Введение. 
Организационная структура воинской части

Производственно-профессиональная практика является продолжением экономической практики и составной частью учебного процесса подготовки квалифицированных менеджеров. Во время практики происходит закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение студентами умений и навыков практической работы по избранной специальности и присваиваемой квалификации.

Настоящая программа практики составлена с учетом следующих нормативно-методических документов:

• — Приказа Министерства образования Российской Федерации от 25 марта 2003 г. № 1154 «Об утверждении положений о порядке проведения практики студентов образовательных учреждений высшего профессионального образования»;
• — Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования Российской Федерации специальности 80 205 «Экономика и управление на предприятии (машиностроение)»;
• — рабочего учебного плана специальности;
• — календарного графика учебного процесса.

В процессе практики студенты должны получить развитие и закрепление полученных знаний в области анализа и овладеть комплексом практических методов и навыков для начала управленческой, производственной и маркетинговой деятельности. Местом прохождения практики является планово-производственный отдел войсковой части № 41 013.

Войсковая часть является государственным учреждением и действует на основе положения.

Целью производственной практики являлось закрепление теоретических знаний, полученных в ходе учебного процесса и формирование практических умений и навыков по применению этих знаний на практике, приобретение профессионального опыта.

Задачи производственной практики:

• — закрепление и углубление теоретических знаний, полученных в процессе обучения;
• — приобретение умений и навыков в области организации экономической работы на предприятии;
• — приобретение умения анализировать организационную структуру предприятия, (учреждения) и его информационные потоки;
• — приобретение опыта оценки социального, экономического, организационного и технического уровня развития предприятия;
• — сбор материалов для научно-исследовательских работ студентов.
• — участие в разработке организационно-методических и нормативно-технических документов для решения конкретных задач управления на месте прохождения практики;
• — разработка предложений по совершенствованию деятельности и управления организации — базы практики;
• — выполнение конкретных заданий программы практики;
• — сбор материалов для выполнения курсовых проектов и работ.

экономический заработный финансовый.