Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы
Реферат: Анализ материального и морального стимулирования в организации

Актуальность рассматриваемой проблемы обусловлена тем, что переход к социально ориентируемому рынку предполагает необходимость создания адекватного механизма мотивации труда. Без этого нельзя рассматривать на практике объективные предпосылки для повышения эффективности производства — основы роста реальных доходов и уровня жизни населения. При этом конечным пунктом осуществления всех реформ…

Реферат
Курсовая: Функции управленческого цикла и их характеристики

Особенности мотивации персонала и контроль деятельности. Список использованной литературы. Введение. Планирование и организация как функции управленческого цикла2. 1. Характеристика планирования как основополагающей функции управленческого цикла. Перспективы усовершенствования реализации функций управленческого цикла в работе. Заключение. Сущность функций мотивации и стимулирования в структуре…

Курсовая
Курсовая: Влияние финансового права в управленческой деятельности

Финансы представляют собой довольно сложное общественное явление, охватывая довольно широкую гамму разнообразных экономических отношений процессе деятельности практически каждого предприятия. Финансовые отношения существуют объективно, то есть достаточно беспристрастно и непредвзято, но имеют конкретные формы проявлений, соответствующие характеру производственных отношений в обществе. Целью…

Курсовая
Реферат: Процесс мотивации

На практике наблюдается все более пристальное внимание фирм к методам подбора и отбора кадров, повышении требований к профессиональным критериям при найме, что отражает стремление получить «на входе» более подготовленных, компетентных работников. Однако для достижения «на входе» устойчивых высоких результатов труда в течение длительного времени важно акцентировать внимание не только…

Реферат
Реферат: Бизнес-план как метод ИСУ

Отличительной чертой предпринимательства в России в настоящее время является постепенный, но уверенный переход от нецивилизованных форм бизнеса (высокие ставки реинвестирования, задержки платежей, правовое непослушание и т. п.) к современным международным формам с использованием методов и средств бизнес-планирования. Планирование входит в число общих функций управления, имманентно присущих любой…

Реферат
Курсовая: Разработка стратегии развития организации

Научная новизна проделанной работы заключается в попытке всесторонне проанализировать исследования существующих сегодня в экономической науке теорий стратегии развития организации и на их основе сформулировать основные методы стратегических подходов для перспективного организационного развития предприятия. Суть стратегического управления заключается в том, что в организации, существует четко…

Курсовая
Курсовая: Управление социальными коммуникациями в сетевых организационных структурах

В процессе коммуникации информация передается от одного субъекта другому. Субъектами могут выступать отдельные личности, группы и даже целые организации. В первом случае коммуникациям носит межличностный характер и осуществляется путем передачи идей, фактов, мнений, намеков, ощущений или восприятий, чувств и отношений от одного лица другому в устной или какой-либо другой форме (письменно, жесты…

Курсовая
Курсовая: Маркетинг как тип управления

Менеджер, как и предприниматель, должен быть не только лидером в отношениях коллектива, но он должен быть талантливым администратором, способным выстроить идеальные организационные отношения. Между лидером и руководителем можно выделить следующие различия: Менеджер — это управляющее лицо в компании, которое способно ставить перед коллективом как краткосрочные, так и среднесрочные, и долгосрочные…

Курсовая
Дипломная: Разработка проекта программы управления маркетинговой деятельностью организации

В то же время, вопросы разработки маркетинговой программы в некоммерческих учреждениях и организациях сферы наук рассмотрены недостаточно, что и определяет новизну данного исследования. Вопросы стратегического маркетингового планирования раскрыты в работах Дж. Брэдли, Т. П. Данько, С. Дибба, П. Дойля, А. В. Кусика, Л. Симкина, М. П. Стати, А. В. Ушанова. Дж. О’Шонесси, В. Д. Шкардуна. В проекте…

Дипломная
Курсовая: Организационное поведение

Признание ведущей роли человека в системе производственных отношений не требует сегодня доказательств. Очевидно и то, что не любой персонал становится залогом успеха компании, а лишь развитый, способный решать не только рутинные, традиционные, но и новые задачи, высоко мотивированный. На практике наблюдается все более пристальное внимание фирм к методам подбора и отбора кадров, повышении…

Курсовая
Курсовая: Основные положения школы психологии и человеческих отношений и их значения на современном этапе

Школа «психологии и человеческих отношений» — школа, выдвигающая в центр внимания личность и групповой фактор, возникла в 1920—1930;х гг. в США в результате исследований и экспериментов на предприятии в Хоторне, недалеко от Чикаго, а затем появилась и в других странах. В США ее представители — Э. Мэйо, Ф. Ретлисбергер, У. Мур, во Франции — Ж. Фридман. Цель — изучить основы школы психологии…

Курсовая
Курсовая: Основные методологические подходы школы науки управления и их роль в современном менеджменте

Мы придерживаемся последней современной точки зрения и постараемся обосновать её. Для этого надо рассмотреть вопрос о самом предмете этой науки, дать точное определение самого понятия «управления». Знание перспектив развития управления играет большую роль в формировании профессионального сознания руководителя, развитии у него чувства ответственности, навыков стратегического мышления. Словарь…

Курсовая
Курсовая: Стили руководства

Руководство может рассматриваться на трех основных уровнях: организацией в целом, конкретной группой, отдельным работником. Ясно, что на каждом уровне имеется существенная специфика деятельности руководителя по обеспечению своего влияния. Общим же моментом является то, что это — руководство людьми, влияние на людей, их деятельность, мотивацию, ценности, нормы поведения, убеждения, удовлетворение…

Курсовая
Курсовая: Основы промышленных технологий

Остаются невостребованными энергетические мощности сибирских гидрои теплоэлектростанций («запертые» мощности в этом регионе составляют порядка 7 — 10 млн. кВт). Поэтому одной из стратегических задач электроэнергетики является развитие межсистемных линий электропередачи 500 — 1150 кВ для усиления надежности параллельной работы объединенной энергетической системы Сибири с энергетическими системами…

Курсовая
Отчёт: Отчет по производственной практике в городской клинической больнице им. П. Г. Выжлецова

Успешная реализация задач, стоящих перед медицинскими учреждениями, одной из которых является качественное медицинское обслуживание, в огромной степени определяется состоянием экономики, которое в последнее время претерпело существенное изменение. Информационной базой исследования являются практические материалы работы предприятия. Практическая значимость результатов исследования состоит…

Отчёт
Реферат: Вклад в теорию и практику управления Г. Л. Гантта

Характерным для школы научного управления было систематическое использование стимулирования с целью заинтересовать работников в увеличении производительности и объема производства. Предусматривалась возможность перерывов в производстве, в том числе и для отдыха. Количество времени, выделяемое для выполнение определенных заданий, было реалистичным, что давало руководству возможность устанавливать…

Реферат
Отчёт: Анализ структуры управления в ООО «Европак»

Теоретическую и методологическую основу исследования составили работу таких авторов как: Смирнов Э. А., Фатхутдинов Р. А ., Маслова Е. В, Глухова А. О., Диксона П. Кноринга В. И. Пронников В.А., Ладанов Н. Д., Травин В. В., Дятлов В. А., Филиппов, Шмидт А, Поляков, В. А Генкина Б. М., Норбет Т. Одвгов Ю. Г., Никонова Т. В., Безделов Д. А. и других. При проведении анализа были использованы…

Отчёт
Курсовая: Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления

Введение. Заключение. Использование системного похода в управлении современной организацией2. 1. Основы системного подхода к управлению современной организацией. Понятие системы и особенности системного подхода при факторном анализе исследования систем управления. Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления1. 1. Применимость и эффективность системного подхода. Список…

Курсовая
Курсовая: Роль руководителя в современной организации

Актуальность данной работы заключается в том, что в ней делается акцент на значении индивидуальных особенностей руководителя, обеспечивающих ему эффективность управленческой деятельности. Каждому руководителю, менеджеру важно помнить, что объектом управления является в первую очередь человек, личность. Ранее, во многих пособиях по менеджменту, книгах по управлению, личность не была предметом…

Курсовая
Курсовая: Разработки управленческих проектов

Источниками удовлетворения кадровой потребности предприятия являются различные учебные заведения общеобразовательного и профессионального профиля, центры занятости, посреднические фирмы, профориентационная работа кадровых служб по набору персонала, учащаяся молодежь и др. Задачи: определить понятие и теоретические аспекты обучения и набора персонала, принятие решения о методах обучения и набора…

Курсовая
Дипломная: Диверсификация направлений развитий компаний

Актуальность. Цель стратегии в области развития науки и инноваций состоит в разрешении следующего системного противоречия: темпы развития и структура отечественного сектора исследований и разработок не отвечают потребностям системы обеспечения национальной безопасности и растущему спросу со стороны ряда сегментов предпринимательского сектора на передовые технологии; при этом предлагаемые…

Дипломная
Дипломная: Использование информационных технологий для эффективного управления организации

Многие бизнес-процессы предприятия, включая процессы принятия решений, можно сделать более производительным, если использовать информационную технологию. Качественная информация, т. е. релевантная, точная и своевременная информация, естественно, является необходимым условием для принятия качественного решения. Информационная техника может прямым образом улучшить бизнес-процессы и процессы…

Дипломная
Реферат: Векторы развития карьеры

С практической точки зрения персонал представляет собой важнейший ресурс предприятия, эффективная реализация потенциала которого требует специальных решений в зависимости от особенностей конкретных производственных задач. Персонал организации в качестве социальной системы формируется, видоизменяется и развивается в зависимости и в соответствии с целями организации. В современный условиях Россия…

Реферат
Реферат: Международный фрайчайзинг

Российское представление о франчайзинге на сегодняшний день складывается в основном благодаря газетным и журнальным публикациям о первых франшизных предприятиях, которые постепенно начинают появляться и на российском рынке, например: Франчайзинговая система — организационная структура в сфере франшизного бизнеса, которая состоит из компании-франшизодателя, возглавляющей структуру, и находящейся…

Реферат
Шпаргалка: Менеджмент

Особый вид деятельности, позволяющий людям добиваться поставленных целей, используя труд, интеллект и мотивы поведения других людей называется: Менеджмент. Какая разновидность менеджмента решает задачи подбора, расстановки, обучения, повышения квалификации работников: Персонал-менеджмент. Какая разновидность менеджмента занимается составлением бюджета и финансового плана организации: Финансовый…

Шпаргалка
Дипломная: Особенности организации маркетинговых коммуникаций в агропромышленных производствах

При написании дипломной работы использовались монографии известных зарубежных теоретиков в области маркетинга, таких как Филипп Котлер, Хершген, Петер Дойль, Ленсколд, а также работы российских исследователей и практиков — Евгения Голубкова, Александра Романова и других. Разработка и реализация эффективной коммуникационной политики становится одним из ключевых факторов успеха, а вопрос выбора…

Дипломная
Дипломная: Совершенствование информационного обеспечения управления предприятием

Говоря о степени разработанности проблемы, необходимо указать, что вопросами информационных ресурсов организации занимались такие авторы, как Громов Г. Р., Петров Ю. А., Шлимович Е. Л. и др.; есть публикации в журнале «Проблемы теории и практики управления» по теме информационных ресурсов коммерческих организаций, авторы этих публикаций Захаров В., Сатонин П., Кафиатуллин Р. Развитие…

Дипломная
Курсовая: Сравнительная характеристика структур управления

Предметом исследования является хозяйственная деятельность предприятия ООО «Фабрика упаковки» в условиях рыночной экономики. В зависимости от характера и масштаба выпускаемой продукции производственные процессы могут быть простыми и сложными. Разработать рекомендации по повышению эффективности деятельности ООО «Фабрика упаковки» и системы управления им; Производственный процесс, включает, как…

Курсовая
Курсовая: Корпоративная культура и бренд, или имидж

Объектом исследования являются предприятия Российской Федерации. Предметом исследования выступает корпоративная культура предприятий. Исследовать государственный аспект лояльности через корпоративную культуру. Рассмотреть корпоративную культуру, как фактора конкурентной способности; Раскрыть понятие, сущность и значение корпоративной культуры; Рассмотреть основные типы и виды корпоративной…

Курсовая
Дипломная: Разработка рекомендаций по повышению эффективности работы менеджеров среднего звена на предприятии

Актуальность выбранной темы заключается в том, что эффективное управление менеджментом на среднем уровне качественно отображает деятельность первого уровня менеджмента на всю деятельность предприятия, создает возможность эффективного функционирования, поэтому изучение практики и выявление проблем управления средним звеном менеджмента актуально. В третьей главе на основании проведенного анализа…

Дипломная