Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления

Курсовая: Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Под системой понимается некоторое множество взаимосвязанных частей — компонентов, объединенных ради достижения общей цели (эффекта системы) в единое целое, взаимодействие между которыми характеризуется упорядоченностью и регулярностью на конкретном отрезке времени. Основной целью данной работы является исследование данного предприятия и системы управления им с точки зрения системного подхода для… Читать ещё >

Содержание

  • Введение
  • 1. Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления
    • 1. 1. Применимость и эффективность системного подхода
    • 1. 2. Понятие системы и особенности системного подхода при факторном анализе исследования систем управления
    • 1. 3. Модель процесса системного исследования управления производственным объектом
  • 2. Использование системного похода в управлении современной организацией
    • 2. 1. Основы системного подхода к управлению современной организацией
    • 2. 2. Организация с позиции системного подхода к управлению
  • Заключение
  • Список литературы

Системный подход к управлению предприятием и его место в науке управления (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Представленная работа написана на тему «Системный подход и управления» и отражает основные методологические основы системного подхода в управлении организацией. Любой руководитель, претендующий на постановку и решение задач вывода предприятия из кризиса, располагает на старте весьма ограниченным набором собственных рабочих концепций развития в быстро меняющихся условиях внешнего окружения.

Системная организационная теория предлагает нам конкретный метод решения проблем, поэтому, чтобы получить в руки еще один «ключ доступа» поставим следующий вопрос: какие подсистемы на предприятии мы должны перестроить в первую очередь, чтобы избавиться от иллюзий управления кризисным предприятием.

Под системой понимается некоторое множество взаимосвязанных частей — компонентов, объединенных ради достижения общей цели (эффекта системы) в единое целое, взаимодействие между которыми характеризуется упорядоченностью и регулярностью на конкретном отрезке времени.

Отличительными признаками системы выступают:

наличие взаимосвязанных частей в объекте;

взаимодействие между частями объекта;

упорядоченность данного взаимодействия для достижения общей цели системы.

Объектом исследования является система управления.

Предметом исследования является использование системного подхода в управлении.

Основной целью данной работы является исследование данного предприятия и системы управления им с точки зрения системного подхода для больнейшего совершенствования его деятельности.

Основными задачами работы являются:

 Анализ системы управления исследуемым предприятием

Показать весь текст

Список литературы

  1. В.Б. Теория организации. Учебное пособие СПб.: Питер, 2003
  2. В.С. Организации, бизнес системы, и стратегические планирование // Менеджмент в Риссии и за рубежом. 2001. — № 1.
  3. А.В., Максимцов ММ. Исследование систем управления: Учеб-ное пособие. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005.
  4. Исследование систем управления и системный анализ. 4.1, 2 / Н. В. Минеева, М. Е. Мотышик и др. / СПб.: Изд-во СПб. Унрверситета экономики и финансов, 2000.
  5. Э.М. Исследование систем управления: Учебник. — М.: ДЕКА, 2005.
  6. Менеджмент организации: Учебное пособие./ Под ред. З. П. Звягинцевой, Н. А. Саломатина. — М.: ИНФРА — М, 2006.
  7. М., Мако Д., Тахакара Н. Теория иерархических многоуровневых систем: Пер. с англ. — М.: Мир, 2003.
  8. . 3. Системный подход к организации управления. М.: Экономика, 2003.
  9. Э.С., Агеева Н. Г. Менеджмент: Учебное пособие. -М.: ИВАКО Аналитик, 2001.
  10. Г., Альстрэнд Б., Лэмпел Дж. Школы стратегий/Пер. с англ./Под ред. Ю. Н. Каптуревского. — СПб: Издательство «Питер», 2000. — 336 с.
  11. В.М. Исследование систем управления: Учебное пособие. — М.: Финстатинфрм, 2008.
  12. С. П. Системный анализ и системный подход. В сб.: Системные исследования-71. — М.: Наука, 2002.
  13. А.П. Стабильное и нестабильное состояния российской системы управления // Менеджмент в России и за рубежом. 2001. № 5.
  14. Г. И. Методология научного исследования: Учебное пособие. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.
  15. Э.А. Основы теории организации: Учеб. пособие для вузов. — М.: Аудит, ЮНИТИ, 2008. — 375 с.
  16. Теория организации: Учебник для вузов / Г. Р. Латфуллин, А. В. Райченко. — СПб.: Питер, 2003. — 400 с.
  17. Теория управления: Учебник / Под общ. ред. А. Л. Гапоненко, Т 11 АЛ. Панкрухина. — М.: Изд-во РАГС, 2003. — 558 с., 3000 экз.
  18. Управление организацией: Учебник / Под ред. А. Г. Поршнёва, З. П. Румянцевой, Н. А. Соламатина. — М.: ИНФРА — М, 2005.
  19. Р.А. Производственный менеджмент: Учебник. — М.: ЗАО «Бизнес — школа Интел-синтез», 2000.
  20. Г. П. Модель системного подхода к практическому консультированию руководителей кризисных предприятий // Менеджмент в России и за рубежом. 2000. № 2
Заполнить форму текущей работой

Пора сдавать?