Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы
Дипломная: Формы продвижения товара на рынке на примере мебельного производства

По мере изменения характера личных продаж меняется и роль менеджера по продажам. От менеджеров нового века требуется управление множественными каналами продаж — такими, как телемаркетинг и электронный маркетинг, — в той же мере, в какой и продавцами, работающими в «полевых» условиях. Помимо этого, они принимают на себя гораздо больший объем ответственности за направление и координацию…

Дипломная
Курсовая: Экономические методы управления организацией

Об успехах менеджеров судят не по тому, что они делают, а по тому, как они побуждают к работе других. Побуждать или мотивировать людей можно только воздействуя на них определенным образом или влияя на них. Тема курсовой работы очень актуальна в современном менеджменте, так как от эффективности власти напрямую зависит работа персонала, атмосфера в коллективе работников и успешность организации…

Курсовая
Контрольная: Анализ использования фонда рабочего времени

Источниками информации для анализа служат план по труду, статистическая отчётность «Отчёт по труду», данные табельного учёта и отдела кадров. Изучение обеспеченности предприятия и его структур-ных подразделений трудовыми ресурсами по количест-венным и качественным параметрам; Основными задачами анализа использования труда и заработной платы в области производительности труда являются: Оценка…

Контрольная
Реферат: Методы диагностики кризиса на предприятии

Актуальность. В условиях перехода экономики РФ к рыночным отношениям, существенного расширения прав предприятий в области финансово-экономической деятельности значительно возрастает роль своевременного и качественного анализа финансового состояния предприятий. Особое значение приобретает своевременная и объективная оценка финансового состояния предприятий при возникновении различных форм…

Реферат
Дипломная: Анализ затрат на обеспечение комплексной безопасности организации

Экономическая и общественно-политическая нестабильность экономики России и всего общества в переходный период затрудняют развитие и функционирование экономической науки и практической деятельности в сфере хозяйствования. Российские предприятия вынуждены быстро приспосабливаться к пробелам и несовершенству законодательной базы, регулирующей отношения в предпринимательской деятельности…

Дипломная
Курсовая: Специфика менеджмента в России в сравнении с западными моделями

Приложение 2. Специфика современного зарубежного менеджмента. АНАЛИЗ СПЕЦИФИКИ МЕНЕДЖМЕНТА РОССИЙСКОЙ КОМПАНИИ (на примере ОАО Компания «Балтика)». Заключение. Список использованной литературы. Сравнительная характеристика специфик национального менеджмента. Введение. СПЕЦИФИКА МЕНЕДЖМЕНТА В РОССИИ В СРАВНЕНИИ С ЗАПАДНЫМИ МОДЕЛЯМИ1. 1. Специфика современного менеджмента в России.

Курсовая
Курсовая: Анализ использования фонда рабочего времени

Развитие рыночных отношений повышает ответственность и самостоятельность предприятий в выработке и принятии управленческих решений по обеспеченностью и эффективности их работ. Это требует экономически грамотного управления их деятельностью, которое во многом определяется умением ее анализировать. С помощью анализа изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения…

Курсовая
Реферат: Процесс принятия управленческий решений

Принимая во внимание большое значение этого вида деятельности, можно было бы предположить, что в существующей литературе по этому вопросу должно быть полное согласие в том, что касается определения характеристик и параметров управленческого решения. Однако дело обстоит совсем по-другому. Большинство работ по различным аспектам управленческого решения были написаны вне деловых организаций или…

Реферат
Курсовая: Возникновение и развитие школы психологии и человеческих отношений

Социально-психологические методы — это способы осуществления управленческих воздействий на персонал, базирующиеся на использовании закономерностей социологии и психологии. Объектом воздействия этих методов являются группы людей и отдельные личности. По масштабу и способам воздействия эти методы можно разделить на две основные группы: социологические методы, которые направлены на группы людей…

Курсовая
Курсовая: Развитие человеческих ресурсов-ключевое звено стратегии фирмы

Для специалистов в области управления человеческими ресурсами очевидны происшедшие за последние десятилетия качественные изменения рабочей силы. Сегодня она представлена людьми более образованными и обеспеченными, значительно более мобильными, заинтересованными участвовать в принятии решений на рабочих местах, способными рисковать, менее верными компании или организации, менее склонными иметь…

Курсовая
Дипломная: Оценка рыночной стоимости предприятия

Список использованной литературы. Сравнительный анализ подходов и методов оценки стоимости предприятия. Заключение. Использование результатов оценки стоимости в рамках управления стоимостью предприятия. Сравнительный подход к оценке рыночной стоимости предприятия. Анализ финансовых показателей и платежеспособности ООО «Садовод +». Введение. Глава 3. Оценка рыночной стоимости ООО «Садовод +"3. 1…

Дипломная
Курсовая: Повышение организационной структуры предприятия

Для достижения поставленной цели и реализации вышеуказанных задач в работе предполагаются как использование таких методов как: анализ, синтез, планирование, прогнозирование, системный и комплексные подход, аналитическо-математические методы и т. п. Основной целью данной работы является оптимизация и рационализация организационной и производственной структуры ООО «СевЗапГофроТара». Предметом…

Курсовая
Курсовая: Менеджмент качества: проблема обеспечения качества в гостиничном туристическом комплексе г. Москвы

Поэтому, культуре обслуживания необходимо уделять постоянное внимание. Сервис ни в коем случае не может носить признак временности и избираемости, и заключается исключительно в удовлетворении потребностей гостей. Практическая значимость полученных результатов работы заключается в том, что разработка рекомендаций будет способствовать повышению уровня качества обслуживания в гостиничном предприятии.

Курсовая
Курсовая: Основные принципы и методы управления персоналом

Применение экономических методов управления персоналом на предприятии. Анализ кадрового состава и системы управления персоналом на предприятии. Введение. Заключение. Характеристика основных методов управления персоналом. Список используемой литературы. Приложения. Анализ системы управления персоналом на ООО «МСК-Срой"2. 1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «МСК-Срой…

Курсовая
Реферат: Информационные системы

Где главным значением является компактность представления информации и высокая скорость ее обработки. Проблема повышения эффективности автоматизированных информационных систем, с ростом производительности вычислительной техники, за последние годы, сделала актуальной задачу разработки систем управления базами данных и перевела исследовательские приоритеты из сферы «алгоритмов» в среду «моделей…

Реферат
Реферат: Антикризисное регулирование состояния предприятий

Важнейшим с точки зрения эффективного менеджмента является своевременное выявление фактов развития устойчивых кризисных процессов на предприятии и реализация необходимых компенсационных или деструктивных по отношению к этим кризисным проявлениям мероприятий. Поэтому задачами в рамках второй цели антикризисной деятельности предприятия — «Разработка критериев и перечня мероприятий по антикризисной…

Реферат
Реферат: Фирменный стиль организации

Фирменный стиль — это часть образа компании, необходима для выделения фирмы и ее продукции среди многообразия других. Это средство формирования имиджа фирмы и ее корпоративной культуры. По фирменному стилю всегда можно определить, какие люди работают в компании, насколько фирма солидная и даже чего от нее можно ожидать. Чтобы разработать собственный фирменный стиль, необходимо провести очень…

Реферат
Реферат: Организационная культура

Важным компонентом теории организации является представление об организационной культуре. В современных условиях главными направлениями работы по повышению эффективности деятельности организаций является изменение отношения работников к труду, обеспечение его современной организации, творческой направленности. Именно реализация этих направлений создает предпосылки для развития организационной…

Реферат
Отчёт: Менеджмент

Документы бухгалтерской и иной отчетности ведутся по нормам, действующим на территории Российской Федерации. Устав является для ООО «Гринвей» основным учредительным документом, который был утвержден 7 сентября 1995 года. Полное название — общество с ограниченной ответственностью «Гринвей», сокращенное — ООО «Гринвей». Уставный капитал состоит из вклада участников общества и составляет сумму…

Отчёт
Дипломная: Разработка рекомендаций по повышению эффективности работы менеджеров среднего звена на предприятии FM Logistic

Выпускная дипломная работа написана по теме: «Разработка рекомендаций по повышению эффективности работы менеджеров среднего звена на предприятии FM Logistic». Согласно отобранным методам произвести анализ деятельности менеджмента среднего звена на предприятии и наметить пути повышения его эффективности; Разработать проект повышения эффективности менеджмента среднего звена и проанализировать его…

Дипломная
Дипломная: Оценка экономического состояния организации и разработки программы по преодолению финансового кризиса

Основополагающий вклад в разработку теории и практики формирования финансового состояния внесли следующие зарубежные ученые-экономисты: Л. А. Бернстайн, Ю. Бригхэм, Дж. К. Ван Хорн, К. Д. Кэмпбелл, Д. Стоун, К. Хеддервик, К. Хитчинг, Р. Холт, Э. Хелферт и другие. Разработке отдельных аспектов проблемы оценки экономического состояния предприятия сферы услуг посвящены работы многих отечественных…

Дипломная
Курсовая: Эффективность и результативность организации

Анализ организации труда персонала в компании ООО «АНКОР"2. 3. 1. Анализ организации труда руководителя. Совершенствование деятельности организации ООО «АНКОР"3. 1. Организация производственно-технических курсов повышения квалификации персонала. Анализ эффективности и результативности менеджмента в компании ООО «АРКОР"2. 1. Краткая организационно-техническая характеристика компании ООО «АРКОР…

Курсовая
Курсовая: Менеджмент и человеческий фактор

В самом широком смысле управление представляет собой целенаправленное воздействие на определенный объект с целью стабилизации и изменения его состояния таким образом, чтобы достичь поставленной цели. Управление — это труд людей, направленный на организацию и координацию деятельности трудовых коллективов и отдельных работников в процессе производства продукции и оказания услуг. Оно связано, прежде…

Курсовая
Дипломная: Основные проблемы системы ЖКХ и пути их решения

Чтобы обеспечивать выживаемость предприятия в современных условиях, необходимо, прежде всего, уметь реально оценивать финансовые состояния, как своего предприятия, так и существующих потенциальных конкурентов. Финансовое состояние — важнейшая характеристика экономической деятельности предприятия Она определяет конкурентоспособность, потенциал в деловом сотрудничестве, оценивает, в какой степени…

Дипломная
Курсовая: Разработка бизнес-плана фирмы

Приложение 8. Приложение 2. Приложение 3. Приложение 4. Приложение 5. Оценка риска и страхование. Производственный план. Анализ положения дел в отрасли. Финансовый план. План маркетинга. Заключение. Конкуренция на рынках сбыта. Резюме. Организационный план. Приложение 6. Введение. Список литературы. Приложение 7. Приложение 1. Юридический план.

Курсовая
Реферат: Нематериальные формы мотивации персонала современной организации

Актуальность темы исследования обусловлена тем, что долгосрочная финансовая устойчивость любого предприятия, прежде всего, зависит от эффективного использования персонала. От производительности физического и интеллектуального труда работающих на предприятии зависит объем и своевременность выполнения работ и производства продукции, рациональное использование рабочего времени и оборудования…

Реферат
Отчёт: Анализ основных финансово-экономических показателей деятельности предприятия

Характерной чертой ЖКХ России является относительно низкий уровень развития, выражающийся в несовременной технике, устаревших технологиях, высоком износе зданий и оборудования. В управлении жилищно-коммунальной сферой приоритет имеет административно-ведомственный механизм, основанный на приказах и распоряжениях, а не на учете интересов участников и обоснованных, продуманных решениях. В результате…

Отчёт
Курсовая: Менеджмент качества услуг

По мере развития экономических реформ в России все большее внимание уделяется качеству. В настоящее время одной из серьезных проблем для российских предприятий является создание системы качества, позволяющей обеспечить производство конкурентоспособной продукции. Система качества важна при проведении переговоров с зарубежными заказчиками, считающими обязательным условием наличие у производителя…

Курсовая
Курсовая: Лидерство, принципы и опыт

Начиная с 70- х годов интерес к изучению лидерства начал расти еще больше, о чем свидетельствует появление работ Дж. Мак — Грегора Бернса, Р. Такера, Б. Келлермана, Дж. Пейджа. Из вышесказанного ясно, что проблемы лидерства на данный момент стоят довольно остро, и поэтому большое значение имеет изучение феномена лидерства. Изучение проблемы лидерства необходимо для выработки методов эффективного…

Курсовая
Курсовая: Система управления стрессом на современном предприятии

Заключение. Групповые факторы стресса. Факторы, влияющие на стрессоустойчивость. Как управлять другими. Введение. Подходы некоторых компаний к борьбе со стрессом. Список использованных источников. Понятие стресса и его особенности. РОЛЬ ОРГАНИЗАЦИИ В СНИЖЕНИИ СТРЕССА4. 1. Организационные программы борьбы со стрессом. СПОСОБЫ УПРАВЛЕНИЯ СТРЕССОВЫМИ СИТУАЦИЯМИ3. 1. Как управлять собой. ПРИЧИНЫ…

Курсовая