Другие работы
Под структурой управления организацией следует понимать упорядоченную совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование и развитие как единого целого. Элементами структуры являются отдельные работники, службы и другие звенья аппарата управления, а отношения между ними поддерживаются благодаря связям, которые принято…
Реферат Менеджмент как самостоятельный вид деятельности признан в конце XIX столетия, но систематизация его отдельных элементов осуществлялась и в древности. Массовое производство, массовые рынки и избыток малоквалифицированной рабочей силы нуждались в координации разнообразных видов деятельности. Потребность в координации оказалась настолько существенной, что привела к зарождению научного менеджмента…
Реферат Система управления персоналом обеспечивает непрерывное совершенствование методов работы с кадрами на основе использования достижений отечественной и зарубежной науки и передового производственного опыта. Сущность управления персоналом, включая наемных работников, работодателей и других владельцев предприятия заключается в установлении организационно-экономических, социально-психологических…
Реферат Задание 2. Оптимизация специализации и кооперации управленческой функции Для подразделения состоящего из 5 работников требуется определить оптимальный вариант при условии, что разбивка на подразделения должна обеспечивать минимальную численность 2 исполнителя. Задание 1. Метод оптимизации организационной системы управления Используя рассмотренный метод найти оптимальные организационные…
Контрольная Опорный конспект является основой для самостоятельного изучения дисциплины «Менеджмент» и содержит минимальный объем материала по данной дисциплине. Одновременно этот материал отражает систему взглядов на менеджмент кафедры менеджмента и организации производства СПбГИЭУ, выпускающей специалистов по специальности «Менеджмент организации» со специализациями, бакалавров и магистров по направлению…
Учебник На каждой ступени развития общества требования к качеству являются результатом взаимодействия объективных и субъективных факторов. Первые проявляются в уровне развития производительных сил, прежде всего науки и техники, вторые — в силе и характере воздействия потребителей на общественное производство, в значительной мере проявляющегося в платежеспособном спросе на конкретные виды продукции…
Реферат Даже если организация способна привлекать новых работников, имеется много трудностей на пути подбора правильного человека на определенную работу. Некоторые думают, что они могут сразу же оценить других. На самом же деле это является разновидностью избитого предвзятого мнения. Другие не уделяют этой трудной задаче достаточно времени или полагаются на один источник информации, обычно это…
Дипломная Акофф Рассел Л., Магидсон Джейсон, Эдисон Герберт Дж. Идеализированное проектирование: как предотвратить завтрашний кризис сегодня. Создание будущего организации. / Пер. с англ. — Днепропетровск: Баланс Бизнес Букс, 2007. — 320 с. Градов А. П., Кузин Б. И., Стратегия и тактика антикризисного управления. Учебное пособие для студентов вузов. — М.: БЕК, 2007. — 510 с. Бизнес-план. Зарубежный…
Реферат Молодчик А. В. Теоретико-методологические основы и механизмы формирования саморазвивающейся организации: Дис… канд.экон.наук.: 08.00.01; 08.00.05 / Молодчик Анатолий Викторович. — Екатеринбург: УрО РАН, 2002. — 276 с. Питер Сенге. Пятая дисциплина. Искусство и практика самообучающейся организации The Fifth Discipline. The Art and Practice of the Learning Organization. Издательство: Олимп-Бизнес…
Реферат Ваши данные будут внесены в банк данных претендентов и при наличии соответствующих вакансий Вы будете приглашены к участию в конкурсе. Если Вы молоды, полны энергии, жизненных сил, если Вас не пугают трудности, если Вы ищите работу — присылайте свое резюме по e-mail. Резанович, И. В. Менеджмент: конспект лекций для слушателей Президентской программы / Челябинск: Изд.-во ЮУрГУ, 2004. — 110 с…
Реферат Антикризисный менеджмент в значительной части решаемых проблем является рисковым. В кризисных ситуациях возникает множество рисков разнообразных по содержанию, источнику проявления, величине вероятности и размеру возможных потерь и негативных последствий для данного бизнеса, а иногда и экономики в целом. Все это обусловливает потребность создания системы управления риском с привлечением…
Реферат Все блюда в меню перечисляются в последовательности, соответствующей порядку приема пищи. Порядок перечисления блюд должен соответствовать установленному для каждого предприятия ассортиментному минимуму — определенному количеству блюд и напитков, которые ежедневно должны быть в реализации. К основным факторам, которые необходимо учитывать при составлении меню, относятся примерный ассортимент…
Реферат Первые — факторы, которые не формируют удовлетворенность трудом, а лишь снижают неудовлетворенность (условия труда, з/п, гарантия рабочего места, статус, вид деятельности предприятия, внутригрупповые отношения, качество рук-ва) Вторые — определяют удовлетворенность работы, факторы роста, мотиваторы (содержание выполняемой работы, достижение целей, ответственность, признание, должностное…
Реферат В данной работе оценка товаров по критерию «производственная необходимость» не производится, так как анализируемая товарная номенклатура относится к группе основной и валообразующей продукции, для которой оценка по третьему критерию не имеет смысла (из-за его качественного содержания). На данном этапе проводится построение функции ценности на базе системы двух критериев для ранжирования товаров…
Реферат Шаг 1. Формулировка задачи линейного программирования в канонической форме на основе метода искусственного базиса так, чтобы в матрице ограничений существовала единичная базисная матрица. Для этого необходимо дополнить матрицу ограничений единичными столбцами, которые должны в совокупности с исходными столбцами обеспечивать существование единичной базисной матрицы. При этом естественным образом…
Реферат