Понятие режима рабочего времени

Рабочее время как законодательно закрепленный термин

Понятие рабочего времени определено в статье 91 ТК. Рабочее время — время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности. Нормальная продолжительность рабочего времени сегодня — 40 часов. Такая практика сложилась не только в России, но и других странах, поскольку Конвенция Международной Организации Труда № 47 ЁО сокращении рабочего времени до сорока часов" установила принцип 40-часовой рабочей недели, который должен применяться таким образом, чтобы не повлечь понижения уровня жизни трудящихся. Надо добавить, что в этом же документе прямо говорится о причинах изменения рабочего времени. Данная Конвенция была принята в 1935 году, в самый разгар Великой Депрессии. В преамбуле документа закреплено: «безработица приняла настолько широкие размеры и продолжается уже настолько длительное время, что в настоящее время миллионы трудящихся в мире страдают от нищеты и лишений, за которые они не ответственны и от которых они имеют законное право быть избавленными». Уменьшение рабочего времени одного человека способствовала бы открытию новых рабочих мест и снижению общего уровня безработицы. Сегодня тенденция к снижению времени рабочий недели продолжается. Для сравнения можно привести данные о длительности рабочей недели в разных странах: Россия — 40 часов, Украина — 40 часов, США — 32—40 часов; Франция — 35 часов; Германия — 30—40 часов; Дания — 35—40 часов; Исландия — 40 часов; Великобритания — 35—40 часов; Израиль — 38—43 часа. Наименьшая средняя еженедельная продолжительность работы установлена в Нидерландах — 27 часов в неделю. Данная статистика говорит о том, что наиболее развитые страны переходят к уменьшению рабочего времени. О возможных причинах этой тенденции будет сказано ниже, в последней части работы.