Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Информационные технологии информационной системы «Зарплата и кадры 2009 — CompSoft»

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Возможность добавления видов начислений и удержаний, в том числе с автоматизацией начислений по среднему заработку больничных (отпускных) и т. п., с возможностью их настройки по любому алгоритму. Модули для настройки выполнены с учётом максимального комфорта для Пользователя, что подтверждает практика реального использования; Максимально оптимизирована скорость расчёта начислений, удержаний… Читать ещё >

Информационные технологии информационной системы «Зарплата и кадры 2009 — CompSoft» (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Зарплата и кадры 2009 — CompSoft — это программа расчёта зарплаты и налогов на неё по любому алгоритму.

В программе Зарплата и кадры 2009 — CompSoft реализована удобная, наглядная и практичная возможность настройки и добавления начислений, и удержаний по любому алгоритму (в том числе с автоматизацией начислений по среднему заработку отпускных, больничных и т. п.) с возможностью их настройки. Модули для настройки выполнены с учётом максимального комфорта для Пользователя, что подтверждает практика реального использования. При настройке начислений можно включать налоговые вычеты. По умолчанию в программе уже настроены наиболее востребованные начисления и удержания, можно рассчитывать заработную плату используя настройки по умолчанию, а можно, в случае необходимости, изменять настройки уже имеющихся начислений и удержаний или создавать новые. Автоматический расчёт имущественных вычетов по кодам 311 и 312, которые указываются в окне Отчёт по НДФЛ, по умолчанию авторасчёт включён, включение и отключение авторасчёта осуществляется в окне Сведения об Организации. Дружелюбный, интуитивно понятный интерфейс под WINDOWS поможет легко освоиться в данной программе даже начинающему пользователю ПК. Программа Зарплата и кадры 2009 — CompSoft полностью соответствует действующему законодательству [6].

Включён импорт сведений об Организации, кадровых данных и адресов, настроек начислений и удержаний из Зарплата и кадры 2008 — CompSoft с гибкой настройкой. Подробный учёт кадровых сведений. Вывод в MS Excel, в OpenOffice и в электронные файлы бухгалтерской отчётности, индивидуальных и сводных карточек ЕСН и ОПС, персонифицированный учёт, 1-НДФЛ, 2-НДФЛ с выводом в файл XML. Модуль Учёт рабочего времени с пересылкой данных табеля в данные начислений заработной платы. В случае изменений в порядке расчётов налогов на зарплату или ставок налогов и т. п. в программу соответственно оперативно вносятся необходимые изменения. Все новые версии программы совместимы с данными предыдущих версий. После обновления программы Зарплата и кадры 2009 — CompSoft в программе добавятся новые возможности, а все ранее внесённые данные останутся без изменений и вносить их снова не потребуется.

Возможности программы:

  • · Расчет заработной платы и налогов на неё по любому алгоритму;
  • · Подробный учёт кадровых сведений с удобной, гибкой и наглядной настройкой стандартных вычетов НДФЛ;
  • · Адаптация для УСН (ЕНВД) и смешанной системы налогообложения;
  • · Модуль формирования отчёта Персонифицированный учет — индивидуальные сведения по формам СЗВ-6−1, СЗВ-6−2, СЗВ-6−3, СПВ-1 и АДВ-6−2 для вывода в «MS Excel» и в файл XML (формат 7.0) для сдачи в ПФР;
  • · Модуль формирования отчёта Персонифицированный учет — анкетные данные по формам АДВ-1, АДВ-2, АДВ-3 и АДВ-9 для вывода в «MS Excel» и в файл XML (формат 7.0) для представления (сдачи) в ПФР;
  • · Вывод справок о доходах физических лиц по форме 2 НДФЛ в «MS Excel» и в файл XML (для сдачи в электронном виде) с выводом реестра сведений о доходах физических лиц за год;
  • · Вывод в «MS Excel» и в электронные файлы отчётов, представляемых в налоговую инспекцию, в ФСС РФ и Пенсионный фонд РФ;
  • · Возможность добавления видов начислений и удержаний, в том числе с автоматизацией начислений по среднему заработку больничных (отпускных) и т. п., с возможностью их настройки по любому алгоритму. Модули для настройки выполнены с учётом максимального комфорта для Пользователя, что подтверждает практика реального использования;
  • · При настройке начислений можно включать налоговые вычеты по НДФЛ по видам начислений, после чего графы по привязанным к виду начисления вычетам доступны для редактирования в Ведомости расчет зарплаты, в «Расчёте по лицевым счетам» и в «Групповых операциях», значения по вычетам НДФЛ соответственно попадают в отчёт по форме 2 НДФЛ. Учитывая уникальную возможность привязывать имущественные, социальные и профессиональные вычеты к видам начислений в программе, Вам не понадобится покупать дополнительные коммерческие программы для формирования отчёта о доходах физических лиц по форме 2 НДФЛ, или вносить данные по справкам 2 НДФЛ в бесплатные аналогичные программы для подготовки отчётов. Для формирования отчёта достаточно нажать кнопку Вывод отчёта 2 НДФЛ в окне Отчёт по НДФЛ и отчёт сформируется автоматически на основе внесённых данных;
  • · Возможность создавать многоуровневую структуру Организации любой сложности и иерархии. В структуру Организации можно включать обособленные подразделения с отдельными ОКАТО, КПП и т. д., за которые отчитывается Организация;
  • · Уникальный и наглядный модуль Ведомость расчет зарплаты, в котором представлены для редактирования все начисленные и удержанные суммы, исчисленные налоги по каждому из сотрудников подробно в общем своде с итоговыми показателями по видам начислений, удержаний, налогам и т. д. по всем сотрудникам. Вышеназванный модуль синхронизирован с модулем Расчёт по лицевым счетам. Данная возможность позволяет легко контролировать картину начислений, удержаний, налогов, задолженностей, нарастающих налогооблагаемых баз и т. д. одновременно по каждому сотруднику и в целом по Организации;
  • · Максимально оптимизирована скорость расчёта начислений, удержаний, исчисленных налогов, налогооблагаемых баз, отчётов и т. д., что немаловажно для Организаций с крупными штатами (большим количеством лицевых счетов сотрудников в программе);
  • · Ведение табеля рабочего времени и пересылкой данных в начисления. Вывод формы «Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год» ;
  • · Ведение графика отпусков сотрудников;
  • · Возможность внесения начислений, удержаний, данных табеля по выбранным группам сотрудников через «Групповые операции» минимизирует ручной ввод данных;
  • · Удобный импорт данных из программ предыдущих налоговых периодов с гибкими настройками;
  • · Автоматический расчёт имущественных вычетов по кодам 311 и 312, которые указываются в окне «Отчёт по НДФЛ», по умолчанию авторасчёт включён, включение и отключение авторасчёта осуществляется в окне «Сведения об Организации» ;
  • · Возможность выбора ставок страховых взносов (для обычной организации или для сельскохозяйственной организации);
  • · Подробный расчёт и отслеживание нарастающих налогооблагаемых баз для страховых взносов и для НДФЛ по каждому сотруднику с начала года и в целом по организации;
  • · Автоматический расчёт налогов на заработную плату (Налог на доходы физических лиц, страховые взносы, страхование от несчастных случаев на производстве);
  • · Вывод расчётной и платёжной ведомостей (выбор графы формирования);
  • · Вывод налоговых карточек по учёту доходов и налога на доходы физических лиц форма 1 НДФЛ;
  • · Вывод расчётных листов по каждому сотруднику и для всех сотрудников;
Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой