Виды, формы, система оплаты
Курсовая
Поэтому искусство управления денежными потоками заключается не в том, чтобы накопить как можно больше денег, а в оптимизации их запасов, в стремлении к такому планированию денежных потоков, чтобы к каждому очередному платежу по обязательствам организации ей было обеспечено поступление денег от покупателей или дебиторов при сохранении необходимых резервов. Такой подход позволяет сохранять текущую… Читать ещё >
Содержание
- ВВЕДЕНИЕ
- ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ И УЧЕТА ОПЛАТЫ ТРУДА
- 1. 1. Нормативно-правовое регулирование оплаты труда
- 1. 2. Сущность и функции оплаты труда
- 1. 3. Виды, формы и системы оплаты труда
- ГЛАВА II. ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ ОПЕРАЦИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА НА ООО «САНТЕХСТРОЙ»
- 2. 1. Общая характеристика ООО «САНТЕХСТРОЙ»
- 2. 2. Оплата труда на предприятии
- 2. 3. Пути совершенствования оплаты труда
- ЗАКЛЮЧЕНИЕ
- СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Список литературы
- Гражданский кодекс Российской Федерации.
- Трудовой кодекс Российской Федерации.
- Антосенков Е., Кокин Ю. Реформа заработной платы — ожидание и реальность.//Экономист. 2008.
- Бабаджанов С.Г. Доможиров Ю.А.: Экономика предприятия. Москва 2010. — 368 с.
- Губанов С. Система организации и поощрения труда (опыт методической разработки)//Экономист. 2008. — 426 с.
- Заработная плата. Издание второе переработанное и дополненное. — М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», 2006. — 287 с.
- Минин Э. В., Щербаков В. И. Заработная плата: вопросы и ответы: Справочно-методическое пособие. — Н.: Профиздат, 2007. — 368 с.