Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Формирование культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде

Диссертация: Формирование культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде
ДиссертацияПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Теоретическая значимость исследования состоит в следующем: выявлены теоретико-методологические основы технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, на основе которого теоретически обоснована и смоделирована технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной средеуточнены понятия… Читать ещё >

Содержание

  • ГЛАВА I. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КУЛЬТУРЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБЩЕНИЯ БУДУЩЕГО ПЕРЕВОДЧИКА В ПОЛИКУЛЬТУРНОЙ ОБРАЗО ВАТЕЛЬНОЙ СРЕДЕ
    • 1. 1. Анализ и оценка путей формирования культуры профессионального общения в образовательном процессе
    • 1. 2. Сущность и специфика поликультурной образовательной среды
      • 1. 2. 1. Возможности и механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональ ной подготовки переводчика
      • 1. 2. 2. Модель поликультурной образовательной среды
    • 1. 3. Специфика образовательного процесса профессиональной подготовки переводчика в поликультурной образовательной среде
  • ГЛАВА II. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНАЯ РАБОТА ПО ФОРМИРОВАНИЮ КУЛЬТУРЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБЩЕНИЯ БУДУЩЕГО ПЕРЕВОДЧИКА В ПОЛИКУЛЬТУРНОЙ ОБРА ЗОВАТЕЛЬНОЙ СРЕДЕ
    • 2. 1. Особенности технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде
    • 2. 2. Опыт реализации технологии формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде
    • 2. 3. Анализ данных экспериментальной работы

Формирование культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Актуальность темы

исследования. Изменение социально-экономических ориентиров в обществе выдвинуло новые предметно-профессиональные и культурные требования к личности специалиста, к созданию предпосылок для качественных изменений в трудовой деятельности людей. Сегодня экономика страны требует конкурентоспособных специалистов, обладающих высокой адаптационной и профессиональной мобильностью.

Для профессиональной деятельности культура профессионального общения имеет особое значение. Недостаточный уровень культуры профессионального общения снижает деловую активность, а также не позволяет в полной мере реализовать свой потенциал. Нормативные основания воспитания культуры профессионального общения связаны с целями, ценностями и концепциями инновационного развития образования как целенаправленного, культуросообразного процесса воспитания и обучения в интересах человека и общества. Выделяя приоритеты воспитания и интересы человека, образование ориентировано на обеспечение самоопределения личности, создание условий для ее самореализации.

Вместе с тем, интересы развития общества требуют воспитания и развития человека, нацеленного на совершенствование этого общества. Эти интересы можно учесть и воплотить в жизнь при помощи культурно-ориентированного образования, в контексте культуры общения. Вне культуры общения интересы воспроизводства, развития и совершенствования кадрового потенциала общества не могут быть реализованы в полной мере.

Поэтому одной из важных прикладных задач современной профессиональной педагогики является разработка и внедрение в практику педагогических условий, способствующих воспитанию культуры профессионального общения, развитию личности каждого молодого специалиста, реализации его творческой активности.

Очевидно, что столь серьезные и ответственные социальные задачи профессионального образования требуют системного исследования сложившихся процессов образования специалистов в учреждениях высшего образования, а также процессов становления личности специалиста.

Общение выступает в качестве одного из важнейших факторов человеческой деятельности. Существуют сферы человеческой деятельности, в которых взаимоотношения людей, их межличностные контакты становятся профессионально значимыми.

Профессия переводчика — профессия, где общение из фактора, сопровождающего деятельность, превращается в профессионально значимую категорию. Важность овладения культурой общения переводчиком очевидна, т. к. она повышает и укрепляет авторитет и профессионализм самого специалиста как участника общения и представляемой им страны. Имидж страны, компании, организации или предприятия создаётся не только профессиональными действиями переводчиков, но и их личностными качествами, поведением, отношением к людям, культурой профессионального общения. Владение культурой профессионального общения является частью профессионализма и компетентности переводчика. Сформированность культуры профессионального общения у будущих переводчиков позволяет им эффективно взаимодействовать с представителями других стран и партнерами, реализуя комфортно-психологическое общение и разнообразные стратегии и тактики, ориентированные на достижение цели или целей общения.

Переводчику приходится общаться постоянно, .что порождает множественные служебные и внеслужебные ситуации, регулирование которых требует особых свойств профессионального общения. Специфика поликультурной среды современного общества оказывает своё особое влияние на становление культуры профессионального общения. Таким образом, всё вышесказанное и подводит к актуальности формирования культуры общения и поведения переводчиков в поликультурной образовательной среде.

Степень разработанности проблемы. Анализ научной литературы показал, что в настоящее время теория и практика культуры профессионального общения и вопросов поликультурной среды являются предметом исследования представителей разных наук. Фундаментальное значение для понимания общения имеют исследования А. А. Бодалева, JLC. Выготского, И. С. Кона, Б. Ф. Ломова, Б. Д. Парыгина, Л. С. Рубинштейна и др. В работах Т. В. Мишаткиной, В. П. Ратникова, В. И. Сафьянова и других рассмотрены этические аспекты общения. В последние десятилетия большое внимание уделяется проблемам профессионального общения. Свой вклад в их разработку внесли исследования И. И Аминова, Е. В. Бондаревской, Е. Н. Ильина, В.А. Кан-Калика, А. В. Мудрика и др. Теоретическому осмыслению проблемы культуры профессионального общения способствовали труды отечественных и зарубежных авторов: Г. С. Ба-тищева, Л. П. Буевой, О. И. Даниленко, И. А. Ильяевой, М. С. Кагана, Д. Карнеги, К. Ясперса и др. Проблемы изучения культуры общения и культуры профессионального общения освещены в диссертационных исследованиях (С.А. Ал-ферьева, А.ГТ. Быкова, О. А. Давыдова, В. И. Иванова, Н. Н. Павелко, Е. Д Рас-щепкииа и др.).

Вопросы среды рассматривались Б. Бло, М. В. Крупениной, П.Ф. Лесгаф-том, А. С. Макаренко, К. Д. Ушинским, А. В. Хуторским и др. Проблемам поликультурного образования посвящены труды Л. А. Амировой, А.Н. Джуринско-го, Г. Д. Дмитриева, В. Н. Гурова, О. В. Гукаленко, А. А. Сыродеевой и др., в которых теория поликультурного образования опирается на культурологическую концепцию личностно-ориентироваиного образования Е. В. Бондаревской. Разработаны теоретико-методологические основы поликультурного образования (В.П. Борисенков, Г. Д. Дмитриев, Н. Е. Буланкина, З. А. Малькова, Л.Л. Супру-нова и др.). Ряд диссертационных исследований (Ю.В. Агранат, Р. Д. Атаева, О. В. Гукаленко, Е. А. Ходырева, А. Е. Шабалдас и др.) затрагивает вопросы поликультурной среды, однако в этих исследованиях не показаны возможности и механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчика.

Рассмотрение содержания учебников и учебных пособий по культуре профессионального общения, используемых при подготовке переводчиков, показало, что в них не уделяется должного внимания вопросу культурных особенностей профессионального общения. Они не могут эффективно обеспечить знаниями и умениями сферу профессионального общения. Кроме того, выявлено, что процесс формирования культуры профессионального общения не технологичен. Это препятствует совершенствованию вузовской практики формирования культуры профессионального общения будущих специалистов. Её несфор-мированность и несоответствие уровню требований, предъявляемых к деятельности переводчика, приводят к длительной профессиональной адаптации молодого специалиста и трудностям в дальнейшей профессиональной деятельности.

Изучение этого вопроса позволяет судить о противоречиях между:

• потребностью общества в переводчике, обладающем высокой культурой профессионального общения и фактическим недостаточно высоким её уровнем;

• насущной необходимостью повысить качество профессиональной подготовки переводчиков и отсутствием научно обоснованной технологии формирования культуры профессионального общения;

• реализацией процесса профессиональной подготовки переводчиков в поликультурной образовательной среде и недостаточной изученностью её возможностей и особенностей влияния на данный процесс.

Таким образом, актуальность изучения формирования культуры профессионального общения будущих переводчиков и поликультурной образовательной среды, в которой проходит этот процесс, несомненна. В соответствии с изложенными положениями научная проблема исследования сформулирована следующим образом: каковы должны быть теоретико-методологические предпосылки и технологическое обеспечение, чтобы эффективно использовать возможности поликультурной образовательной среды для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика и повысить качество его профессиональной подготовки?

Недостаточная методическая разработанность данной проблемы и большая теоретико-практическая значимость её решения явились причинами, повлиявшими на. выбор темы диссертационного исследования: «Формирование культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде».

Цель исследования: теоретическое обоснование и апробация модели поликультурной образовательной среды, обеспечивающей более быстрый и качественный технологический процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика и повышение качества его профессиональной подготовки в вузе.

Объект исследования: процесс профессиональной подготовки будущего переводчика в поликультурной образовательной среде.

Предмет исследования: культура профессионального общения будущего переводчика, открытого культурному разнообразию.

Гипотеза исследования состоит в том, что процесс формирования культуры профессионального общения в поликультурной образовательной среде будет более эффективным и обеспечит повышение качества профессиональной подготовки переводчика в вузе, если:

— образовательный процесс сделать технологичным и выстраивать с учётом принципов профессиональной направленности, разноуровневости, результативности;

— использовать возможности, реализовать механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчика и тактику поликультурного взаимодействия субъектов профессионального образования;

— применять модель поликультурной образовательной среды, представляющую собой совокупность образующих её сред (поликультурной внутренней и поликультурной внешней), позволяющую варьировать (уменьшать / увеличивать) объём воздействия на обучающегося в зависимости от индивидуальных профессиональных потребностей, профессионально значимых качеств, ценностей в соответствии с принципом диалога и взаимодействия культурсоздавать организационно-педагогические условия, позволяющие эффективно использовать возможности, которые предоставляет поликультурная образовательная среда для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, открытого культурному разнообразию;

— применять учебно-методическое обеспечение, позволяющие качественно обучать будущего переводчика профессиональной этике, профессиональному этикету, психологии установления профессиональных контактов с носителями культурных традиций разных народов.

Для достижения поставленной цели и проверки гипотезы необходимо решить следующие задачи исследования:

1. Выявить теоретико-методологические основы технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, смоделировать, обосновать и апробировать технологию формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде.

2. Определить сущность поликультурной образовательной среды, возможности, тактику поликультурного взаимодействия и механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчикаразработать, обосновать и апробировать модель поликультурной образовательной среды, обеспечивающую более быстрый, по сравнению с традиционным, качественный технологический процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика.

3. Выявить организационно-педагогические условия, позволяющие эффективно использовать возможности, которые предоставляет поликультурная образовательная среда для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика.

4. Определить и апробировать учебно-методическое обеспечение реализации предлагаемых модели и технологии в образовательном процессе вуза.

Теоретико-методологическую основу исследования составляют фундаментальные положения и концептуальные идеи, нашедшие свое отражение в трудах российских и зарубежных педагогов: положения, раскрывающие общие вопросы педагогического науковедения, методологии педагогической науки и понятийного аппарата педагогики (В.И. Андреев, А. А. Вербицкий, B.C. Даню-шенков, В. В. Краевский, Т. В. Машарова, П. И. Пидкасистый, И. П. Подласый,.

B.А. Сластёнин, С. А. Смирнов и др.) — общая теория культуры (B.C. Библер,.

C.И. Гессен, П. С. Гуревич, В. И. Слуцкий и др.) — положения, раскрывающие проблемы культуры делового общения (Г.В. Бороздина, Ф. А. Кузин, Н. Б. Крылова и др.) — психологические теории общения (Г.М. Андреева, А. А. Бодалев, Л. П. Буева, Я. Л. Коломинский, А. А. Леонтьев, Б. Ф. Ломов и др.) — концептуальные положения образовательной среды (М.Я. Басов, Н. Э. Гусинский, B.C. Кукушкин, А. В. Хуторской, В. А. Левин и др.) — идеи поликультурности и многокультурности среды (В.П. Борисенков, Д. Бэнкс, Т. Д. Дмитриев, А. Н. Джуринский, О.В. Гукален-ко, В. Н. Гуров, А. А. Сыродеева, Е. А. Ходырева и др.) — концептуальные положения о профессиональной направленности процесса обучения (B.C. Безрукова, Е. А. Климов, Ю. А. Кустов, М. И. Махмутов, В. Д. Шадриков и др.) — идеи технологичности процесса обучения (В.П. Беспалько, В. И. Боголюбов, М. В. Кларин, Б. Т. Лихачев, Н. И. Пак, А. Н. Рыблова, Б. С. Рябушкин и др.) — концептуальные положения о разноуровневости процесса обучения (И.Л. Бим, Н. П. Гузик, А. Н. Рыблова, Г. К. Селевко и др.) — концептуальные идеи диалога и взаимодействия культур (М.М. Бахтин, B.C. Библер, В. Н. Гуров, Дж. Кондон, Т. Накаяма, Р. Портер, Е. Стюарт, А. Е. Шабалдас и др.) — идеи о результативности образовательного процесса (В.И. Байденко, А. Н. Рыблова и др.) и поликультурности образовательного процесса (А.Ю. Белогуров, А. Я. Данилюк, К. Леви-Стросс, В. В. Макаев, И. В. Слесаренко и др.).

Наше исследование опирается на методологию: системного (В.П. Беспаль-ко, В. А. Гусев, Т. А. Ильина, Ю. А. Кустов, Н. В. Кузьмина и др.), ситуативного (А.Г. Демидова, М. В. Головко, Дж. Дьюи, О. Декроли, Т. И. Тамбовкина и др.), культурологического (Е.В. Бондаревская, Н. Б. Крылова, И. Ф. Исаев, М.Н. Скат-кин, И. Я. Лернер, В. В. Краевский, Т. И. Пороховская и др.), попасубъектного (М.М. Бахтин, B.C. Библер, М. Бубер, А. В. Петровский и др.) подходов.

Для проверки гипотезы и решения поставленных задач использованы теоретические и эмпирические методы исследования:

• теоретические: изучение и кросскультурный анализ литературы отечественных и зарубежных авторов, моделирование;

• эмпирические: обобщение педагогического опыта, наблюдение, интервьюирование, анкетирование, тестирование, педагогический эксперимент, статистические методы обработки результатов.

Опытно-экспериментальной базой исследования явились студенты специальности «Перевод и переводоведение» (специализация «Письменный и устный перевод», направление «Лингвистика и межкультурная коммуникация») кафедры переводоведения и межкультурной коммуникации Саратовского государственного социально-экономического университета.

Этапы исследования: первый этап (2004—2006 гг.) — поисково-подготовительный: изучался передовой педагогический опытанализировалась литература по проблеме исследования, уточнялся понятийный аппарат и программа исследования, были определены проблема, цели, задачи, гипотеза, общий методологический подход к процессу исследованиявторой этап (2006—2007 гг.) — теоретико-проектировочный: определялись теоретико-методологические основы проектируемой технологии формирования культуры профессионального общения будущих переводчиков и модели поликультурной образовательной среды, проведение констатирующих экспериментовтретий этап (2007—2009 гг.) — экспериментально-обобщающий: осуществлялась апробация технологии формирования культуры профессионального общения и модели поликультурной образовательной среды, велась экспериментальная проверка основных положений выдвигаемой гипотезы, осуществлялось внедрение результатов в практику, публиковались материалы исследования и проводилось оформление диссертационной работы.

Научная новизна исследования состоит в том, что впервые:

— исследованы особенности технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде, на основе системного и ситуативного подходов и в соответствии с принципами профессиональной направленности, разноуровне-вости и результативности смоделирована и апробирована технология, обеспечивающая более быстрый, по сравнению с традиционным, качественный процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика;

— выявлены сущность и возможности поликультурной образовательной среды, механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчика, определена и апробирована тактика поликультурного взаимодействия субъектов профессионального образования;

— на основе полисубъектного и культурологического подходов разработана, обоснована и апробирована модель поликультурной образовательной среды, обеспечивающая качественный. процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, благодаря своей мобильности, которая заключается в её постоянном движении в пространстве и времени, а также в изменении объёма сред воздействия на обучающегося в зависимости от профессионально заданных целей, реализуемых в профессионально заданных ситуациях для получения запланированного результата в виде квалифицированного переводчика, имеющего высокий уровень культуры профессионального общения и открытого культурному разнообразиюядром модели является технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика;

— определены организационно-педагогические условия (направленность образовательного процесса на формирование личности переводчика, открытой культурному разнообразиюсоздание профессионально значимых ситуаций, имитирующих процесс реального общения переводчикаувеличение числа иностранных студентов, обучающихся в вузеувеличение доли педагогической практики и её проведение на местах будущей профессиональной деятельности студентоворганизация образовательного процесса на нескольких иностранных языкахпривлечение к образовательному процессу представителей других культур), позволяющие эффективно использовать возможности, которые предоставляет поликультурная образовательная среда для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика;

— разработано учебно-методическое обеспечение (модернизированные учебные программы по дисциплинам «История и культура стран изучаемых языков», «Практический курс иностранного языка», «Язык делового общения», «Практикум по культуре речевого общения», «Деловая корреспонденция и документирование», авторская учебная программа дисциплины «Культура профессионального общения переводчика в поликультурной среде») — разноуровневый критериальный аппарат (критерии: поликультурность личности будущего переводчикапрофессиональная этикапрофессиональный этикетпсихология установления профессиональных контактовпрофессиональные ценности), диагностический инструментарий (анкеты, тесты) для эффективной реализации авторской модели и технологии в вузе, способствующие качественной подготовке специалиста международного уровня, открытого культурному разнообразию.

Теоретическая значимость исследования состоит в следующем: выявлены теоретико-методологические основы технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, на основе которого теоретически обоснована и смоделирована технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной средеуточнены понятия «культура профессионального общения» и «поликультурная образовательная среда" — выявлена сущность поликультурной образовательной среды, определяемой как образовательная среда, в которой в качестве субъектов профессионального образования активно взаимодействуют представители разных культурвыявлены признаки и теоретически обоснованы возможности поликультурной образовательной среды для профессиональной подготовки переводчикаопределён и теоретически обоснован механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчикавыявлена и описана тактика поликультурного взаимодействия субъектов профессионального образования, направленного на формирование культуры профессионального общения будущего переводчикаразработана и теоретически обоснована модель поликультурной образовательной среды, обеспечивающая процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчикавыявлены организационно-педагогические условия и учебно-методическое обеспечение эффективной реализации авторской модели и технологии. Специфика региональной поликультурной образовательной среды определяется составом представителей различных культур.

Практическая значимость результатов исследования состоит в том, что авторскую технологию формирования культуры профессионального общения в поликультурной образовательной среде можно использовать в системе высшего профессионального образования, поскольку она является легко воспроизводимой и обеспечивает ускорение и повышение качества процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика. Предложенная автором модель поликультурной образовательной среды способствует совершенствованию технологического процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, открытого культурному разнообразию. Об этом свидетельствуют Акты о внедрении авторских технологии и модели в Саратовском социально-экономическом университете и в Саратовском государственном университете им. Н. Г. Чернышевского.

Достоверность и обоснованность результатов исследования обеспечивается комплексным подходом к решению проблемы: методологической обоснованностью и непротиворечивостью исходных теоретических положений исследованиякорректной организацией опытно-экспериментальной работыдлительной (5 лет) экспериментальной работой, оптимальной количественной базой экспериментапрактическим подтверждением основных положений исследования и статистической обработкой данных, полученных в ходе эксперимента.

Апробация и внедрение результатов исследования осуществлялись в Саратовском государственном социально-экономическом университете на кафедре переводоведения и межкультурной коммуникации, в Саратовском государственном университете им Н. Г. Чернышевского на кафедре английского языка и межкультурной коммуникации, в докладах на научно-практических конференциях {международных: «XI Ефремовские чтения: Концепция современного мировоззрения» (Вырица, Ленинградской обл.,'2008 г.) — всероссийских: «Современные технологии в. российской системе образования» (Пенза, 2008), «Развитие потенциала личности в макрои микросоциуме» (Оренбург, 2008) — региональных: «XVI Страховские чтения» (Саратов, 2007), «Человек и общество: культурная интеграция» (Саратов, 2008)). Основные положения исследования и выводы по результатам эксперимента обсуждались на заседаниях кафедр педагогики и психологии, переводоведения и межкультурной коммуникации Саратовского государственного социально-экономического университета.

На защиту выносятся следующие положения:

1. Технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде, представляющая собой целостное образование, включающее структурные (цели, содержание, комплекс средств педагогической коммуникации, субъекты образования) и функциональные (коммуникативный, проектировочный, организацион-но-регулирующий, познавательно-конструирующий, контрольно-оценивающий) компоненты, осуществляющие взаимосвязь между собой и с внешней средой, благодаря принципам профессиональной направленности, разноуровневое&tradeи результативности, обеспечивают повышение уровня культуры профессионального общения будущего переводчика и качество его профессиональной подготовки. Её методологической основой является системный и ситуативный подходы. Специфика технологии заключается в том, что для её реализации необходима поликультурная образовательная среда.

2. Поликультурная образовательная среда — это образовательная среда, в которой в качестве субъектов профессионального образования активно взаимодействуют представители разных культур. Она предоставляет большие возможности для процесса формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, эффективно реализовать которые можно, если применять тактику поликультурного взаимодействия субъектов профессионального образования, механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки переводчика, модель поликультурной образовательной среды, разработанную на основе полисубъектного и культурологического подходов, которая обеспечивает качественный процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, благодаря своей мобильности. Специфика предлагаемой модели заключается в её постоянном движении в пространстве и времени, а также в изменении объёма сред воздействия в зависимости от профессионально заданных целей, реализуемых в профессионально заданных ситуациях для получения запланированного результата в виде квалифицированного переводчика, имеющего высокий уровень культуры профессионального общения и открытого культурному разнообразиюядром модели является технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика.

3. Организационно-педагогические условия, позволяющие эффективно использовать возможности, которые предоставляет поликультурная образовательная среда для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика: направленность образовательного процесса на формирование личности переводчика, открытой культурному разнообразиюсоздание профессионально значимых ситуаций, имитирующих процесс реального общения переводчикаувеличение числа иностранных студентов, обучающихся в вузеувеличение доли педагогической практики и её проведение на местах будущей профессиональной деятельности студентоворганизация образовательного процесса на нескольких иностранных языкахпривлечение к образовательному процессу представителей других культур.

4. Учебно-методическое обеспечение технологического процесса формирования культуры профессионального общения у переводчика в поликультурной образовательной среде, включающее: модернизированные учебные программы по дисциплинам «История и культура стран изучаемых языков», «Практический курс иностранного языка», «Язык делового общения», «Практикум по культуре речевого общения», «Деловая корреспонденция и документирование», авторская учебная программа дисциплины «Культура профессионального общения переводчика в поликультурной среде" — учебно-методическое пособие «Культура профессионального общения переводчика в поликультурной среде" — разноуровневый критериальный аппарат (критерии: поликультурность личности переводчикапрофессиональная этикапрофессиональный этикетпсихология установления профессиональных контактовпрофессиональные ценности) — диагностический инструментарий (анкеты и тесты определения уровня культуры профессионального общения).

Объём н структура диссертации. Диссертационное исследование состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы (255 источников) и 8 приложений. Содержание диссертационного исследования отражено в 17 публикациях автора общим объёмом 10 п.л.

Выводы по главе II.

1. С целью повышения уровня культуры профессионального общения в поликультурной образовательной среде специалиста-переводчика нами была проведена экспериментальная работа. Была разработана и апробирована технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, представляющая собой целостное образование, включающее структурные и функциональные компоненты, осуществляющие взаимосвязь между собой и с внешней средой благодаря принципам профессиональной направленности, результативности и разноуровневости.

2. В ходе исследования были выявлены уровни культуры профессионального общения будущих переводчиков, такие как: элементарный, промежуточный, прогрессивный и акмеологический. Для диагностики указанных уровней нами были определены критерии такие критерии как: 1) поликулыпурностъ личности будущего переводчика (показатели: открытость культурному разнообразию, готовность к взаимопониманию, взаимодействию, взаимообогащению различных культур- 2) профессиональная этика (показатели: понимание и применение категорий морали) — 3) профессиональный этикет (показатели: культура профессиональной речи (а) этика речи (грамотность в подборе профессиональной терминологии и речевых образцов) — б) эстетика речи (тембр, тональность, эмоциональность звучания), культура профессионального поведения (а) этика поведения (тактика и стратегия двигательной активностиб) эстетика поведения (внешнее оформление личности, знание культурных образцов и моделей, умение применять их в профессиональных обстоятельствах) — 4) психология установления профессиональных контактов (показатели: снятие барьеров, налаживание позитивной коммуникации, осознание правильности/ неправильности поведения, сознательное управление собственным вниманием) — 5) профессиональные ценности (скромность и тактичность профессионального поведения, умение держаться с достоинством в любой профессиональной ситуации, хранить профессиональные секреты), обобщены статистические данные.

3. Как свидетельствуют данные проведённого эксперимента, предложенная нами технология формирования культуры профессионального общения переводчика в поликультурной образовательной среде и модель поликультурной образовательной среды способствовали повышению качества подготовки специалистов-переводчиков, при этом являясь легко воспроизводимыми. Так, в экспериментальных группах значительно сократилось количество студентов отнесённых к элементарному уровню, увеличилось количество студентов промежуточного, прогрессивного и амкеологического уровней, повысились их поликультурные свойства личности, владение профессиональной этикой и этикетом стало более осознанными, улучшилось знание психологии установления профессиональных контактов и осознание важности профессиональных ценностей. Однако последние наиболее слабо подвержены изменениям.

Заключение

.

1. На основе анализа работ отечественных и зарубежных авторов были выявлены теоретико-методологические основы формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, а также потенциальные возможности технологического процесса для ускорения и повышения уровня культуры профессионального общения переводчика. Разработана и апробирована технология формирования культуры профессионального общения переводчика в поликультурной образовательной среде, представляющая собой целостное образование, включающее структурные и функциональные компоненты, осуществляющие взаимосвязь между собой и с внешней средой благодаря принципам профессиональной направленности, разноуровневости и результативности. Особенность технологии заключается в том, что для её реализации нужна поликультурная образовательная среда.

2. Выявлены сущность поликультурной образовательной средыобразовательная среда, в которой в качестве субъектов образования активно взаимодействуют представители разных культур, механизм двустороннего влияния поликультурной образовательной среды и субъектов профессиональной подготовки, который заключается в: 1) учёте культурных особенностей будущего переводчика, 2) опоре на их культуру, 3) содействие в адаптации к образовательному процессу представителей различных культур и 4) культурной идентификации и возможности поликультурной образовательной среды для формирования культуры профессионального общения будущего переводчика, что предполагает: 1) постоянное общение в образовательном процессе с представителями иных культур- 2) моделирование профессиональнозначимых ситуаций общения представителей различных культур 3) обеспечение благоприятных психологических условий овладения навыками ведения диалога культур- 4) изучение и применение в образовательном процессе различных лингвистических и культурологических знаний- 5) обеспечение сравнительного анализа языковых и поведенческих особенностей представителей разных культур- 6) тренировку в ходе образовательного процесса в толерантности по отношению к точке зрения, логике рассуждения, языку самовыражения и т. п. представителей разных культур- 7) обеспечение высокого уровня практического овладения культурой профессионального общения ещё в образовательном процессе- 8) умение представителей различных культур успешно существовать в мире и согласии- 9) быструю качественную профессиональную подготовку переводчика, открытого культурному разнообразию.

Кроме того, определенна тактика поликультурного взаимодействия субъектов профессионального образования, которая заключается в том, что преподаватель должен: моделировать профессионально и культурно значимые ситуации для взаимодействия субъектов образовательного процессасоздавать спокойную, доверительную и доброжелательную обстановку в аудитории, состоящую из представителей разных культур, способствующую обретению ими уверенности и оптимизмаустанавливать единые для представителей разных культур требования к результатам образовательного процессавырабатывать в совместной со студентами деятельности профессионально заданные цели, средства, методы и формы взаимодействия, соответствующие ценностям поликультурного обществастимулировать прогресс в усвоении разнокультурных норм профессионального поведенияобеспечивать студентам оптимальные условия для переработки поликультурного профессионально-значимого содержанияуважительно относиться к студентам, признавая их индивидуальные культурные особенности, тем самым показывая пример толерантности к представителям различных культуруделять одинаковое внимание представителям разных культур и поощрять их инициативность и стремление к самовыражению не зависимо от их культурной принадлежностиобсуждать и корректировать результаты образовательного процесса и сложности, возникающие в ходе его осуществления у представителей разных культур.

Таким образом, будущий переводчик в поликультурной образовательной среде должен: учитывать полученные поликультурные знания в профессиональном общениивыстраивать своё поведение так, чтобы не подавлять ценности другой культурыизучать и пытаться понять культуру тех, с кем общаетсяанализировать ценности других культур, чтобы интерпретировать скрытые культурные сигналы.

В связи с этим разработана, обоснована и апробирована модель поликультурной образовательной среды, обеспечивающая более быстрый, по сравнению с традиционным, и качественный процесс формирования культуры профессионального общения будущего переводчика. Ядро модели составляет технология формирования культуры профессионального общения будущего переводчика. Мобильность представленной модели заключается в её постоянном движении в пространстве и времени, а также в изменении объёма сред в зависимости от профессионально заданных целей, реализуемых в профессионально заданных ситуациях для получения запланированного результата в виде квалифицированного переводчика, имеющего высокий уровень культуры профессионального общения и открытого культурному разнообразию. Методологическую основу модели составляют культурологический и полисубъектный подходы, принципы диалога и взаимодействия культур.

3. Выявлены организационно-педагогические условия эффективной реализации предлагаемой модели и технологии в образовательном процессе вуза (направленность образовательного процесса на формирование личности переводчика, открытой культурному разнообразиюсоздание профессионально значимых ситуаций, имитирующих процесс реального общения переводчикаувеличение числа иностранных студентов, обучающихся в вузеувеличение доли педагогической практики и её проведение на местах будущей профессиональной деятельности студентоворганизация образовательного процесса на нескольких иностранных языкахпривлечение к образовательному процессу представителей других культур).

4. В ходе исследовательской и экспериментальной работы было выработано учебно-методическое обеспечение, включающее модернизированные учебные программы по дисциплинам «Язык делового общения», «Практикум по культуре речевого общения», «История и культура стран изучаемых языков», авторская программа «Культура профессионального общения переводчика в поликультурной среде» составленные с учётом специфики поликультурной образовательной среды, а также разноуровневый критериальный аппарат (критерии: поликультурность личности будущего переводчикапрофессиональная этикапрофессиональный этикетпсихология установления профессиональных контактовпрофессиональные ценности) и диагностический инструментарий (анкеты и тесты определения уровня сформированности поликультурности личности, навыков иноязычной профессиональной речевой деятельности, этики и этикета профессионального поведения и общения, психологии установления профессиональных контактов, профессиональных ценностей). Статистические данные диагностики уровня культуры профессионального общения будущего переводчика в поликультурной образовательной среде подтвердили эффективность предлагаемой диссертантом технологии формирования культуры профессионального общения переводчика в поликультурной образовательной среде.

Перспективы дальнейших исследований мы видим в исследовании путей формирования культуры профессионального общения в системе послевузовского образования.

Показать весь текст

Список литературы

  1. , Ю.В. К вопросу о содержании и структуре поликультурной личности будущих специалистов социальной сферы Текст./ Ю.В. Агранат// Высшее образование сегодня.- 2008.- № 9.- С.64−67.
  2. , Ю.В. Формирование поликультурной личности будущих специалистов социальной сферы при обучении иностранному языку в вузе Текст.: автореф. дис.- канд. пед. наук: 13.00.08/ Ю. В. Агранат, — Комсомольск-на-Амуре, 2009.- 23с.
  3. , И.С. Введение в переводоведение Текст./ И. С. Алексеева.-СПб.: Академия, 2004.- 352с.
  4. , М.А. Русская историческая мысль в Западной Европе XVII-XVIIIbb. Текст./ М. А. Алпатов.- М.: 1973.- 335с.
  5. , С.А. Формирование культуры общения студентов в образовательном процессе вуза Текст.: дис.- канд. пед. наук: 13.00.08/ С. А. Алферова.-Саратов, 2000.- 165с.
  6. , И.И. Психология делового общения Текст./ И. И. Аминов.- М.: Омега-Л, 2005.- 304с.
  7. , В.И. Педагогика Текст./ В. И. Андреев.- Казань: Центр инновационных технологий, 2000.- 608с.
  8. , Г. М. Социальная психология Текст./ Г. М. Андреева.- М.: МГУ, 1980.-415с.
  9. Антология мировой философии Текст.: методический сборник философских текстов/ Т.1. 4.1. Сост. М. А. Парнюк, В. И. Даниленко.- Киев: 1991.-292с.
  10. Антология педагогической мысли Древней Руси и Русского государства XIV—XVII вв. Текст./ Сост. С. Д. Бабишин, Б. Н. Митюров.- М.: Педагогика, 1985.- 364с.
  11. Антология педагогической мысли России второй половины XIX начала XX вв. Текст./Сост. П. А. Лебедев.- М.: Педагогика, 1990.- 608с.
  12. Антология педагогической мысли России второй половины XVIII в. Текст./ Сост. Соловков И. В. И.А.- М.: Педагогика, 1985- 480с.
  13. Антология педагогической мысли христианского Средневековья Текст.: в 2 т./ Сост. В. Г. Безрогова, О. И. Варьяш.- М.: Педагогика, 1994.
  14. Аристотель. Политика Текст./ Аристотель.- М.: ACT, 2002.-395 с.
  15. Аристотель. Сочинения Текст.: в 4 т. Т.4./ Аристотель.- М.: Мысль, 1983.-379с.
  16. , И.А. Этика делового общения Текст./ И. А. Артамонова.-М.: МГУГИК, 2003. 155 с.
  17. , Р.Д. Педагогические условия социальной адаптации подростков в инновационной гимназии с поликультурной средой Текст.: дис.- канд. пед. наук: 13.00.01/Р.Д. Атаева.- Ставрополь, 2004.- 199с.
  18. , О.А. Ораторское искусство и деловое общение Текст.: учеб. пособие/ О. А. Баева.- Минск: ООО «Новое знание», 2000.- 328с.
  19. , Г. С. За воспитание, но другодоминантное Текст./ Г. С. Ба-тищев // Вестник высшей школы.- 1989.- № 11.- С.35−38.
  20. , Г. В. Социально-психологические риски в поликультурном профессиональном образовании Текст./Г. В. Безюлева, С. К. Бондырева, Н. Н. Бушмарина, Н. И. Клименко.- М.:НОУ ВПО МПСИ, 2008.- 192с.
  21. , Г. О. культуре и культуре преподавания культуры Текст./ Г. Белоконев.// Alma mater.-1999.- N 8.- С. 15−20.
  22. , В.П. Слагаемые педагогической технологии Текст./ В. П. Беспалько.- М.: Педагогика, 1989.- 196с.
  23. B.C. Культура. Диалог культур: Опыт определения //Вопросы философии. 1989. — № 6. — С. 31−43.
  24. , О.М. Теоретические подходы к проблеме ключевых компетенций Электронный ресурс./ О.М. Бобиенко// Вестник ТИСБИ.- 2003.-http://www.tisbi.ru/ science/vestnik/2003/issue2/cult3 .php
  25. , A.A. Восприятие и понимание человека человеком Текст./ А. А. Бодалев.- Л.: ЛГУ, 1965.- 123с.
  26. , А.А. Личность и общение Текст./ А. А. Бодалев.- М.: МПА, 1995−324с.
  27. , Е.В. Методологические стратегии личностно ориентированного воспитания Текст./ Е.В. Бондаревская// Известия Российской академии образования, 1999.- № 3.- С.23−32.
  28. , В.П. Поликультурное образовательное пространство России: история, теория, основы проектирования Текст./ В. П. Борисенков, О. В. Гукаленко., А. Я. Данилюк М.- Ростов-н/Д., 2004. 576с.
  29. , Н.В. Педагогика Текст./ Бордовская Н. В., Реан А.А.-СПб.: Питер, 2004.- 304с.
  30. , Г. В. Психология делового общения Текст./ Г. В. Бороздина.-М.: Инфра-М, 2006.-295с.
  31. , Р.Н. Этика деловых отношений Текст./ Р. Н. Ботавина.-М.: Финансы и статистика, 2003.-208с.
  32. , Л.П. Человек: деятельность и общение Текст./ Л. П. Буева.-М.: Мысль, 1978.-216 с.
  33. , Н.Е. Педагогический контекст категории поликультурности и языкового плюрализма в современном отечественном образовании/
  34. Н.Е. Буланкина //Сибирский учитель.- 2004.- № 2(32). Электронный ресурс./ http://www. sibuch.ru/article.php?no=265
  35. Буш, В. В. Памятники старинного русского воспитания (к истории древне-русской письменномти и культуры Текст./ В. В. Буш.- Пг., 1918.-118с.
  36. , А.П. Формирование культуры делового общения будущего конкурентоспособного специалиста Текст.: автореф. дис.- канд. пед. наук: 13.00.01/А.П. Быкова, Саратов, 2005.-23с.
  37. , В.И. О деловой этике и этикете Текст./ В. И. Венедиктов.- М.: Институт новой экономики, 1994.- 176с.
  38. , А.А. Кросс-культурный контекст образования и становление новой педагогической парадигмы Текст./ А. А. Вербицкий //Высшее образование сегодня.- 2008.- № 8.- С.28−31.
  39. , Л. Синхронный перевод с русского на английский Текст./ Л. Виссон. М.: Р. Валент, 2003.- 272с.
  40. Н.С., Джола Д. Н., Щербо А. Б. Формирование культуры поведения младших школьников Текст. Витковская Н. С., Джола Д. Н., Щербо А.Б.-К.: Рад.шк., 1988.-144с.
  41. Вольтер, Философские сочинения Текст./ Вольтер.- М.: Наука, 1988.-752с.
  42. , Н.М. Образование и многообразие культур Текст./ Н. М. Воскресенская // Педагогика.- 2000- № 2.- С. 105−107
  43. Гельвеций, Сочинения Текст. В 2 т./ Гельвеций.- М.- Мысль, 1974.
  44. , Б.С. Философия образования для XXI века: В поисках практико-ориентированных образовательных концепций Текст./ Б. С. Гершунский М.: Флинта, 1998.- 427с.
  45. , С.И. Основы педагогики. Введение в прикладную философию Текст./ С. И. Гессен.- М.: Школа-Пресс, 1995.- 448с.
  46. М. В. Интеграция компетентностного и ситуативного подходов в развитии культуры безопасности личности старшеклассников Текст.:дис.- канд. пед. наук.:13.00.01/ М. В. Головко.- Казань, 2007.- 18с.
  47. П.А. Избранные произведения: в 2 т.-М.: Мысль, 1963.
  48. , Н.К. Педагогическая система К.Д. Ушинского Текст. Н. К. Гончаров.-М.: Педагогика, 1974.-272с.
  49. Государственная служба: Культура поведения и деловой этикет Текст./ под. ред. Е. В. Охотского.-2-е изд.- М.: Изд-во РАГС, 1999.-335с.
  50. , B.C. Культура педагогического общения Текст./ B.C. Грех-нев. М.: Просвещение, 1990.- 144с.
  51. Т.Г., Попков В. Д., Садохин А. П. Основы межкультурной коммуникации Текст.: учебник для вузов / Т. Г. Грушевицкая, ВС Д. Попков, А. П. Садохин.-М.: ЮНИТИ-ДАПА, 2003.-352с.
  52. , О.В. Теоретико-методологические основы педагогической поддержки и защиты учащихся-мигрантов в поликультурном образовательном пространстве Текст./ дис.- д-ра. пед. наук: 13.00.01./ О. В. Гукаленко.- Ростов-на-Дону, 2000.-404с.
  53. , П.С. Культурология Текст./ П. С. Гуревич.- М.: Гардарики, 2005.-278с.
  54. , В.Н. Поликультурная среда как объект социально-педагогичеких исследований Текст./ В. Н. Гуров, А.Е. Шабалдис// Вестник Ставропольского госуниверситета. 2003.- № 35.- С. 88.
  55. Ю. В. Культура общения Электронный ресурс./ Ю. Гусев.-http://www.sociology.mephi.ru/docs/kulturologia/html/gusev.html.
  56. Гусинский, Н. Э Введение в философию образования Текст./ Н. Э. Гусинский, Ю. И. Турчанинова.- М.: Логос, 2003.- 248с.
  57. О.А. Формирование культуры делового общения у будущих государственных служащих Текст./, дис.- канд. пед. наук: 13.00.08/ О. А. Давыдова. Волгоград, 2003, — 206с.
  58. В.И. Пословицы, поговорки и прибаутки русского народа Текст.: в 2 т.Т.1.- Спб.: Литера, 1997.- 416с.
  59. , В.И. Толковый словарь живого великорусского языка Текст.: в 4-х т. Т.1.- М.: Русский язык, 1989.- 699с.
  60. , О.И. Культура общения и её воспитание Текст./ О.И. Да-ниленко.- Л.: ЛГИК им. Крупской Н. К., 1989.- 100с.
  61. , А.Я. Принцип культурогенеза в образовании Текст./ Педагогика// А. Я. Данилюк. 2008.- № 10.- С 3−8.
  62. , B.C. Теоретические аспекты формирования активности школьника в обучении Текст./ B.C. Данюшенков // Педагогика. 2008. — № 5.-С. 38−44.
  63. , Д. Сочинения Текст. В 2 т./ Д. Дидро.- М.: Мысль/1986.
  64. , А.Н. Воспитание в России и за рубежом Электронный ресурс./ А. Н. Джуринский.- М.: 1997.- http:// prosv.informika.ru/metod/dgur/html/
  65. , Г. Д. Многокультурное образование Текст./ Г. Д. Дмитриев.- М.: Народное образование, 1999.- 208с.
  66. Домострой Текст./ сост. Колесов В.В.- М.: 1990. М.: Советская Россия, — 304с.
  67. , В.Ю. Психология и этика делового общения Текст.: учеб. для студентов вузов/ Дорошенко В. Ю., Зотова Л. И., Лавриненко В. Н. [и др.]- М.: ЮНИТИ, 2006 415с.
  68. , И.А. Коррекционная педагогика Текст./ Кукушкин B.C., И. А. Зайцева, Г. Г. Ларин.- М.: МарТ- 304с.
  69. , Э.Ф. Модернизация профессионального образования: компе-тентностный подход Текст./ Э. Ф. Зеер, A.M. Павлова, Э. Э. Сыманюк.- М.: Московский психолого-социальный институт, 2005- 216с
  70. , И.А. Педагогическая психология Текст./ И. А. Зимняя.- М.: Логос, 2005.- 480с.
  71. , И.А. Ключевые компетенции — новая парадигма результата современного образования Электронный ресурс./И.А. Зимняя // Интернет-журнал «Эйдос». 2006. — 5 мaя.-Ihttp://www.eidos.ru/journal/2006/0505.htm.
  72. , В. И. Формирование культуры делового общения у будущих инженеров Текст. В. И. Иванова дис.- канд. пед. наук: 13.00.01/ В. И. Иванова Брянск, 2003.- 184с.
  73. , И.Ю. Формирование профессионально-посреднической культуры будущего переводчика в культуросообразной среде университета Текст./, автореф. дисс.- д-ра пед. наук: 13.00. 08/ И. Ю. Иеронова.- Калининград: 2008.- 44с.
  74. , И.Ю. Формирование профессионально-посреднической культуры будущего переводчика в культуросообразной среде университета Текст./ дис.- докт. пед. наук: 13.00.08/ И. Ю. Иеронова.- Калининград, 2008. 44с.
  75. , Е.Н. Искусство общения Текст./ Е. Н. Ильин. М.: Педагогика, 1982.- 112с.
  76. , Т.Н. Формирование готовности к профессиональному саморазвитию у студентов технического вуза Текст.: автореф. дисс, — канд. пед. наук: 13.00.01/ Т. Н. Ильина.- Волгоград, 1994. 22с.
  77. , Т.А. Формирование культуры делового общения старшеклассников Текст.: дис.- канд. пед. наук: 13.00.01/ Т. А. Ильина. -М., 1995.-156с.
  78. , Л. Пара слов об этикете.Электронный ресурс./ Л. Исупо-ва- http://cabinet.chat.ru/ read/isupovaeticet.html
  79. , М.С. Общение как ценность и как творчество Текст. / М. С. Каган, A.M. Эткинд // Вопросы психологии.- 1988.- № 4.- С. 25−34.
  80. Кан-Калик, В. А. Грамматика общения Текст./ В.А. Кан-Калик.- Грозный: Чечен. Ингуш.кн. из-во, 1988.- 68с.
  81. Кан-Калик, В. А. Педагогическое творчество Текст./ В.А. Кан-Калик, Н. Д. Никандров М.: Педагогика, 1990.- 144с.
  82. Кан-Калик, В. А. Учителю о • педагогическом общении Текст. В.А. Кан-Калик. -М.: Просвещение, 1987.- 190с.
  83. , Ф. Истоки средневекового рыцарства Текст./ Ф. Кардини -М.: Прогресс, 1987.- 384с.
  84. , Д. Как завоевать друзей и оказывать влияние на людей и другие произведения Текст./ Д. Карнеги- Алма-Ата: АннатЫ, 1991. 496с.
  85. , А.Я. Этика деловых отношений Текст./ А. Я. Кибанов, Д. К. Захаров, В.Г. Коновалова- М.: ИНФРА-М, 2002.- 368с.
  86. , А.С. Основы имеджелогии и делового общения Текст./ А.С. Ковальчук- Ростов на Дону: Феникс, 2003.-224с
  87. Л.В. Становление личности школьника в поликультурном образовании Текст.: афтореф.дис.- докт. пед. наук: 13.00.01/ Л. В. Колобова.-Оренбург, 2006. 41с.
  88. , Я.Л. Человек: психология Текст./ Коломинский Я. Л. -М.: Просвещение, 1986.- 211с.
  89. , М.В. Деловое общение: нормы. Риторика. Этикет Текст./ Колтунова М. В. М.: Логос, 2005.- 308с.
  90. , Я.А. Избранные пед. сочинения Текст.: в Зт. / Коменский Я.А.- М.: Учпедгиз, 1939.- Т.1.- 320с.
  91. , В.Н. Современное переводоведение Текст./ В. Н. Комиссаров.- М.: ЭТС, 2002.- 424с.
  92. Кон, И. С. Социология личности Текст./ И. С. Кон.- М.: Политиздат, 1967.- 383с.
  93. Конфуций. Уроки мудрости Текст./ Конфуций.- М.: Эксмо, 2005.-958с.
  94. Концепция национальной образовательной политики Российской Федерации Текст. Бюллетень Министерства образования и науки.-2006.-№ 11.-С.4−15.
  95. , И.Ф. Краткое и полезное руковедение в арифметику Текст. И. Ф. Копиевский.- Амстердам: 1699.- 17с.
  96. Корпоративная культура делового общения Текст./ сост. И. Н. Кузнецов.- М.: ACT, 2005 607с.
  97. Л.П. Мультиплицитное видение культуры как тенденция развития образования Текст./ Л.П. Костикова//Высшее образование сегодня.-2008.-№ 3.- С.16−19.
  98. Костикова, Л. П. Диалоговый подход к культуре и межкультурному образованию Текст./ Л.П. Костикова//Педагогика.- 2008.- № 6.- С.28−35.
  99. , В.В. Моделирование в педагогическом исследовании Текст./ В. В. Краевский.- Спб.: СПбГУП, 2002.- 117с.
  100. Краткий психологический словарь Текст./ под общ. ред. А. В. Петровского и М. Г. Ярошевского, ред.- сост. Л. А. Карпенко, М.: Политиздат, 1985.- 431с.
  101. , А.И. Психологические проблемы исследования активности человека.Текст./ А. И. Крупнов // Вопросы психологии. -1984.- № 3, — С.25−33.
  102. , Н.Б. Формирование культуры будущего специалиста Текст./ Н. Б. Крылова М.: Высш. шк, 1990.- 142 с.
  103. , Ф.А. Культура делового общения Текст./ Ф. А. Кузин М.: Ось-89, 2004−319с.
  104. , Ф.А. Культура делового общения Текст./ Ф. А. Кузин М. Ось-89, 1996.-238с.
  105. , И.Н. Всё об этикете Текст./ И. Н. Кузнецов Минск, Книжный дом, 2004.- 671с.
  106. , B.C. Введение в педагогическую деятельность Текст./ B.C. Кукушкин Ростов-на-Дону: МарТ, 2002.- 224с.
  107. , B.C. Деловой этикет Текст./ B.C. Кукушкин Ростов-на-Дону.: МарТ, 2005.- 287с.
  108. , B.C. Общие основы педагогики Текст./ B.C. Кукушкин-Ростов-на-Дону: 2002.- 224с.
  109. Культура, художник, общество: Сб. обзоров и переводов Текст. РАН-М.:РАН, ИНИОН, 1992-С.9.
  110. Ю.А. Системный подход в педагогике Текст./ Ю. А. Кустов, В. А. Гусев.- Тольятти: ТГУ, 2002, — 90с.
  111. , Г. П. Культура общения дошкольников Текст./ Г. П. Лаврентьева- Киев: Рад.шк., 1988- 128с.
  112. Л.К., Семёнов А. Л. Перевод: теория, практика и методика преподавания Текст./ Л. К. Латышев, А. Л. Семёнов.- М.: Академия, 2003.- 192с.
  113. , Н.Д. Способности и интересы Текст./ Н. Д. Левитов.- М.: Изд-во АПН РСФСР, 1962.- 306с.
  114. , О.А. Понятие «образовательное пространство» и его региональная интерпретация Текст./ О.А. Леонова//Педагогика.- 2008, — № 6.- С 3641.
  115. , А.А. Психология общения Текст./ А. А Леонтьев.- М.: Тарту, 1974−218с.
  116. , А.А. Психология общения Текст./ А. А. Леонтьев.- М.: Смысл, 1997.-365с.
  117. , П.Ф. Психология нравственного Текст./ П. Ф. Лесгафт.- М.: Институт практической психологии, 1998.- 416с.
  118. , Б.Т. Педагогика Текст./Б.Т. Лихачёв. -М.: 1992- 323с.
  119. Лихачев, Д. С. Диалоги о дне вчерашнем, сегодняшнем и завтрашнем
  120. Текст./ Д. С, Лихачев.- М.: Советская Россия, 1988.- 142с.
  121. , Л.С. Школа этикета Текст./ Л. С. Лихачева.- Екатеринбург: Сред.урал., 1997.- 448с.
  122. Дж. Пед. Сочинения Текст.: в Зт. Т.З./ Дж. Локк М.: Мысль, 1985.-667 с.
  123. , Б.Ф. Общение как проблема общей психологии Текст./ Б.Ф. Ломов// Методологические проблемы • социальной психологии. М.: Наука, 1975. -С. 124- 135. .
  124. М. В. Краткое руководство к красноречию // Полн. собр. соч.: В 11 т. М., 1952. Т. 7. С. 91−378.
  125. Лосева* О. Л. Культура делового общения Текст. О. Л. Лосева Саратов: Сарат. гос. техн. университет, 2003.- 168с.
  126. , В. В. Поликультурное образование актуальная проблема современной школы Текст./ В. В. Макаев, З. А. Малькова, Л.Л. Супрунова// Педагогика.-1999.-№ 4.-С. 3−10. г
  127. А.С. Сочинения Текст.: в 7 т. Т.2./ А. С. Макаренко. М.: АПН РСФСР, 1950−1952.-496с.
  128. , А.С. Лекции о воспитании детей .Текст.: соч. в 7 т. Т.4.-М.: АПН РСФСР, 1950−1952.- 532с.
  129. , А.С. Сочинения Текст.: в 7 т. Т.5./Макаренко А.С.- М. АПН РСФСР, 1950−1952,-510с.
  130. , Дж. Язык делового общения: искусство коммуникации с помощью электронных средств связи Текст./Дж. Мартин- пер. Ю. Гольдберг.-М.: Эксмо-Пресс, 2001.-271с.
  131. , JI. Энциклопедия этикета. Всё о правилах хорошего тона Текст./ Л. Миллёр- пер. с англ. П. В. Рубцова. М.: ЗАО Центрполиграф, 2004.-349с.
  132. Миньяр-Белоручев, Р. К. Как стать переводчиком Текст./ Р. К. Ми ньяр-Белоручев.- М.: Готика, 1999.- 176с.
  133. , Г. Э. Профессия: переводчик Текст./ Г. Э. Мирам.- Киев, Ника-Центр, 1999.- 160с.
  134. , А.П. Мир этикета Текст./ А. П. Мирзоян.- Челябинск: Урал Л. Т. Д.,-2001.-405с.
  135. , Т.В. Педагогическая этика Текст./ Т. В. Мишаткина, Н. И. Бражникова [и др.]. — Ростов-на-Дону: Феникс, 2004.- 304с.
  136. , А.В. Общение как фактор воспитания школьников Текст./ А. В. Мудрик.- М.: Педагогика, 1984.- 112с.
  137. , О.С. Как воспитывали русского дворянина Текст./ О. С. Муравьева.- М.: Linka-Press, 1995.- 270с.
  138. , А.Я. Культура делового общения Текст./ А. Я. Найн.- Челябинск: Изд-во ТОО «Версия», 1997.- 255с.
  139. , Г. Становление личности Текст./ Г. Олпорт.- М.: Смысл, 2002.-461с.
  140. Основы социологии. Текст.: курс лекций/ под. ред А. Г. Эфендиева.-М.: Знание, 1993.-383с.
  141. Официальный сайт Межрегионального Центра Делового Сотрудничества Электронный ресурс./ www.mcds.ru.
  142. Официальный сайт ЮНЕСКО Электронный ресурс./ www.unesco.ru.
  143. , В. В. Язык и культура Великобритании, США, Канады, Австралии, Новой Зеландии Текст./ В. В. Ощепкова.- М./СПб.: ГЛОССА/КАРО, 2004.- 336с.
  144. Педагогика среды и методы ее изучения Текст.// Под ред. Крупениной М.В.- М.: Работник просвещения, 1930.
  145. , Н.Н. Культура делового общения: Содержание и социальные функции Текст./: дис.- канд. культурол. наук: 24.00.02./ Н. Н. Павелко.- Краснодар, 1998.- 228с.
  146. , А. Голос из будки / А. Паго. // Studio. СПб., 1999.- № 1.
  147. , А.Ю. Управленческое общение Текст./ А. Ю. Панасюк.- М.: Экономика, 1990.- 112с.
  148. , А.П. Деловые беседы Текст.: учеб. Пособие/ А. П. Панфилова.-Л.: 1989.- 176с.
  149. , Б.Д. Основы социально-психологической теории Текст./ Б. Д. Парыгин.- М.: Мысль, 1971.- 356с.
  150. , Е.И. Коммуникативный метод обучения иноязычному говорению Текст./Е.И. Пассов.- М.: Просвещение, 1985.- 208с.
  151. Педагогика Текст./Под ред. П. И. Пидкасистого М.: Педагогическое общество России, 1998.- 640с.
  152. Педагогика Текст.: учебник/ под. ред. Л. П. Крившенко, — М.: Проспект, 2004.- 428с.
  153. Педагогика Текст.: учебник/ под. ред. П. И. Пидкасистого.- М.: Педагогическое общество России, 2003.- 604с.
  154. Педагогические воззрения Платона и Аристотеля. Законы. Текст. -Петроград: Слово, 1916.-104с.
  155. Педагогический энциклопедический словарь Текст./М.: Большая Российская энциклопедия, 2002.- 528с.
  156. Педагогическое наследие русского зарубежья, 20-е годы Текст./ сост. П. В. Алексеев.- М.: Просвещение, 1993.- 288с.
  157. , Т.Н. Межкультурная коммуникация и корпоративная культура Текст./ Т. Н. Персикова.- М.: Логос, 2002.- 224с.
  158. Пиз, А. Язык телодвижений. Как читать мысли других по их жестам Текст./А. Пиз.: М., Эксмо, 2002.-224с.
  159. Платон. Избранное. Государство Текст.- М.: ACT, 2004.- 493с.
  160. Платон. Собрание сочинений Текст.: в 4 т. Т.1. Диалоги «Алкивиад I», «Протагор"/Платон.-М.: 1990.-642с.
  161. , М.А. Психология и этика делового общения Текст./ М. А. Поваляева.- Ростов-на-Дону, Феникс, 2004- 352с.
  162. И.П. Педагогика Текст./ И. П. Подласый М.: Просвещение, 1996.- 432с.
  163. Программа учебной и производственной практик, для студентов специальности «Перевод и переводоведение» Текст./ сост. Н. П. Тимофеева, С. А. Гурьева, Т. А. Титова.- Саратов, Саратовский социально-экономический университет, 2005.- 12с.
  164. , Е.Ю. Дети и языки Электронный ресурс./ Е. Ю. Протасова М.: Центр инновационной педагогики, 2002.- http://abvgd.russian-russisch. info/ articles/83 .html
  165. Психология и этика делового общения Текст./ под ред. В.Н. Лаври-ненко-М.: Юнити, 1997.-279с.
  166. Е.Д. Формирование основ корпоративной культуры у студентов экономической специальностей в процессе обучения в вузе Текст./ Е. Д. Разумова // Высшее образование сегодня.- 2008.- № 4.- С.24−26.
  167. , Е.Д. Воспитание культуры делового общения у студентов колледжа Текст.: дис.- канд. пед. наук: 13.00.08./Е.Д. Расщепкина.- Магнитогорск, 2003.-188с.
  168. , В.П. Этика делового общения Текст. // «Психология и этика делового общения» под ред. В. Н. Лавриненко — М., ЮНИТИ- ДАНА, 2002.-411с.
  169. , А.А. Введение в языковедение Текст./ А. А. Реформатский. М.: Аспект Пресс, 1996. — 536с.
  170. М.И. Материальные и духовные ценности народа в воспитании личности как человека культуры Текст./ М.И. Решетникова// Высшее образование сегодня.- 2008.- № 3.- С.20−23.
  171. , М.И. Материальные и духовные ценности народа в воспитании личности как человека культуры Текст./ М. И. Решетникова //Высшее образование сегодня.- 2008.- № 3.- С.20−23.
  172. , Е.И. Психология общения Текст./ Е. И. Рогов.- М.: ВЛАДОС, 2005, — 335с.
  173. , И.А. Дидактические основы преподавания курса культуры делового общения и этикета в системе эстетического воспитания старших школьников: 8−11 кл. Текст.: дис.- канд. пед. наук: 13.00.01./Н.А. Романченко. -М.: 1996.- 122с. ¦
  174. , С.Л. Проблемы общей психологии Текст./ С. Л. Рубинштейн.- М.: Педагогика, 1976.- 416с.
  175. .Ж. Собрание сочинений Текст.: в 3-х т./ Ж. Ж. Руссо. СПб. 1866.-T.I., 639 с.
  176. , А.Н. Система управления профессионально ориентированной самостоятельной познавательной деятельностью студентов Текст./ А. Н. Рыблова.- Саратов: Изд. центр СГСЭУ, 2002.- 200с.
  177. , А.Н. Технология управления образовательным процессом студентов в университете Текст./ А. Н. Рыблова.- Саратов: Изд. центр СГСЭУ, 2006.- 96с.
  178. , В.В. К построению теоретической схемы анализа деятельности общения Текст./ В.В. Рыжов// Вопросы психологии.- 1980.- № 1.- С.39−40.
  179. , Н.В. Психология и педагогика профессиональной деятельности Текст./ Н. В. Самоукина.- М.: ЭКМОС, 2000.- 381с.
  180. , В.И. Этика общения Текст./ В. И. Сафьянов.- М.: Мир книги, 1998.- 164с.
  181. , Г. К. Энциклопедия образовательных технологий Текст.: в 2 т. Т.1./ Г. К. Селевко- М.: НИИ школьных технологий, 2006.- 816с.
  182. О.В. Концепт «социально-профессиональная культура» в контексте личностного бытия человека Текст./ О.В. Селиверстова// Высшее образование сегодня.- 2008.- № 9, — С.58−63.
  183. JI.A. Проблема общения как форма совершенствования учебно- воспитательного процесса в вузеТекст. // Психология общения в вузе. М.:МИТХТ, 1995.- С.6−7.
  184. , М., Макки, У.Ф. Образование и двуязычие Текст./ М. Сигу-ан, У. Ф. Макки.- М.: Педагогика', 1990.- 184с.
  185. , Д.А. Постмодернизм: экономика, политика, культура Текст./ Д. А. Силичев, — М.: Фин. акад. при Правительстве РФ, 1998.- 195с.
  186. , В.П. Диагностика личности и деятельности преподавателя и обучаемых Текст./ В. П. Симонов.- М.: МГОУ, 2005.- 181с.
  187. , В.А., Исаев, И.Ф., Шиянов, Е. Н. Педагогика Текст. Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений/ Под ред. В. А. Сластёнин.- М.: Издательский центр «Академия», 2002.- 576с.
  188. , В.А., Подымова, JI.C. Педагогика: инновационная деятельность Текст./В.А. Сластёнин, JI.C. Подымова.- М.: Магистр, 1997.- 222с.
  189. , И.В. Поликультурная среда как фактор развития инновационного университетаТекст./ И. В. Слесаренко // Успехи современного естествознания, 2008, № 10.- С. 103−104.
  190. , В.И. Образовательная среда: реализация целей образования в пространстве культуры Текст./ В. И. Слободчиков //Новые ценности образования: культурные модели школ. Вып.7- Инноватор- М.: 1997. С.177−185.
  191. Словарь делового человека Термины, культура делового общения
  192. Текст./ авт.-сост. Л. А. Тулумбаджян, И. В. Пястолова.- Челябинск: Экодом, 1994.- 111с.
  193. Словарь по общественным наукам. Глоссарий, ру. Электронный ресурс. http//slovari.yandex.ru.
  194. , В.И. Элементарная педагогика, или Как управлять поведением человека Текст./В.И. Слуцкий,-М.: Просвещение, 1992, — 157с.
  195. Сократ. Платон. Аристотель. Сенека- Библиографические очерки Текст./ Сократ. Платон. Аристотель. Сенека. Ростов-на-Дону: Феникс, 1997.-680с.-. -- - •
  196. , В.А. Корпоративная культура Текст./ В. А. Спивак.- СПб: Питер, 2001.-352с. .-'у
  197. Спиноза, Б. Этика Текст./ Б. Спиноза.- СПб.: Азбука-классика, 2007.-352с. {
  198. И. А. Коммуникативное поведение в структуре национальной культуры Текст. Сборник статей /Под ред. Уфимцева М.: 2000. 246с.206.' Столяренко, Л. Д. Психология и этика деловых отношений Текст./ Л. Д. Столяренко.-Ростов-на-Дону: Феникс,-2003.-512с.
  199. , В.А. Этика и психология делового человека Текст./ В. А. Сухарев.-М.: ИТД ГРАНД, 1997.-399с.
  200. , В.А. Избранные произведения Текст. В 5 т. т.4/ В. А. Сухомлинский. Киев, 1986.- 639с.209. -Сухомлинский, В. А. Как воспитать настоящего человека Текст./ В.А.
  201. Сухомлинский. Ижевск: Удмуртия, 1980.- 292с.
  202. , В.А. О воспитании Текст./ В. А. Сухомлинский.- М.: Политиздат, 1973.- 203с.
  203. , В.А. Письма к сыну Текст./ В. А. Сухомлинский.- М.: Просвещение, 1987.- 120с.
  204. , А.А. Поликультурное образование Текст./А.А. Сыродее-ва.- М.: МИРОС, 2001.- 192с.
  205. , С.А. Культура и педагогика мира Текст./ С. А. Тангян // Педагогика, 1997.- № 6.- С. 3−14.
  206. .А., Богатых Н. А. Поликультурная компетентность- фактор развития толерантности студентов Текст./ Б. А. Тахохов, Н. А. Богатых.- 2008.-№ 3.- С.24−26.
  207. , Б.А., Богатых, Н.А. Поликультурная компетентность фактор развития толерантности студентов Текст./ Б. А. Тахохов, Н. А. Богатых //Высшее образование сегодня.- 2008.- № 3.- С.24−26.
  208. , Н.Д. Общение: диагностика и управление Текст./ Н. Д. Творогова.- М.: Смысл, 2002.- 246с.
  209. , B.C. О ценности социально-психологических исследований в высшей школе Текст. // Психология общения в вузе.- М.: МИТХТ, 1995.-С.3−5.
  210. , Л.Г. Деловое общение Текст./ Л. Г. Титова.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005.-271с.
  211. , Л.Н. Педагогические сочинения Текст.- СПб.: Школа и жизнь, 1912.-413с.
  212. К.Д. Педагогические сочинения Текст. В 6 т./ К.Д. Ушин-ский.- М.: Педагогика, 1988.
  213. К.Д. Собрание сочинений Текст.: в 11 т./ К. Д. Ушинский.-М.: Педагогика, 1948−1952.
  214. Филиппов В. М. Межкультурный диалог в студенческом кампусе
  215. Текст./ В.М. Филиппов// Высшее образование сегодня.- 2008.- № 4.- С.6−9.
  216. Философия и культура Текст.: XVII Всемирный философский конгресс/ под. ред Г. Л. Смирнова М.: Знание, 1985.- 80с.
  217. , Й. Осень средневековья Текст./ И. Хейзинга.- М.: Наука, 1988.- 539с.
  218. , Е.А. Концепция становления индивидуализации школьника в поликультурной образовательной среде Текст./ Е.А. Ходырева// Научно-методический журнал «Ярославский педагогический вестник». — 2006.- № 1(46).-С.91−95.
  219. , Е.А. Становление индивидуальности школьника в поликультурной образовательной среде Текст./, дис.- д-ра пед. наук: 13.00.01/ Е. А. Ходырева. —Киров, 2006.- 456с.,
  220. Т.И., Лебедева М. М. Протокол и этикет для деловых людей Текст./ Т. Н. Холопова, М. М. Лебедева М.: Инфра-М, 1995.- 366с.
  221. , А.В. Дидактическая эвристика. Теория и технология креативного обучения Текст. А. В. Хуторской.- М.: МГУ, 2003.- 416с.
  222. , П.Г. Перевод как средство и предмет обучения Текст. П. Г. Чеботарёв.- М.: Высшая школа, 2006.- 320с.
  223. Ф. Письма к сыну Текст./ Ф. Честерфилд.- М.: Культура и традиции, 1993.- 189с.
  224. , А., Палажченко, П. Мир перевода, или Вечный поиск взаимопонимания Текст./ А. Чужакин, П. Палажченко.- М.: 1999.- 66с.
  225. А.Е. Теория и практика формирования личности школьника в поликультурной среде Текст., дис.- д-ра. пед. наук. 13.00.01./ А. Е. Шабалдас.-Ставрополь: 2005,-318с.
  226. , JI.JI. Нравственная культура учителя Текст./ Л. Л. Шевченко.- М.: Народный учитель, 2002.- 263с.
  227. , Г. М. Этикет делового общения Текст./ Г. М. Шеламова. -М.: Академия, 2005.- 187с.
  228. , П.Н. Введение в российскую деловую культуру Текст./ П. Н. Шихирев.- М.: Новости, 2000.- 205с.
  229. , А. Афоризмы для усвоения житейской мудрости Текст./
  230. A. Шопенгауэр, — М.: ACT, 2003.- 238с.
  231. Штайнер, Р. Теософия: Введение в сверхчувственное познание мира и назначение человека Текст./Р. Штайнер.- Ереван, 1990.- 160с.
  232. , Н.А. Поликультурная образовательная среда современной гимназии Текст./ Н. А. Шубина // Педагогика, — 2006.- № 10. С. 115−118.
  233. , Л.В. Формирование культуры общения студентов непедагогических вузов (гуманитарные и технологические специальности) Текст.: дис.-канд. пед. наук.:13.00.01/ Л. В. Юркина.- Москва, 2005.- 209с.
  234. , В.А. Экспертиза школьной образовательной среды Текст./
  235. B.А. Левин.- М.: Сентябрь, 2000.- 125с.
  236. Banks, J. A. Multicultural Education, Transformative Knowledge and Action: Historical and Contemporary Perspectives Text./ J. A. Banks Editor Multicultural Education Series, 1996.- 384p.
  237. Ball, A.F. Multicultural Strategies for Education and Social Change: Carriers of the Torch in the United States and South Africa Text./ A.F. Ball.- Multicultural Education Series, 2006.- 208p.
  238. Donna, Y. Ford and J. John Harris Multicultural Gifted Education Text./ Education and Psychology of the Gifted Series: 1999.- 264p.246. «NAME» (National Association For Multicultural Education), сайт неправительственной организации http://nameorg.org/
  239. Peace from Harmony международный многоязычный сайт http://www. peacefromharmony.org.
  240. Education World. Educator’s- Best Friend, педагогический сайт http:// www. education-world.com.
  241. Dalby, L.C. Geisha. Berkley Text./ L.C. Dalby.- California: Univ. of California Pr., 1983.-197p.
  242. Hayano, D. Poker Faces Text./ D. Hayano Berkley: Univ. of California Pr., 1982.- 149 p.
  243. Canadian Multiculturalism http:// www.parl.gc.ca/information/library/PRB pubs/936-e.htm.
  244. Australian Government Department of Immigration and citizenship http:// www. immi. gov. au/media/publications/multicultural/confer/06/speech2 9 a.htm.
  245. Copage, J. Get on Track to FCE Text./ J. Copage, L. Luque-Mortimer, M. Stephens.- Harlow: Longman, 2002.- 191p.
  246. Banks J. A. Multicultural Education: Issues and Perspectives, 5th Edition, Update. Wiley, March 21, 2005 -512p.
  247. Dewing M., Leman M. Canadian Multiculturalism. Library of Parliament, 2006.- 23p.
Заполнить форму текущей работой

Пора сдавать?