — дело непростое, но длительный опыт пребывания на рынке и профессионализм позволил намобеспечить высокое, вместе с тем стабильное качество и вкус, превосходящее отечественные и зарубежные аналоги.

Компания «Русский Орех» имеет полный (законченный) производственный цикл от выращивания подсолнечника на полях, его сбора, очистки, обработки и продажи.

Поэтому мы можем гарантировать отличное качество нашей продукции.

Залог надежности работы — это, прежде всего, кадры специалистов высокого профессионального уровня. Сильно стороной ООО «Русский Орех» является кадровый потенциал, навыки и опыт его персонала.

Контактная информация ООО «Русский орех»

Россия, 454 080, г. Челябинск, ул. Сони Кривой, д. 73.

Показать весь текст

Список литературы

  1. Управление по результатам / Под ред Я. А. Лейманна. — М.: Издательская группа «Прогресс», 2006. — 273с.
  2. А. и др. Управление — это наука и искусство. — М.: Республика, 2006. — 351с.
  3. П.В., Одегов Ю. Г. Управление персоналом: Учеб. Пособие для вузов. — М.: Финстатинформ, 2007. — 878с.
  4. Т.Ю., Еремина Б. Л. Управление персоналом: Учебник для вузов. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ, 2005. — 560с.
  5. И.Н. Менеджмент корпорации: Учеб. для вузов. — М.: Инфра-М, 2005. — 368с.
  6. В.Р. Практический менеджмент персонала. М.: 2005. — 496с.
  7. Л.Ф. Психологическая оценка человека в организации // ЭКО. — 2003, — № 2. С.123−132.
  8. В.В. Управление персоналом малого предприятия. — М.: 2002. — 300с.
  9. Н.П. Оценка персонала — ресурс эффективного управления // ЭКО. — 2003, — № 6. C.154−165.
  10. Управление организацией: Учебник/ Под ред. А. Г. Поршнева, З. П. Румянцевой, Н. А. Саломатина. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2000. — 669с.
  11. Управление персоналом организации. Учебник/ Под ред. А. Я. Кибанова. — 2-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 638с.
  12. Г. Управление персоналом. — М.: Бином, 2007. — 432с.
  13. Жув Д., Массони Д. Подбор персонала. — Спб.: 2005. — 96с.
  14. Л. Ваше время — в ваших руках: Советы деловым людям, как эффективно использовать рабочее время: Пер. с нем. — М.: Интерэксперт, 2006. — 267с.
  15. Ф.Б. Управление персоналом: классические концепции и новые подходы. Казань: КФЭИ, 2006. — 136с.
  16. Г. Г. Управление персоналом коммерческой организации: Учеб. пособие. — М.: Триада, 2007. — 415с.
  17. Е.Н. Риторика. Теория и практика речевой коммуника-ции. — М.: Дело, 2007. — 243с.
  18. Дж.М., Лобанов А. А. Человеческие ресурсы управления. — М.: Дело, 2006. — 304с.
  19. Т.С. Психология управления. — М.: Российское педагогическое агенство, 2007. — 324с.
  20. А.В. Психология менеджмента: Учеб. Пособие. — М.: Гардарики, 2007.
  21. А.Я., Дуракова И. Б. Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация: Уч. пособие для студентов вузов. — М.: «Экзамен», 2003. — 336 с.
  22. Краскина Е. Оптимизация технологии подбора персонала // Кадровик. — 2006. — № 8. — С.40−45.
  23. С. Персонал-технология по отбору и приему работников различных функциональных групп // Кадровик. — 2006. — № 8. — С. 56−61.
  24. Колыпина Ольга. Как узнать насколько «правильные люди» находятся на «правильном месте»? // Кадровик. — 2005. — № 10. — С. 40−42.
  25. Е.Н. Научные основы управления и организации труда. — М.: Высшаяшкола, 2007. -176с.
  26. А.И. Психологические основы современного управления персоналом. — М.: Издательство ЗЕРЦАЛО, 2007, — 384с.
  27. Р., Давила А. Какова эффективность вашего менеджмента? // Социальные и гуманитарные науки. — 2007, — № 2. — С.22.
  28. С.И., Столяренко Л. Д. Менеджмент персонала. — Ростов Н/Д: Феникс, 2007. — 480с.
  29. Ксенчук Е. Б. Киянова М.К. Технология успеха. — М.: Дело, 2006. — 192с.
  30. М.И. Оценка работы персонала: Практ. Пособие для руков. Разного уровня и спец. Кадровых служб / М. И. Магура, М. Б. Курбатова. — М.: Бизнес-школа Интел-синтез, 2005. — 144с.
  31. Управление персоналом организации. Учебник/ Под ред. Кибанова А. Я. — 2-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА — М, 2003. — 638с.
  32. Е.В. Управление персоналом предприятия: Учеб. пособие. — М.: Инфра-М, 2003. — 312с.
  33. Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие. — Самара: Издательский дом «Бахрах», 2007. — 672с.
  34. Е.Ф., Ежель В. И. Менеджмент во внешнеэко-номической деятельности в потребительской кооперации: Лекция. — Гомель: изд-во ГКИ, 2006. — 95с.
  35. Психология менеджмента/ Под ред. Никифорова. — СПб.: Издательсво С.-Петербургского университета, 2005. — 572с.
  36. С.Д. Управление персоналом: Учебное пособие. — Пенза: ПГАСА, 2007. — 312с.
  37. З.П., Соломатин Н. А., Акбердин Р. З. и др. Менеджмент организации: Учебное пособие. — М.: ИНФРА-М., 2006. — 188с.
  38. Н.Я. Методы и приемы деятельности менеджеров и бизнесменов. — Белая Церковь: Институт праксеологии, 2006. — 254с.
  39. А.В. Работа с кадрами: психологический аспект. М.: Экономика, 2006. — 168с.
  40. В.Е., Толмачев Р. А. Оценка персонала: современные системы и технологии. — М., 2005. -176с.
  41. А.К., Маслова Е. Л. Психология и этика менеджмента и бизнеса: Курс лекций. — Волгоград: изд-во ВКУПКК, 2007. — 251с.
  42. В.В., Дятлов В. А. Менеджмент персонала предприятия. Учебно — практическое пособие. — М.: Дело, 2007. — 272с.
  43. Э.Е. Как управлять персоналом. — Изд. 2-е, перераб. и доп. — М.: А/О «Бизнес-школа Интел-синтез», 2006. — 283с.
  44. Сущность и содержание труда руководителя // Менеджмент (Со-временный рос. менеджмент): Учебник для студентов вузов / Под ред. Ф. М. Русинова и М. Л. Разу. — М.: 2007. — 374с.
  45. И.О. Кадровый менеджмент: процесс отбора персонала // Социс. — 2005, — № 4. C.2.
  46. Управление персоналом организации. Учебник/ Под ред. Кибанова А. Я. — 2-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА — М, 2003. — 638с.
  47. Управление персоналом организации. Практикум: Учебное пособие/ Под ред. д.э.н. проф. А. Я. Кибанова. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 296с.
  48. Р.А. Организационные вопросы управления персоналом в системе менеджмента. // Управление персоналом. 2007. — 178с.
  49. П. Уверенность в себе: Путь к деловому успеху: Пер. с англ. /Под ред. Л. А. Княжинской. — М.: ЮНИТИ, Культура и спорт, 2006. — 342с.
  50. ., Швальбе У. Личность, карьера, успех. Психология бизнеса. — М.: Прогресс, 2006. — 240с.
Заполнить форму текущей работой

Пора сдавать?