Определения и сущность управления

Под управлением понимается процесс формирования целенаправленного поведения системы посредством информационных воздействий, вырабатываемых человеком (группой людей) или устройством.

Задачи управления:

Задача целеполагающаяопределение требуемого состояния или поведения системы.

Задача стабилизацииудержание системы в существующем состоянии в условиях возмущающих воздействий.

Задача выполнения программыперевод системы в требуемое состояние в условиях, когда значения управляемых величин изменяются по известным детерминированным законам.

Задача слеженияудержания системы на заданной траектории (обеспечение требуемого поведения в условиях, когда законы изменения управляемых величин неизвестны или изменяются.

Задача оптимизацииудержание или перевод системы в состояние с экстремальными значениями характеристик при заданных условиях и ограничениях.

Часто для обозначения управляющих воздействий используют понятие «руководство» -это управление чужой работой в организационных, социальных, экономических системах.

Система с управлением включает три подсистемы:

Управляющую систему (УС);

Объект управления (ОУ);

Система связи (СС).

Системы с управлением, или целенаправленные, называются кибернетическими системами. К ним относятся:

Технические Биологические Организационные Социальные Экономические.

Управляющая система совместно с системой связи образует систему управления (СУ). Основными элементами организационно-технических СУ является лицо, принимающее решение ЛПР) -индивидуум или группа индивидуумов, имеющих право принимать окончательные решения по выбору одного из нескольких управляющих воздействий.

Функции системы управления:

функции принятия решенийфункции преобразования содержания информации;

рутинные функции обработки информации;

функции обмена информацией.

Совокупность функций управления, выполняемых в системе при изменении среды, принято называть циклом управления.

Выполняя цикл за циклом, система приближается к сформулированной цели.