Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Лекция 5. Принятие решений по ценообразованию

РефератПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Ценообразование является важным вопросом экономики фирмы. Формирование информации для принятия управленческих решений по определению цены на реализуемую продукцию является задачей управленческого учета. Исходя из данных подходов можно рыночные цены классифицировать по следующим критериям: Твердые (на весь срок действия договора) скользящие (вводится порядок корректировки). Расчетные трансфертные… Читать ещё >

Лекция 5. Принятие решений по ценообразованию (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

1. Различные подходы к формированию цен.

Ценообразование является важным вопросом экономики фирмы. Формирование информации для принятия управленческих решений по определению цены на реализуемую продукцию является задачей управленческого учета.

Подходы к формированию цен в различных теориях различны. Выделяют три основных теоретических подходов к концепции ценообразования. По теории прибавочной стоимости К. Маркса цена должна обеспечить покрытие всех издержек и обеспечить соответствующую доходность. В маржиналистической теории цена определяется спросом и предложением на товар на соответствующим рынке. Эта теория отдает приоритет внешним факторам, влияюшим на ценообразование, и применяется в условиях свободной конкуренции. Третий подход — теория предельной полезности. Базой для определения цены при таком подходе является не затраты труда на производство товара, а его предельная полезность для покупателя. Основной трудностью здесь становится количественное измерение этой полезности.

Исходя из данных подходов можно рыночные цены классифицировать по следующим критериям:

1. По степени регулирования:

фиксированные цены регулируемые свободные цены.

2. По степени устойчивости:

твердые (на весь срок действия договора) скользящие (вводится порядок корректировки).

3. По функциональному критерию:

расчетные трансфертные мировые демпинговые и др.

Показать весь текст
Заполнить форму текущей работой