Концерны и их разновидности

Концерн — это объединение под единым хозяйственным управлением нескольких юридически самостоятельных предприятий, между которыми существуют развитые научнотехнические и производственно-технологические связи.

Как правило, в концерне существуют отношения субординации: одно из входящих в него предприятий является руководящим, остальные — подчиненные, или управляемые.

Предприятие является головным (руководящим), если оно на основе договора или через участие в капитале приобретает право влиять на управление другими предприятиями. Управляемое предприятие теряет тем самым свою хозяйственную самостоятельность.

По характеру входящих в концерны предприятий различают горизонтальные, вертикальные, смешанные и региональные концерны.

В горизонтальный концерн входят предприятия, производящие одинаковую продукцию. Цель создания такого концерна — воспользоваться преимуществами крупного производства, улучшить конкурентные позиции на рынке.

Вертикальный концерн состоит из предприятий, образующих последовательные звенья технологической цепочки производства и реализации готового продукта. Например, добыча, переработка нефти, реализация нефтепродуктов.

Причина возникновения таких концернов — обезопасить себя от диктата поставщиков сырья и иной промежуточной продукции, а также потребителей готовой продукции предприятия.

Смешанный концерн возникает, когда объединяются предприятия частично одинакового, частично смежных уровней технологической цепочки. Например, несколько магазинов могут объединиться с оптовым торговцем, а возможно, и с транспортной (одной или несколькими) организациями, с предприятиями-производителями основных товаров и т. п.

Региональный концерн включает в себя несколько (порой десятки и сотни!) региональных отделений, повторяющих структуру головного предприятия и зарегистрированных в качестве самостоятельных юридических лиц. Смысл такой конструкции состоит в лучшем учете региональной специфики, повышении оперативности руководства. Как правило, регистрация самостоятельного юридического лица необходима при переносе производственной деятельности в другие страны.

Отметим, что большинство крупных концернов можно характеризовать как смешанные региональные.

По структуре зависимостей в концерне различают субординированные и несубординированные концерны.

В субординированных концернах имеется одно головное и одно или несколько управляемых предприятий, т. е. существует несколько отношений типа «материнское предприятие — дочернее предприятие».

О несубординированном концерне можно говорить тогда, когда два или несколько предприятий находятся под единым финансовым руководством, но между ними нет отношений взаимоподчиненности, т. е. в хозяйственном отношении все предприятия равноправны. Обычно эти предприятия находятся под «одной крышей» в форме финансовой холдинговой компании. Финансовые холдинговые компании будут преобладать и во главе конгломератов.