[1] Андреева Г. М. Социальная психология.- М.: Аспект-пресс, 2004.-366 с.
[2] Жарковская Е. П. Антикризисное управление.- М.: Омега-Л, 2004. 260 с.
[3] Лукичева Л. И. Управление организацией.- М.: Омега-Л, 2004. 354 с.
[4] Лукичева Л. И. Управление персоналом.- М.: МИЭТ, 2000. 265 с.
[5] Лукичева Л. И. Управление организацией.- М.: Омега-Л, 2004. 354 с.
[6] Лукичева Л. И. Управление организацией.- М.: Омега-Л, 2004. 354 с.
[7] Чалдини Р. Социальная психология. Влияние.- СПб.: Прайм-ЕВРОЗНАК, 2002. 412 с.
[8] Тейлор С. Социальная психология.-СПб.: Питер, 2004. 580 с.
[9] Андреева Г. М. Социальная психология.- М.: Аспект-пресс, 2004.-366 с.
[10] Магура М. Оценка работы персонала, подготовка и проведение аттестации //Управление персоналом.- 2002. № 9.
[11] Борисова Е. Критерии оценки персонала. Рецепт для тех, кому некогда //www.emsi.ru.
[12] Гапоненко А. Л. Стратегическое управление.- М.: Омега-Л, 2003.-388 с.
[13] Лукичева Л. И. Управление персоналом.- М.: МИЭТ, 2000. 265 с.
[14] Жарковская Е. П. Антикризисное управление.- М.: Омега-Л, 2004. 260 с.
[15] Брэддик У. Менеджмент организации.- М.: Инфра-М, 1997. 336 с.
[16] Магура М. Оценка работы персонала, подготовка и проведение аттестации //Управление персоналом.- 2002. № 9.
[17] Лукичева Л. И. Управление организацией.- М.: Омега-Л, 2004. 354 с.
[18] Иванцевич Д. Человеческие ресурсы управления.- М.: Дело, 1993. 107 с.
[19] Анискин Ю. П. Планирование и контроллинг.- М.: Омега-Л, 2003. 409 с.
[20] Стеттнер М. Карьера начинающего менеджера.- М.: Вира-Р, 2003. 147 с.
