Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Введение. 
Анализ и оценка системы планирования и прогнозирования занятости населения в России

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

К источникам общетеоретических подходов к исследованию проблемы занятости населения и рынка труда относятся работы таких известных ученых — представителей зарубежной и отечественной экономической теории как А. Смита, Д. Рикардо, А. Пигу, Дж. Кейнса, В. Леонтьева, М. Фридмана, П. Самуэльсона, Р. Бара, Э. Долана, Я. Корнай, А. Маршала и т. д. Целью курсовой работы является изучение… Читать ещё >

Введение. Анализ и оценка системы планирования и прогнозирования занятости населения в России (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

прогнозирование население правовой занятость Мировой финансовый кризис отрицательно сказался на всех секторах экономики России. Спад темпов производства, ухудшение инвестиционного климата привели к усугублению существовавших проблем на рынке труда. С каждым месяцем растут показатели как общей, так и регистрируемой безработицы, участились случаи массового высвобождения рабочей силы. В таких условиях особое значение приобретает активное регулирование государством процессов, происходящих на региональных и локальных рынках труда. Важную роль при этом, играют антикризисные мероприятия, основная задача которых заключается не только в решении возникших проблем, но и в недопущении их повторения в будущем.

В этой связи, оценка и прогнозирование занятости населения являются важными инструментами государственного регулирования рынка труда, а переосмысление их роли — необходимым условием для преодоления последствий глобального экономического кризиса. Прогнозирование занятости должно занять приоритетное место при поиске новых путей формирования эффективного рынка труда.

Прогнозирование занятости населения в рамках комплексного прогноза рынка труда позволит сформировать цивилизованный рынок труда, обеспечивающий сбалансированность спроса и предложения рабочей силы. Анализ и прогнозирование занятости населения должны осуществляться в рамках анализа и прогноза важнейших макроэкономических и демографических процессов. Это необходимо для решения актуальных задач повышения уровня и качества жизни населения России, повышения степени его социальной защищенности, согласования социально-экономических политик.

К источникам общетеоретических подходов к исследованию проблемы занятости населения и рынка труда относятся работы таких известных ученых — представителей зарубежной и отечественной экономической теории как А. Смита, Д. Рикардо, А. Пигу, Дж. Кейнса, В. Леонтьева, М. Фридмана, П. Самуэльсона, Р. Бара, Э. Долана, Я. Корнай, А. Маршала и т. д.

Прогнозирование социально-экономических процессов, включая динамику рынка труда исследуют в органической взаимосвязи со стратегическим планированием Г. Атаманчук, Б. Бродский, М. Бахрушин, В. Гаврилов, А. Гладышевский, В. Ивантер, А. Суворов, В. Сутягин, М. Узяков, А. Ковалев, А. Коровкин, А. Матвеева, И. Николаев, Ю. Одегов, Д. Петросян, С. Рощин, А. Привалов, А. Радыгин, Ф. Энтов и др.

Новый подход к теоретико-методологическому анализу прогнозирования рынка труда отражен в публикациях В. Андрианова, Б. Болотина, В. Буланова, В. Ельмеева, Б. Генкина, С. Калашникова, А. Коваленко, О. Колесниковой, Т. Морозовой, Д. Новоженова, JI. Овчаровой, А. Пикулькина, Ю. Перевощикова, А. Попова, Г. Слезингераи др. Проблемы прогнозирования занятости населения на региональном уровне освещены в работах А. Вершинина, Е. Котырло, М. Ксенофонтова и др.

Несмотря на интерес к проблеме функционирования рынка труда и состояния его основных характеристик, многие аспекты остаются недостаточно изученными. Кроме того, развитие региональных рынков труда в России постоянно ставит перед исследователями новые вопросы. Актуальность и объективная необходимость системно-целостного исследования и комплексного решения теоретических, методических и практических проблем прогнозирования занятости населения, предопределили выбор темы, цели и задач курсовой работы.

Целью курсовой работы является изучение теоретико-методологических, организационно-методических и управленческих предпосылок и факторов формирования системы прогнозирования занятости населения, а также прогнозирование занятости населения России.

Реализация поставленной цели обусловила решение следующих задач:

  • — изучение сущности и методов прогнозирования занятости населения;
  • -изучение программно-целевого регулирования занятости населения в России;
  • — анализ уровня развития системы занятости населения в России и организационно-правового механизма прогнозирования занятости населения страны;
  • — оценка проблем, влияющих на занятость населения;
  • — прогнозирование занятости населения России.

Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованных источников.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой