Особенности управления персоналом на государственной гражданской службе на примере минтранса РФ
Дипломная
В настоящее время все больше внимания уделяется кадровому планированию или планированию человеческих ресурсов, ограниченных как и любые другие ресурсы. Данный вид деятельности выделяется в последнее время как самостоятельный вид деятельности кадровых служб. Как коммерческие, так и государственные структуры вынуждены более пристальное внимание уделять долгосрочным аспектам кадровой политике… Читать ещё >
Содержание
- Введение
- Глава 1. Основы управления персоналом
- 1. 1. Система управления персоналом: понятия и сущность
- 1. 2. Теоретические подходы к концепции управления персоналом
- 1. 3. Государственная гражданская служба как социальный институт
- 1. 4. Особенности управления персоналом на государственной гражданской службе
- Глава 2. Министерство транспорта РФ как система управления. Особенности работы Министерства транспорта РФ
- 2. 1. Организационная структура Министерства транспорта РФ
- 2. 2. Функции и задачи Министерства транспорта РФ
- Глава 3. Анализ особенностей управления персоналом Министерства транспорта РФ
- 3. 1. Организационная структура Управления персонала: его функции, цели и задачи
- 3. 2. Организационно-экономические основы эффективности управления персоналом Министерства транспорта РФ
- 3. 3. Организационные особенности управления персоналом в Министерстве транспорта РФ: подбор, переподготовка, повышение квалификации
- 3. 4. Анализ работы системы управления персоналом Министерства транспорта РФ
- Глава 4. Рекомендации по совершенствованию системы управления госслужащими
- 4. 1. Недостатки в системе подбора и управления персоналом Министерства транспорта РФ
- 4. 2. Пути совершенствования системы управления госслужащими
- 4. 3. Рекомендации по совершенствованию системы мотивации государственного служащего
- Заключение
- Список литературы
- Приложение
Список литературы
- Конституция Российской Федерации. М., 1993.
- О системе государственной службы Российской Федерации. Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ.
- О государственной гражданской службе Российской Федерации. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ.
- Брасс А.А. Основы менеджмента: Учебное пособие. Мн.: ИП «Экоперспектива», 1999.
- Веснин В.Р. Основы менеджмента: Учебник. М.: Институт международного права и экономики. Издательство «Триада, Лтд.», 1996.
- Виханский О.С., Наумов А. И. Менеджмент: Учебник. 4-е изд., перераб. и доп. М.: Экономистъ, 2006.
- Волкова К.А., Казакова Ф. К., Симонов А. С. Государственное предприятие: структура, положение об отделах и службах, должностные инструкции: Справочное пособие /Под ред. А. И. Бужинского, В. Ф. Палия. 2е изд., доп. М.: Экономика, 1990.
- Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1994.
- Грачев М.В. Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации. М.: Дело, 1993.
- Громова О.Н., Мишин В. М., Свистунов В. М. Организация управленческого труда: Учебное пособие. М.: ГАУ, 1996.
- Государственная гражданская служба: учебник / В. Д. Граждан. 2-е изд., перераб. и доп. М.: КНОРУС, 2007.
- Государственная гражданская служба России: опыт и проблемы становления / под общ. ред. А. И. Турчинова. М., 2005.
- Зайцев Г. Г., Файбушевич С. И. Управление кадрами на предприятии: персональный менеджмент. СПб.: Издательство Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 1993.
- Закон РФ «О занятости населения в РФ» от 19 апреля 1991 г. с учетом изменений и дополнений, внесенных от 15 июля 1992 г. Сборник законодательных и нормативных актов РФ по вопросам занятости населения. М.: Независимый исследовательский центр поддержки реформ в социально-трудовой сфере, 1993.
- Иванцевич Дж.М.Лобанов А. А. Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом на предприятиях. М.: Дело, 1996.
- Кибанов А. Я. Захаров Д.К. Организация управления персоналом на предприятиях. М.: ГАУ, 1995.
- Кибанов А.Я. Основы управления персоналом. Учебник. М.: ИНФРА-М, 2005.
- Комментарии к Федеральному закону от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» и Федеральному закону от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» / под общ. ред. Г. В. Мальцева и И. Н. Барцица. М., 2005.
- Комментарии к Федеральному закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и законодательству о гражданской службе зарубежных государств / А. Ф. Ноздрачев и др. М., 2005.
- Мельников В.П., Нечипоренко В. С. Государственная служба в России: отечественный опыт организации и современность. М., 2003.
- Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации: учебное пособие. М., 2005.
- Организация работы службы персонала: Методическое пособие/ сост. Наталья Володина, Юлия Милованова. М.: ЗАО «МИЦФЭР», 2006.
- Основы управления персоналом / Под ред. Б. М. Генкина. М.: Высшая школа, 1996.
- Парсонс Т. О структуре социального действия. М, 2000.
- Пеньков Е.М. Социальные нормы регуляторы поведения личности. Некоторые вопросы методологии и теории. М., 1972.
- Платонов Д.И. Менеджмент (конспект лекций в схемах). М.: «Издательство ПРИОР», 2000.
- Ручка А.А. Социальные ценности и нормы. (Некоторые теоретические и прикладные вопросы социологического анализа). Киев, 1974.
- Система управления персоналом на предприятиях. М.: Всероссийский центр производительности, 1993.
- Словарь-справочник менеджера/ Под ред. М. Г. Лапусты. М.: ИНФРА-М, 1996.
- Слуцкий Г. В. Управление социальным развитием персонала предприятия: Учебное пособие. М.: ГАУ, 1994.
- Социологическая энциклопедия: В 2-х т. М., 2003. Т. 2.-1
- Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом. АО «Бизнес-школа» «Интел-Синтез», 1995.
- Травин В. В, Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. М.: Дело, 1995.
- Управление персоналом: Учебное пособие/ под ред. А. П. Егоршина. М.: ИНФРА-М, 1999.
- Управление персоналом: Учебное пособие для студентов экономических ВУЗов и факультетов; под ред. А. Я. Кибанова, В. А. Дятлова, В. Т. Пихало. М.: «Издательство ПРИОР», 1998.
- Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А. Я. Кибанова 2-е изд., доп. и перераб. М.: ИНФРА-М, 2003.
- Швальбе Б., Швальбе Х. Личность, карьера, успех /Пер. с нем. М.: Прогресс-интер, 1993.
- Шмидт Г. Основы кадрового планирования. Материалы международного семинара «Теория и практика управления человеческими ресурсами в условиях социальноориентированной рыночной экономики. М.: Международное бюро труда, 1994.
- Бушмарин И.В. Современные требования к использованию тудовых ресурсов // Общество и экономика. М.: 1997, № 1.
- Гаузнер И. Инновационная стадия развития: новая модель использования человеческих ресурсов // Проблемы теории и практики управления. М.: 1996. № 1.
- Шувалова Н.Н. Становление государственной службы: нравственный аспект // Государственная служба России: проблемы становления и развития. Материалы методологического семинара. М., 2001.