Контроль по целям и результатам деятельности
Курсовая
Актуальность и значимость представленной работы определяется прежде всего тем, что современная концепция управления должна учитывать возросший уровень квалификации работников и их готовность принять участие в управлении предприятием. К тому же реализация этих принципов современного управления позволит значительно повысить степень заинтересованности персонала в результатах своего труда… Читать ещё >
Содержание
- 1. Система контроля по целям и результатам деятельности
- 1. 1. Сущность метода управления по результатам
- 1. 2. Реализация метода MBO
- 1. 3. Преимущества и трудности реализации MBO
- 2. Анализ системы установления целей и целевых установок на ООО «ДИЗАЙН»
- 2. 1. Общая характеристика системы управления
- 2. 2. Изучение социологических характеристик коллектива ООО «ДИЗАЙН»
- 2. 3. Изучение системы управления по целям на предпряжи
- 3. Рекомендации по совершенствования управления по целям в ООО «Дизайн»
- 3. 1. Разработка модели управления по целям в ООО «Ди-зайн»
- 3. 2. Рекомендации по установки личных целей в ООО «ДИ-ЗАЙН» в системе управления по целям
- Заключение
- Библиографический
- список
- Приложение 3
Список литературы
- Виханский О.С., Наумов А. И. Менеджмент: человек, стратегия, орга-низация, процесс. М: Иэд-во МГУ, 2005.
- Волгин А.П., Матирко В. П., Модин А.А, Управление персоналом в ус-ловиях рыночной экономики: опыт ФРГ. М.: Дело, 2002.
- Вудкок М., Фрэнсис Л. Раскрепощенный менеджер: Для руководителя-практика: Пер. с англ. М.: Дело, 2001.
- Герчикова И.Н. Менеджмент. Учебное пособие. М.: ЮНИТИ, 2006. с. 502.
- Гончаров В.В. В поисках совершенства управления: Руководство для выс-шего управленческого персонала. М.: МНИИПУ, 2006.
- Грачев М.В. Суперкадры: управление персоналом в международной корпорации. М.: Дело, 2003.
- ГримакЛ.П. Резервы человеческой психики. М.: Политиздат, 1989.
- Если Вы руководитель Элементы психологии менеджиента в повсе-дневной практики. М.: ДЕЛО, 2006. с. 210.
- Зайверт Л. Ваше время в Ваших руках: Советы деловым людям, как эффективно использовать рабочее время: Пер. с нем. М.: Интерэксперт, ИНФРА-М, 2005. — 267 с.
- Зайцев Г. Г., Файбушевич С. И. Управление кадрами на предприятии: персональный менеджмент. СПб.: Изд-во Санкт-Петербург, ун-та эко-номики и финансов, 2002.
- Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов: Сокр. пер. с нем. М.: Экономика, 2000.
- Иванцевич Дж.М., Лобанов А.А, Человеческие ресурсы управления: основы управления персоналом. М.: Дело, 2003.
- Карнеги Двйл. Как завоевать друзей и оказывать влияние на людей: Пер. с англ. М.: Экономика, 1989.
- Кибанов А.Я. Управление машиностроительным предприятием на ос-нове функционально-стоимостного анализа. М.: Машиностроение, 2001,
- Кибанов А.Я., Захаров Д. К. Организация управления персоналом на предприятии. М.: ГАУ, 2004.
- Кибеноа А.Я., Захаров Д. К. Формирование системы управление персо-налом на предприятии. Учебное пособие. М., 2003. с. 6.
- Козлов А.А. К вопросу управления персоналом в условиях переходной экономики // Менеджмент в России и за рубежом. 2005. — № 1. с. 46−51.
- Красовский Ю. Д- Управление поведением в фирме. М.: ИНФРА-М, 2007.
- Курицын А.Н. Секрет эффективной работы: опыт США и Японии для предпринимателей и менеджеров. М.: Изд-во стандартов, 2004.
- Левина С.Ш. Менеджмент: Учебное пособие. Пенза: ПГАСА, 2005. — с
- Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. / Общ. ред. и вступ. ст. Л. И. Евенко. М.: Дело, 2004.
- Моргунова Е.Б. Модели и методы управления персоналом. // Управление персоналом. 2005. — № 7. с.43- 50.
- Норбет Т. Тенденции и перспективы развития управления персоналом. // Проблемы теории и практики управления. 2004.- № 6. с. 95−99.
- Овчинникова Т. Новая парадигма управления персоналом в условиях пепеходной экономики. // Управление персоналом. 2005. — № 7. с. 34 35.
- ОдвговЮ.Г., Никонова Т. В., БезделовД.А. Управление персоналом банка. М.: РЭА им. Г. В. Плеханова, 2006.
- ОлкокД. Управление временем и рабочей нагрузкой: Пер. с англ. М.: Финпресс, 2008. — 278 с.
- Резник С.Д. Управление персоналом: Учебное пособие. Пенза: ПГАСА, 2007. -339с.
- Форсайт П. Делу время: Как правильно распоряжаться своим вре-менем / Пер. с англ. 3. Я. Красневской. Минск: Амалфея, 2008. -272с
- Якокка Ли. Карьера менеджера: Пер. с англ. / Под общ. ред. С. Ю. Медведева. М.: Прогресс, 2001. — 394 с. 225.