Пособия и компенсационные выплаты по системе социального обеспечения
![Реферат: Пособия и компенсационные выплаты по системе социального обеспечения](https://westud.ru/work/6420218/cover.png)
Пособия — это денежные выплаты, выплачиваемые ежемесячно, единовременно или периодически в случаях, установленных в законе с целью компенсации временно утраченного заработка или повышенных расходов. Владеть навыками подготовки консультаций и заключений по вопросам назначения и выплаты государственных пособий; применения полученных знаний к решению конкретных профессиональных задач. По целевому… Читать ещё >
Пособия и компенсационные выплаты по системе социального обеспечения (реферат, курсовая, диплом, контрольная)
В результате изучения главы 10 студент должен:
- • знать понятие пособий по социальному обеспечению: классификацию видов пособий по социальному обеспечению; круг лиц и условия назначения пособий по временной нетрудоспособности, по безработице, гражданам, имеющим детей, на погребение; понятие компенсационных выплат; круг лиц, имеющих право на представление компенсационных выплат; условия представления компенсационных выплат и их размеры; понятие и условия назначения материнского капитала;
- • уметь определять размер и порядок назначения и выплаты отдельных видов пособий; анализировать законодательство и практику его применения в области назначения и выплаты пособий; анализировать законодательство и практику его применения в области назначения и выплаты государственных пособий и компенсационных выплат; определять наличие оснований для назначения, порядок, размер и сроки выплаты государственных пособий;
- • владеть навыками подготовки консультаций и заключений по вопросам назначения и выплаты государственных пособий; применения полученных знаний к решению конкретных профессиональных задач.
Понятие и классификация пособий
Пособия — это денежные выплаты, выплачиваемые ежемесячно, единовременно или периодически в случаях, установленных в законе с целью компенсации временно утраченного заработка или повышенных расходов.
В науке права социального обеспечения пособия классифицируются:
- — по срокам выплаты — ежемесячные (например, пособие на ребенка), единовременные (пособие на погребение), периодические (пособие по беременности и родам);
- — по источникам финансирования — страховые (по временной нетрудоспособности), бюджетные (пособия супругам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту);
- — по целевому назначению — компенсирующие временно утраченный заработок (пособие по временной нетрудоспособности), компенсирующие повышенные расходы (пособие на рождение ребенка).
Современное российское законодательство устанавливает право и регулирует порядок назначения и выплаты следующих пособий:
- — по временной нетрудоспособности;
- — по беременности и родам;
- — женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;
- — при рождении ребенка;
- — при передаче ребенка на воспитание в семью;
- — беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
- — на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
- — ежемесячное по уходу за ребенком;
- — ежемесячное на ребенка;
- — для граждан из числа детей-сирот;
- — по безработице;
- — па погребение;
гражданам при возникновении поствакцинального осложнения;
- — гражданам, привлеченным для борьбы с терроризмом;
- — ежемесячное детям погибших военнослужащих;
- — супругам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту;
- — гражданам, проходящим военную службу;
- — гражданам, уволенным с военной службы.
В настоящее время отсутствует единый нормативный документ, регламентирующий права и условия назначения и выплаты пособий. Вместе с тем ряд пособий все же собраны в кодифицированные акты. Так, большая часть пособий на детей регулируется Федеральным закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» регулирует порядок назначения выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию.