Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Организация нормирования и оплаты труда

Курсовая: Организация нормирования и оплаты труда
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Глава 2. Анализ материалов хронометражных наблюдений и обоснование эмпирических уравнений зависимости. Глава 1. Анализ материалов, фотография рабочего времени и обоснование нормативного баланса. Глава 3. Расчет норм выработки, норм времени и расценок. Введение. Экономия эксплуатационных затрат. Заключение. Глава 4. Экономическая эффективность по совершенствованию организации труда. Список… Читать ещё >

Содержание

  • Введение
  • Глава 1. Анализ материалов, фотография рабочего времени и обоснование нормативного баланса
  • Глава 2. Анализ материалов хронометражных наблюдений и обоснование эмпирических уравнений зависимости
  • Глава 3. Расчет норм выработки, норм времени и расценок
  • Глава 4. Экономическая эффективность по совершенствованию организации труда
  • Экономия эксплуатационных затрат
  • Заключение
  • Список использованной литературы

Организация нормирования и оплаты труда (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

НОТ — это организация труда, основанная на достижениях науки и передовом опыте, систематически внедряемых в производство, которая позволяет наиболее эффективно соединять технику и людей в едином производственном процессе и обеспечивает повышение производительности труда, сохранение здоровья человека и постепенное превращение труда в первую жизненную потребность.

Из приведённого определения следует, что НОТ призвана способствовать решению трёх основных взаимосвязанных задач: экономической, психофизиологической, социальной. Решение экономической задачи предполагает, что широкое внедрение НОТ должно, с одной стороны, способствовать наиболее полному внедрению техники, материалов, сырья, т. е. затрат прошлого, овеществлённого труда, а с другой — обеспечивать повышение эффективности живого труда. В конечном счёте научная организация труда направлена на ускорение темпов роста производительности общественного труда в целом. Решение психофизиологической задачи состоит в создании наиболее благоприятных производственных условий, обеспечивающих сохранение в процессе труда здоровья и работоспособности человека — главной производительной силы общества. Решение социальной задачи направлено на превращение труда в первую жизненную потребность.

Целью и задачей данного работы является более глубокое усвоение и закрепление знаний, полученных при прохождении курса по «Экономике рынка труда», путём выполнения расчётов и анализа основных технико-экономических показателей научной организации и нормирования труда и организации заработной платы.

Показать весь текст

Список литературы

  1. М. Выбор формы оплаты труда: как сократить организационные издержки «Человек и труд» № 10, 2006.
  2. В.Б., Малинин СВ. Нормирование труда: учебник. / Под ред. Ю. Г. Одегова. — М.: Издательство «Экзамен», 2009. — 320 с.
  3. В.Б., Малинин СВ., Шубенкова Е. В. Организация и нормирование труда: учебник для вузов. — М.: Издательство «Экзамен», 2008.
  4. Е.С., Макова М. М. Методическое пособие по изучению курса «Организация, нормирование и оплата труда на предприятии отрасли». — Уфа.: Изд-во УГНТУ, 2008. — 79 с.
  5. Е. С. Макова М. М. Методическое пособие по изучению курса: «Организация, нормирование и оплата труда на предприятии отрасли». — Уфа: издательство УГНТУ, 2008.
  6. Головачев А. С, Березина Н. С., Бокун Н. Ч. Организация, нормирование и оплата труда: учебное пособие.- М.: ООО Новое знание, 2009.
  7. А.Л. Регулирование и организация труда: учебное пособие. — М.: Изд-во «МИК», 2008. — 336 с.
  8. А.Ф. Практикум по экономике предприятия: учебное пособие -2-е издание. Уфа: УИРГТЭУ, 2006.
  9. Е.В. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях: учебник для вузов.- М.: Юрайт, 2009.
  10. В.В., Крюков К. Н., Кожухар В.М Организация и оплата труда и сметное дело в строительстве: — М.: учеб. пособие. Ростов-на-Дону: Феникс, 2009 — 256 с.
  11. .Г. Управление оплаты труда: учеб. пособие. — М. — Финансы и статистика, 2006. — 368 с.
  12. М. М. Докучаев Е. С. Учебно-методическое пособие «Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли». — Уфа: издательство УГНТУ, 2006. — 69 — 78 с.
  13. В.П. Организация и нормирование труда на предприятии : учеб. пособие. — М.: Новое знание 2006. — 304 с.
  14. В.П. Организация и нормирование труда: учебное пособие. — Мн.: Новое знание, 2006. — 304 с.
  15. М.И. Нормирование труда: практическое пособие. — М.: Изд-во «Альфа-Пресс». — 2005. — 88 с.
  16. И.В. Формы и системы оплаты труда, используемые строительными организациями: «Строительство»: налогообложение, бухучет. — М.: 2005.
  17. Е. Л. Справочное пособие по нормированию и оплате труда: Экономика 2006. — 193 с.
  18. И.С. Экономика строительства: учебник — 2-е изд. — М: Юрайт — Издат, 2008.
  19. В.Я., Суша Г. З. Экономика предприятия: — М.: Экономпресс, 2010.
Заполнить форму текущей работой

Пора сдавать?