Помощь в учёбе, очень быстро...
Работаем вместе до победы

Модели организационных структур

Курсовая: Модели организационных структур
КурсоваяПомощь в написанииУзнать стоимостьмоей работы

Таким образом, под организационной структурой управления необходимо понимать совокупность управленческих звеньев, расположенных в строгой соподчиненности и обеспечивающих взаимосвязь между управляющей и управляемой системами. Цель данной работы — анализ организационной структуры и организованности на примере предприятия ЗАО «Ижмашпринт». Объектом курсовой работы является ЗАО «Ижмашпринт». Вид… Читать ещё >

Содержание

  • Введение
  • 1. Описание производственного деления организации
    • 1. 1. Основные производственные процессы
    • 1. 2. Вспомогательные и обслуживающие подразделения
    • 1. 3. Административно-управленческий аппарат
    • 1. 4. Службы и отделы
  • 2. Анализ структуры организации по признакам
    • 2. 1. Описание связей главного и вторичного контуров структуры
    • 2. 2. Иерархия строения структуры, пространственная ориентация, прерывистость и вариабельность связей
    • 2. 3. Типы соединения элементов структуры
    • 2. 4. Структурные конфигурации
  • 3. Анализ структуры организации по признаку «функциональная сфера»
    • 3. 1. Производственная (технологическая) структура
    • 3. 2. Структура управления в организации
    • 3. 3. Экономическая структура в организации
    • 3. 4. Социально-психологическая структура
  • 4. Проявление системных свойств в деятельности организации
    • 4. 1. Целостность организации
    • 4. 2. Эмерджентность организации
    • 4. 3. Гомеостатическое свойство
  • Заключение
  • Список литературы
  • Приложения

Модели организационных структур (реферат, курсовая, диплом, контрольная)

Организационная структура управления — одно из ключевых понятий менеджмента, тесно связанное с целями, функциями, процессом управления, работой менеджеров и распределением между ними полномочий. В рамках этой структуры протекает весь управленческий процесс (движение потоков информации и принятие управленческих решений), в котором участвуют менеджеры всех уровней, категорий и профессиональной специализации. Структуру можно сравнить с каркасом здания управленческой системы, построенным для того, чтобы все протекающие в ней процессы осуществлялись своевременно и качественно.

Таким образом, под организационной структурой управления необходимо понимать совокупность управленческих звеньев, расположенных в строгой соподчиненности и обеспечивающих взаимосвязь между управляющей и управляемой системами.

Цель данной работы — анализ организационной структуры и организованности на примере предприятия ЗАО «Ижмашпринт».

Задачи данной работы — во-первых, описание производственного деления объекта. Во-вторых, анализ структуры организации по признакам. В-третьих, анализ структуры организации по признаку «функциональная среда». Наконец, в-четвертых, описание основных системных свойств организации.

Объектом курсовой работы является ЗАО «Ижмашпринт». Вид социальной системы данной организации — экономическая.

Рассматривая данную социальную организацию как открытую систему, осуществляющую свою деятельность для удовлетворения потребностей и интересов человека и общества во внешней для организации среде, установили, что вид деятельности хозяйственной организации по виду продукции это услуги.

Показать весь текст

Список литературы

  1. М., Альберт М., Хедоури Ф. «Основы менеджмента»: Перевод с английского. — М.: ЮНИТИ, 1997 г.
  2. С.В., «Экспресс-анализ структур управления предприятием»: — М.: Высшая школа, 2005 г.
  3. О.С., Наумов А. И. «Менеджмент»: 4-е издание. — М.: Экономистъ, 2006 г.
  4. П.Е., «Практический менеджмент»: -C.-Пб.: МКД Партнер, 2005 г.
  5. И.Н., «Менеджмент»: 3-е издание. — М.: ЮНИТИ, 2002 г.
  6. Смирнов Э.А.,"Основы Теории организации": -М.: ЮНИТИ, 1998 г.
  7. В.Р., «Основы менеджмента»: — М.: Триада — ЛТД, 1996 г.
  8. В.П., Страхова О. А., Файбушевич С. И., «Управление персоналом и эффективность предприятий»: — М.: Дело, 2005 г.
Заполнить форму текущей работой

Пора сдавать?