Переход произведения в общественное достояние

Переход произведения в общественное достояние позволяет любому лицу использовать данное произведение без выплаты вознаграждения правообладателям, без их разрешения и в любых целях. Момент перехода произведения в общественное достояние связан с истечением срока действия исключительных прав. Произведение, как обнародованное, так и необнародованное, может быть признано общественным достоянием. Но, несмотря на разрешение использовать произведение, такие права как: авторство, имя автора и неприкосновенность произведения, продолжают охраняются бессрочно, т. е. это предполагает наличие обязательной ссылки на автора данного произведения и невозможность изменения используемого произведения.

Перешедшее в общественное достояние необнародованное произведение может быть обнародовано любым лицом, если только обнародование произведения не противоречит воле автора, которое должно быть однозначно выражено им в письменной форме (в завещании, письмах, дневниках и т. п.).

Гражданин, который правомерно обнародовал такое произведение, приобретает статус публикатора и у него появляются только исключительные права на опубликованное произведение, в то время как неимущественные права продолжают сохраняться за автором, произведение которого не было опубликовано.

Служебное произведение

В соответствии со ст. 1295 ГК РФ авторские права на произведение науки, литературы или искусства, созданное в пределах, установленных для работника (автора) трудовых обязанностей (служебное произведение), принадлежат автору. В соответствии со ст. 1255 ГК РФ к авторским правам относятся интеллектуальные права, кроме того, автору произведения принадлежат другие права, в том числе право на вознаграждение за использование служебного произведения, право на отзыв, право следования, право доступа к произведениям изобразительного искусства. Неимущественные права продолжают сохраняться за автором служебного произведения.

Исключительные права принадлежат работодателю, если работником создано произведение в порядке выполнения служебных обязанностей или служебного задания работодателя (служебное произведение), однако трудовым или иным договором между работодателем и автором может быть предусмотрено иное. Автор может сам распорядиться своими имущественными правами, передав их на основании договора, если это предусмотрено отношениями с работодателем.

В случае если исключительные права принадлежат работодателю, то на него возлагаются обязательства — в течение трех лет со дня, когда служебное произведение было предоставлено в его распоряжение, начать использование этого произведения, либо передать исключительное право на него другому лицу, либо сообщить автору о сохранении произведения в тайне. Если работодатель в трехлетний срок совершил данные действия, то автор имеет право на вознаграждение. Размер вознаграждения, условия и порядок его выплаты работодателем определяются договором между ним и работником, а в случае возникновения спора — судом.

Однако если в этот период работодатель не начнет использование произведения, то исключительное право на служебное произведение переходит к автору.

Если исключительное право на служебное произведение принадлежит автору, работодатель вправе использовать такое произведение способами, обусловленными целью служебного задания и в вытекающих из него пределах, а также обнародовать такое произведение, если договором между ним и работником не предусмотрено иное. При этом автор имеет право использовать служебное произведение способом, как обусловленным, так и не обусловленным целью служебного задания, но за пределами, вытекающими из задания работодателя.

Работодатель при использовании служебного произведения может указывать свое имя или наименование либо требовать такого указания.

Так, например, в соответствии с и. 2 ст. 1295 ГК РФ право на вознаграждение имеет и автор созданных по заказу программ для ЭВМ или баз данных или при выполнении работ по договору, которому не принадлежит исключительное право на такую программу или базу данных.

Данное авторское вознаграждение не является оплатой труда, поэтому положение о дополнительном вознаграждении должно быть прописано отдельным пунктом либо в трудовом договоре, либо в служебном задании, либо в договоре с сотрудником в авторском договоре и т. д.

Для полноценной защиты приобретаемых прав работодатель должен иметь комплекс локальных нормативных актов по организации служебной интеллектуальной деятельности, служебных заданий и отчетов о результатах служебной интеллектуальной деятельности, отчетов об оценке соответствия (признании наличия и использования интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав), учетных документов по нематериальным активам и производственному использованию служебной интеллектуальной собственности и т. д. Необходимо осуществлять авторский надзор.

Законодательно закрепление прав на результаты научно-технической деятельности, полученные при выполнении работ по контракту, определены в ст. 1298 ГК РФ. Так, исключительное право на произведение науки, литературы или искусства, созданное по государственному или муниципальному контракту для государственных или муниципальных нужд, принадлежит исполнителю, являющемуся автором либо иным выполняющим государственный или муниципальный контракт лицом. Однако контрактом может быть предусмотрено иное.

В случае получения РИД, относящихся к технической сфере, ст. 1373 ГК РФ определяет, что право на получение патента и исключительное право на изобретение, полезную модель или промышленный образец, созданные при выполнении работ по государственному или муниципальному контракту для государственных или муниципальных нужд, принадлежат организации, выполняющей государственный или муниципальный контракт (исполнителю).

В такой ситуации на патентообладателя по требованию государственного или муниципального заказчика возлагается обязанность предоставить указанному заказчиком лицу безвозмездную простую (неисключительную) лицензию на использование изобретения, полезной модели или промышленного образца для государственных или муниципальных нужд.

Если исполнитель, получивший патент на изобретение, полезную модель или промышленный образец, примет решение о досрочном прекращении действия патента, то он обязан уведомить об этом государственного или муниципального заказчика и по его требованию передать патент на безвозмездной основе Российской Федерации, субъекту РФ или муниципальному образованию.

Государственным или муниципальным контрактом может быть предусмотрено, что право на получение патента и исключительное право принадлежат совместно указанным субъектам. В случае если патент получен совместно на имя исполнителя и Российской Федерации, исполнителя и субъекта РФ или исполнителя и муниципального образования, то государственный или муниципальный заказчик вправе предоставить безвозмездную простую (неисключительную) лицензию на использование таких изобретения, полезной модели или промышленного образца в целях выполнения работ или осуществления поставок продукции для государственных или муниципальных нужд, уведомив об этом исполнителя.

Автору изобретения, полезной модели или промышленного образца, не являющемуся патентообладателем, выплачивается вознаграждение в соответствии с и. 4 ст. 1370 ГК РФ.

Далее мы рассмотрим подробнее общие и отличительные свойства объектов авторского права и права промышленной собственности.