Другие работы
![Реферат: Введение. Деловая карьера](https://westud.ru/work/8697205/cover.png)
Актуальность. На Западе сегодня деловая карьера является объектом управления. Оно сводится к совокупности мероприятий, осуществляемых кадровыми службами и консалтинговыми фирмами, позволяющих работникам раскрыть свои способности и применить их наиболее выгодным для себя и организации способом. Их необходимость связана с тем, что большинство сотрудников, как показывают исследования, обычно…
Реферат ![Реферат: Теоретические и методологические аспекты формирования модели управления качеством в организации](https://westud.ru/work/6930826/cover.png)
Система качества — совокупность организационной структуры, методик, процессов и ресурсов, необходимых для общего руководства качеством. Политика в области качества — основные направления и цели организации в области качества, официально сформированные высшим руководством. Общее руководство качеством (административное управление качеством) — аспекты общей функции управления, которые определяют…
Реферат ![Курсовая: Роль лица принямающего решение в современной системе управления организацией](https://westud.ru/work/365668/cover.png)
Актуальность. Характерной особенностью человека является его уникальная способность принимать решения в крайне трудных условиях (высокая неопределенность, наличие многих трудно сопоставимых критериев и неявных альтернатив, жесткий дефицит времени, высокая ответственность). Однако именно в процессах принятия решений (ППР) наиболее отчетливо проявляются и свойственные субъекту специфические…
Курсовая ![Реферат: Анализ соответствия функциональной структуры и действующей системы управления](https://westud.ru/work/7443058/cover.png)
Рассмотрим структуру конкретной торговой точки — магазина ОАО «МТС». Решением всех основных вопросов занимается Управляющий магазином. Он подчиняется начальству, находящемуся в Москве, а именно оперативному менеджеру. Оперативный менеджер подчиняется Управляющему менеджеру, он в своё время подчиняется директору по торговым операциям. Директор по торговым операциям подчиняется Генеральному…
Реферат ![Реферат: «Принципы научного управления» Ф.У. Тейлора и кадровая служба](https://westud.ru/work/7434782/cover.png)
Ф. Тейлор расчленил всю работу исполнителя на составные части. В своем классическом труде, впервые опубликованном в 1911 г., он систематизировал все имеющие в то время достижения в области организации производственного процесса. Отдельные достижения были прохронометрированы, а рабочий день расписан по секундам. Таким образом, Ф. У. Тейлор на практике в ряде случаев отыскал тот объем работы…
Реферат ![Реферат: Формы власти и влияния (в менеджменте)](https://westud.ru/work/328257/cover.png)
Тот, к кому применяется власть имеет определенную свободу действий Власть может существовать, но не использоваться. Власть это функция зависимости, а точнее, взаимозависимости. Власть пронизывает всю жизнь организации, поддерживает ее структуру. Без власти нет организации. Успех и неудачи в применении власти или реакция на нее в основном определяются пониманием власти, знанием, как и когда…
Реферат ![Дипломная: Управление персоналом (на примере ООO «Совтэк-Холдинг»)](https://westud.ru/work/335524/cover.png)
Предприятие занимается торгово-посреднической деятельностью в торговле. Закупает полиэфирную нить у поставщиков в стране и за рубежом, и направляет эту нить в текстильный комбинат. После изготовления ткани из этой нити, предприятие продает эту ткань на автомобильные заводы для сидений, а также на мебельные комбинаты. У предприятия один центральный офис в нем работает 20 человек…
Дипломная ![Реферат: Заключение. Управление качеством транспортного обслуживания грузовладельцев](https://westud.ru/work/6671718/cover.png)
Качество транспортного обслуживания и связанные с ним расходы и доходы следует рассматривать не как случайные величины, а как объект постоянного мониторинга и управления со стороны железных дорог. При оценке качества транспортного обслуживания необходимо больше внимания уделять не только затратам, но и результатам, полученным от его повышения. Для решения задач перспективного развития…
Реферат ![Дипломная: Совершенствование мотивации труда персонала организации (на примере ОАО «Эксист-М»)](https://westud.ru/work/349304/cover.png)
Вместе с тем стимулы и мотивы самым тесным образом связаны между собой. Процесс стимулирования деятельности члена организации — это такое воздействие на его поведение, которое включает в свою сферу все потребности, интересы, цели, стремления, мотивы. Следовательно, основу стимулирования составляет взаимодействие внешних условий и внутренней структуры личности члена организации. Стимулирование…
Дипломная ![Реферат: Введение. Организационные структуры управления предприятием](https://westud.ru/work/8707279/cover.png)
Многосторонность содержания структур управления предопределяет множественность принципов их формирования. Рассматриваемые в данной работе подходы к построению организации занимают важное место в теории и практике управления. Организационная структура направлена, прежде всего, на установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями, распределение между ними прав и ответственности…
Реферат ![Реферат: Положение фкб «юниаструм банк» на рынке](https://westud.ru/work/7448635/cover.png)
Положение на рынке в собственном сегменте можно охарактеризовать как устойчивое, несмотря на изменения внешней среды. Стабильность обеспечивается как сложившимся кругом клиентов, так и конкурентоспособностью за счет сравнительно (по сравнению с возможными конкурентами) низких процентных ставок по кредиту и удобных условий получения услуг. Рост уровня жизни населения, рост заработной платы…
Реферат ![Реферат: Выводы и предложения](https://westud.ru/work/6931406/cover.png)
Улучшение организации и обслуживания рабочих мест предполагает обеспечение рабочего места средствами и предметами труда и их размещение в установленном порядке. Организация и обслуживание рабочих мест включает: обеспечение рабочих мест всеми видами энергии, сырьем, материалами и полуфабрикатами, инструментом и приспособлениями, ремонтом оборудования. Наблюдения за работой токаря-фрезеровщика…
Реферат ![Реферат: Теория конкурентного преимущества Майкла Портера](https://westud.ru/work/7433472/cover.png)
Трудно, но все-таки можно получить конкурентное преимущество на основе и более низких издержек, и дифференциации. Тем не менее, любая действенная стратегия должна уделять внимание всем типам конкурентного преимущества, хотя и не строго придерживаясь одного из них. Фирма, сосредоточившаяся на низких издержках, должна, тем не менее, обеспечить приемлемые качество и обслуживание. Точно так же товар…
Реферат ![Реферат: Мотивация персонала. Пути и основы совершенствования и стимулирование персонала](https://westud.ru/work/6917371/cover.png)
Задача функции мотивации заключается в том, чтобы члены организации выполняли работу в соответствии с делегированными им обязанностями и сообразуясь с планом. Существующие теории мотивации были описаны мной в I-й главе дипломного проекта. Ключевым пунктом является обеспечение позитивного отношения работника к кругу своих обязанностей и к предложенным «правилам игры» для чего необходимо…
Реферат