Значение, задачи и информационное обеспечение анализа трудовых ресурсов
Увеличение производства продукции сельского хозяйства и повышение эффективности общественного производства, прежде всего, зависят от использования главной производительной силы общества — трудящихся. Поэтому борьба за экономию рабочего времени, планомерное распределение работников по отдельным отраслям приобретают особое значение. И важное место в выявлении резервов производства принадлежит анализу использования трудовых ресурсов.
В задачи анализа входит:
изучение обеспеченности предприятии рабочей силой и ее использование;
определение уровня производительности труда и выявление факторов, влияющих на него;
изучение динамики производительности и оплаты труда;
анализ расхода фонда заработной платы.
Плановые данные о распределение численности работников по отраслям, затратах труда (в чел.-час.), об основной и дополнительной оплате содержатся в годовом производственно-финансовом плане предприятия (Форма «Численность и фонд заработной платы по категориям работников»; для хозрасчетных производственных подразделений — в соответствующей форме производственных заданий бригадам, фермам, звеньям).
Информация о затратах труда (в чел.-час.) содержится в форме «Производство и себестоимость продукции растениеводства» и «Производство и себестоимость продукции животноводства» годового отчета предприятия; в форме «Показатели производства продукции, себестоимости и производительности труда» содержатся данные о производстве валовой продукции в расчете на одного чел. -час и на одного среднегодового работника.
Ряд сведений можно получить из специальной оперативной отчетности и первичной бухгалтерской документации сельскохозяйственных предприятий. В частности, предприятие ежемесячно представляет отчет о численности работников и расходования заработный платы. Сведения о численности и составе механизаторов имеются в статистической отчетности предприятия.
Основными учетными документами, отражающими наличие работников и затраты труда на предприятиях, служит личная карточка рабочего и служащего, табель учета рабочего времени и подсчета заработка. Затраты труда и выполненных работ первоначально фиксируются в учетном листе тракториста-машиниста, в нарядах на сдельную работу, в учетном листе труда и выполненных работ в бригаде. Все эти документы содержат ценную информацию для оперативного учета труда и заработной платы работников.
