Другие работы
На макроэкономическом уровне к признакам кризиса можно отнести падение основных экономических показателей системы, таких как ВВП, объемы промышленного производства, рост инфляции, гиперинфляция, массовые банкротства и т. д. На микроэкономическом уровне (в масштабах предприятия, организации) следует рассмотреть такие показатели, как значение коэффициента текущей ликвидности, значение коэффициента…
Реферат Организационная культура формируется на основе национальных факторов. В современных исследованиях выполнены необходимые обобщения, которые позволили выделить несколько типов организационных культур, отражающих национальные особенности. Наибольший интерес представляет работа И. В. Грошева, П. В. Емельянова, В. М. Юрьева. Ученым определен американский тип организационной культуры на основе…
Реферат Если деловая встреча проходит за рубежом, то первыми вручают визитки представители принимающей стороны. Обмен визитными карточками ведется строго по рангу, начиная с самых высокопоставленных членов делегации. А. А. Игнатьев, русский дипломат, приехав в 1906 г. в качестве военного атташе в Париж, заметил, что «не по одежке здесь встречали, а, но визитной карточке, и не по уму провожали, а также…
Реферат Минусы дивизион. структуры: повышение количества уровней иерархии, постоянный рост, неизбежное дублирование функций. Что может вызвать повышение затраты на административно-управленческие расходы. Возможность внутренних противоречий между отделениями по поводу распределения ресурсов и результатов. Опасность разрастания отделений и бюрократизации. В целом, переход к дивизиональным структурам связан…
Реферат Формирование позитивного мнения о предприятии и товарах в лице общества — это процесс долговременный и не приходящий в одночасье. Мы со своей стороны будем делать все возможное, чтобы качество нашей работы и товаров соответствовало самым высоким требованиям и удовлетворяло различные потребности каждого индивидуального клиента. Эта политика — залог формирования позитивного имиджа. ООО «Зеркальный…
Бизнес-план Дайте юридический анализ ситуации. 1 июля 2004 г. был заключен договор купли продажи, по которому ОАО «Н» приобрело у члена совета директоров ОАО «Н» гражданина П. В. Яшина векселя ООО «А» по цене 1 000 000 руб. 1 августа 2004 г. полномочия П. В. Яшина как члена совета директоров ОАО «Н» были прекращены. 10 февраля 2005 г. было возбуждено производство по делу о банкротстве ОАО «Н». 10 сентября…
Реферат Но, анализируемое предприятие имеет в своей деятельности и несколько слабых сторон, среди которых наиболее влиятельными являются: низкое инвестирование в маркетинг и низкий уровень рекламной деятельности. Наиболее благоприятной возможностью для ООО «Радио 1» в настоящее время является увеличение ценности представляемых услуг для физических лиц. Что касается оценки работы менеджера…
Курсовая Так выпускники не приступают к выполнению работы с первого апреля, а они посещают курсы, которые специально организуются для них и которые помогут стремительно и разумно приспособить новых работников к духу и методам работы в фирме. Формы данных курсов могут быть всевозможными: лекционные и семинарские занятия в самой фирме; занятия под открытым небом с обращением специалистов и экспертов…
Курсовая Никонов, В. А. Государственное управление имеет значение. Открытая лекция проф. В. А. Никонова для студентов факультета государственного управления МГУ имени М. В. Ломоносова 3 сентября 2012 года / В. А. Никонов. — М.: Изд-во МГУ, 2012. Плотицына, Л. А. История государственного управления в России. Ч. 1 Государственное управление в России с древнейших времен до 1917 года: учеб, пособие / Л. А…
Реферат В условиях динамично развивающейся конкурентной среды необходимо проводить анализ конкурентоспособности своего предприятия на фоне других представителей данного сектора рынка. Это позволит получить информацию, о том, что привлекает потребителя в продукции или услугах данного предприятия, и какие преимуществами обладают его конкуренты. Анализ необходим, чтобы на его основе можно было…
Реферат Непрерывное образование — процесс и принцип формирования личности, предусматривающий создание таких систем образования, которые открыты для людей любого возраста и поколения и сопровождают человека в течение всей его жизни, способствуют постоянному его развитию, вовлекают его в непрерывный процесс овладения знаниями, умениями, навыками и способами поведения (общения). Непрерывное образование…
Реферат Нормальное функционирование экономического управления настоятельно требует, чтобы все виды административного воздействия были строго регламентированы и введены в правовые рамки. Руководитель и весь персонал предприятия должны заранее точно знать, кто, по какому поводу и в каких пределах может отдать административное распоряжение. Что может последовать в случае невыполнения или плохого выполнения…
Реферат Разработкой проблемы корпоративной культуры предприятия и осмысление понятия культуры организации в трудах Ч. Барнарда и Г. Саймона, У. Деминга. В ряде исследований У. Оучи, Т. Питерса и Р. В работах Р. Андерсона, П. Шихирева, А. Наумова, Ш. Паффер, Э. Джонса, Л. С. Перепелкина, Н. Е. Покровского, А. А. Пригожина, И. Ричмонда, Х. Смита описаны этнокультурные особенности русских, которые…
Реферат Расставив существующие в организации должности по выбранному количеству категорий оплаты, необходимо переходить к определению денежного выражения каждого тарифного разряда. Законодательно он не может быть ниже минимального размера оплаты труда, но реальный его размер организация может установить самостоятельно. Решение об оплате персонала на основе системы окладов с указанием их размеров отнесено…
Реферат Особенностью организации рабочего процесса на АБЗ является размещение технологического оборудования и рабочих мест на открытых площадках, вследствие чего воздухом рабочей зоны является атмосферный воздух. Поэтому пыль в рабочую зону машиниста поступает от технологического оборудования, а также от неорганизованных источников, расположенных на территории предприятия. Уменьшение пылепоступлений…
Диссертация