Роль лидерства в менеджменте
Дипломная
Демократ полагает, что власть ему дается последователями, которых он ведет, и что люди в своей основе обладают способностью к самоуправлению и творческой работе в условиях правильного мотивирования. Начиная с 70- х годов интерес к изучению лидерства начал расти еще больше, о чем свидетельствует появление работ Дж. Мак — Грегора Бернса, Р. Такера, Б. Келлермана, Дж. Пейджа. До недавнего времени… Читать ещё >
Содержание
- ВВЕДЕНИЕ
- ГЛАВА I. ОСНОВЫ ЛИДЕРСТВА
- 1. 1. Природа и определение понятия лидерства
- 1. 2. Содержание понятия лидерства в управлении организацией
- 1. 3. Лидер и менеджер
- 1. 4. Подходы к изучению лидерства
- ГЛАВА II. РОЛЬ ЛИДЕРСТВА В МЕНЕДЖМЕНТЕ
- 2. 1. Теория лидерских качеств
- 2. 2. Концепции лидерского поведения
- 2. 3. Подходы и методы роли лидерства
- ГЛАВА III. ЛИДЕРСТВО НА ОСНОВЕ ТРАНСФОРМАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ
- ЗАКЛЮЧЕНИЕ
- ОСНОВНЫЕ ТЕРМИНЫ И ПОНЯТИЯ
- СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
- ПРИЛОЖЕНИЕ 1
- ПРИЛОЖЕНИЕ 2
- ПРИЛОЖЕНИЕ 3
Список литературы
- Алавидзе Г. К. Социальная психология в современном мире. Уч. пос. -М.: Аспект Пресс, 2002.- 216 с.
- Акбердин Р.З., Кибанов А. Я. «Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при формах хозяйствования». Учебное пособие. — М.: ГАУ, 2003.- 126 с.
- Алексеев А, Пигалов В, «Деловое администрирование на практике», М., 2003.- 121 с.
- Андреева Л.М. Социальная психология. Учеб. для вузов.- М.: Аспект Пресс, 2002.- 217 с.
- Андриенко С.М. Социальная психология. Уч. пос. для студ. высш. пед. учеб. заведений.- М.: Академия, 2003.- 265 с.
- Битянова Н.К. Социальная психология. Наука, практика и образ мыслей. Уч. пос. .-М.: Эксмо-Пресс, 2001.- 107 с.
- Блейк Р. Р, Мутон Дж. С., «Научные методы управления», Киев, 2000.- 78 с.
- Богданов С. Роль лидера в организации //Социс.- 1998.- № 1.- 34 с.
- Богданова Н. Люди — главное богатство предприятия //Вопросы психологии.- 1999.- № 12.- 10 с.
- Борисова Е. Управление трудовыми ресурсами.- Сб. статей.- М.: Инфра-М, 2002.- 86 с.
- Бэрон Р. Социальная психология группы.-СПб.: Питер, 2003.- 94 с.
- Бэрон Р. Социальная психология: Ключевые идеи.- СПб.: Питер, 2003.- 104 с.
- Виханский О.С., Наумов А. И., «Менеджмент», М., МГУ, 2005.- 469 с.
- Веснин В., «Основы менеджмента», М., 2006.- 257 с.
- Дункан У. «Основополагающие идеи в менеджменте» М.: Дело, 2006. — 170 с.
- Кабушкин Н.И., «Основы менеджмента», Мн: БГЭУ, 2006.- 137 с.
- Казелецкий Ю., «Человек многомерный. «, Киев, 2001.- 256 с.
- Красникова Е.А. Этика и психология профессиональной деятельности.- М.: Инфра-М., 2004.- 82 с.
- Крысько В.Г. Социальная психология.- М.: Владос, 2004.- 173 с.
- Лобанов В. США: «модели компетентности руководителей государственных учреждений. Проблемы теории и практики управления.», N1, 2006. 73−77 с.
- Майерс Д. Социальная психология.-СПб.: Питер, 2004.- 204 с.
- Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. «Основы менеджмента», М., 2002. -314 с.
- Мокшанцева О.С. Социальная психология. Уч. пос. для вузов- М.: Инфра-М, 2001.- 234 с.
- Румянцева Н., Саломатина Н. «Менеджмент организации». Учебное пособие — М.: Инфа-М, 2005.- 342 с.
- Русиянов Ф., Никулин Л., Фаткин Л., «Менеджмент и самоменеджмент в системе рыночных отношений.», М., 2006.- 296 с.
- Сартан Г. Н. Системный анализ работы предприятия. Новые технологии работы персонала //Менеджер.- 2000.- № 4.- 26 с.
- Тейлор Ш. Социальная психология.- СПб.: Питер, 2004.- 213 с.
- Файоль А., Эмерсон Т., Тейлор Ф., Форд Г. «Управление — это наука и искусство» — М: «Республика», 2002 — 163 с.
- Bennis W. The 4 Competencies of Leadership // Training and Development
- Journal. 2004. August.- 122 p.
- Blake R.R., Mouton J.S. The Managerial Grid. Guilf Publishing Company, 2008. — 115 p.