Лекция 15 ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ДОГОВОРЫ В ТОРГОВЛЕ (ОБЩЕЕ ПОНЯТИЕ И ВИДЫ; ТРАНСПОРТНЫЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ДОГОВОРЫ; ДОГОВОРЫ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ И РАМОЧНЫЙ; ОПЦИОН НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРА И ОПЦИОННЫЙ ДОГОВОР; АБОНЕНТСКИЙ ДОГОВОР)

День добрый. Сегодня — на нашей с вами последней встрече в рамках этого курса — мы скажем несколько слов об еще одной, последней группе торговых договоров, пока что нами не затронутой, а именно — о договорах организационных. Это четвертый тип наших коммерческих договоров — реализационные, посреднические, вспомогательные и вот теперь — организационные.

Общий обзор проблематики организационных договоров.

До недавнего времени про эти договоры никто особенно ничего и не рассказывал просто потому, что и рассказывать, строго говоря, было нечего в том смысле, что как таковой регламентации этих договоров у нас в кодексе не было… в ГК… строго говоря, ее и сейчас нет, на самом-то деле, но зато сейчас, с 1 июня 2015 года в Общей части ГК, среди норм общей части договорного права, появилось некоторое количество конструкций, обслуживающих довольно своеобразные отношения. Их трудно назвать отношениями, связанными с перемещением товаров, — скорее это отношения, связанные, по всей видимости, с организацией такого перемещения и обращения товаров в будущем. Я имею в виду конструкции, сформулированные на мой взгляд, отправляясь от одного общего корня — предварительного договора. Такая статья у нас была в Кодексе давно — 429 — естественно, она в нем и осталась на своем месте, хотя и подверглась некоторым изменениям. Кроме того, из нее же еще, как из некоторого общего корня, вырос небольшой «букет» или «куст» таких конструкций, которые было бы вполне основательно отнести к числу организационных договоров. И еще есть у нас… кажется, в статье 798… там, где речь идет о транспортных договорах, имеется коротенькая статейка, упоминающая о том, что транспортные компании между собой могут заключать договоры об организации перевозок грузов, а транспортные компании с грузоотправителями — договоры на организацию приема и вывоза грузов.

Если посмотреть наш учебник по коммерческому праву, то там с организационными договорами тоже была некоторая проблема. Я, кстати, вам о ней рассказывал на первой нашей лекции, помните? Плюс говорил еще о глобальных сомнениях, которые терзают лично меня самого насчет существования этих самых организационных договоров. Когда, собственно, распределялись главы в нашем новом Учебнике, желания писать про организационные договоры в торговле не выразил никто. В то же время дать классификацию, сказав, что бывают четыре типа торговых договоров, а написать только про первые три типа, не сказав про четвертый ничего, было как-то совсем неправильно. В итоге материал про организационные договоры был взят из учебника Бориса Ивановича — он и составил соответствующую главу. К сожалению, эта глава не очень отвечает одному важному в практическом отношении требованию, а именно — требованию, связанному с соблюдением антимонопольного законодательства — законодательства о защите конкуренции при заключении такого рода договоров. Если мы будем заключать организационные договоры скажем так, без оглядки, то весьма велика вероятность «попасть» на санкции со стороны Антимонопольного ведомства, причем, на санкции довольно значительные. Почему? Потому что если конкуренты начнут между собой договариваться об организованном совместном действии на рынке, сорганизовывать и сообразовывать друг с другом какие-то свои усилия для того, чтоб «плющить» конкурентов и покупателей… или, наоборот, покупатели выступят единым фронтом против продавца в закупочной процедуре, то, наверное, такие организационные договоры их участников ни к чем хорошему не приведут.

С другой стороны, организационный элемент безусловно присутствует во множестве коммерческих договоров, в том числе и тех, которые мы с вами уже рассматривали, как-то в договорах поставки, дистрибьюторском, дилерском, франчайзинговом, агентском. Все они несут в себе целый ряд разнообразных организационных элементов, но когда же у ФАС России не возникает к этим организационным элементам никаких вопросов? Тогда, когда их стороны работают на разных рынках или его уровнях. Один продает одни товары, другой — другие; один продает товары, другой оказывает услуги и так далее. То есть когда речь идет о соглашениях вертикальных — да, там некая свобода заключения организационных договоров присутствует, и она более широкая, чем в случае с взаимодействием субъектов одного рынка и одного уровня передела.