Описание общей конструкции шаблона. 
Общее описание шаблона

Модель:

Характерная информация

Категория предприятия:

Цель:

Точка зрения:

Область (контекст):

Уровень модели:

Структура предприятия (организации)

Описание структуры предприятия (организации) в виде:

Руководство:

Подразделение:

Основные функции

Перечень основных функций для предприятия (организации, компании) соответствующей категории в следующем виде:

Функция:

Подфункции, раскрывающие основные функции.

Подфункции, раскрывающие основные функции

Описание специфических для конкретного предприятия (организации) подфункций, которые раскрывают технологии выполнения каждой из основных функций:

Функция:

Функция:

Общие функции

Описание общих, не зависящих от категории предприятия, функций:

Функция:

Подфункции, раскрывающие общие функции

Описание специфических для конкретного предприятия (организации) подфункций, которые раскрывают технологии выполнения каждой из общих функций:

Функция:

Функция:

Документация

Перечень документов, используемых в модели:

Документ:

:

Связанная информация (не обязательно)

Приоритет:

Родительские функции:

Функции декомпозиции:

Открытые проблемы (не обязательно)

План

Версия:

Классификация функций

Основой создания шаблона является следующая классификация функций:

Основные функции, т. е. те функции, которые непосредственно связаны с типом предприятия (производственное, торговое, сервисное и т. п.).

Общие функции, которые не связаны непосредственно с типом предприятия и присутствуют на предприятиях любого типа.

Специфические функции, которые определяются спецификой применяемых на конкретном предприятии технологий и процедур. Они описывают особенности выполнения, как основных, так и общих функций.

Для предприятия производственного типа выделено пять основных функций:

• 1. Планирование производства.
• 2. Подготовка производства.
• 3. Обеспечение производства.
• 4. Выпуск продукции.
• 5. Сбыт продукции.

В качестве общих функций можно привести следующие функции:

Руководство предприятием.

Финансовая деятельность.

Функции поддержки (работа с кадрами, информационное и техническое обеспечение, охрана и т. д.).

Взаимодействие с дочерними предприятиями, филиалами, представительствами.

Для предприятий и организаций непроизводственных типов (торговые компании, банки, институты и пр.) можно выделить свой перечень основных функций, которые будут характерны для данного типа предприятий или организаций.