Психологические условия и факторы снижения конфликтности личности в системе «руководитель — подчиненный»
Диссертация
Внутренние условия конфликтной личности обладают специфичностью, которая проявляется на уровне общего, особенного и единичного. Отчетливо выраженная общность конфликтных личностей позволила дать качественно строгое системное описание ее психологических характеристик. Данное системное описание осуществлено с опорой на функционально-динамическую концепцию личности и включает в себя качественно… Читать ещё >
Содержание
- ГЛАВА I. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПРЕДПОСЫЛКИ ИССЛЕДОВАНИЯ
- 1. 1. Состояние проблемы исследования
- 1. 2. Сущностные психологические характеристики конфликтов
- 1. 3. Методологические принципы" критерии и показатели оценки уровня конфликтности личности в организационных структурах
- ГЛАВА II. ОПТИМИЗАЦИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ В СИСТЕМЕ иРУКОВОДИТЕЛЬ-ПОДЧИНЕННЫЙ" ЗА СЧЕТ СНИЖЕНИЯ УРОВНЯ КОНФЛИКТНОСТИ
- 2. 1. Особенности эмпирических исследований конфликтных личностей
- 2. 2. Системное описание конфликтной личности как условие психологической работы по снижению уровня конфликтности
- 2. 3. Организационные и психологические факторы снижения конфликтности в системе руководитель-подчиненнный". вывода И РЕКОМЕНДАЦИИ
Список литературы
- Аг А. Введение в теорию конфликтов. Мир политика. — М., 1992.
- Ананьев Б.Г. Психология и проблемы человекознания. / Под ред. А. А. Бодалева. М. :"Институт практической психологии", Воронеж: НПО «МОДЭК», 1996. — 384 с.
- Анастази А. Психологическое тестирование (пер. с англ.). М., 1982. Кн. 1. , — 336 с. Кн. 2. , — 230 с.
- Андреева Г. М. Социальная психология. М., 1996.- 376 с.
- Анцупов А. Я. Социально-психологические основы предупреждения и разрешения межличностных конфликтов во взаимоотношениях офицеров. Дис.докт. психол. наук М., 1993.
- Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Некоторые тенденции в динамике изучения конфликта. Социальные конфликты: многообразие, пути и способы преодоления: Мат-лы Междунар. науч.- практ. конф. Белгород, 1993, с.70−72.
- Асеев В.Г. Личность и значимость побуждений. М.: Ин-т психологии РАН, 1993. — 223 с.
- Баев О.Я. Конфликты в деятельности следователя. Воронеж, 1981.
- Багмет К. В., Гусева А. С., Козлов В. В. Конфликт в педагогической деятельности. М., 1998.
- Баранов Е.Г. Влияние ролевых взаимоотношений на конфликты в коллективах. Автореферат канд. диссертации. — М., 1995.
- Басина D. В., Спиваковская А. С. Методика включенного конфликта и ее использование в психологической коррекции. Вопросы психологии. 1983. N2.
- Беспалов В.М. Матричная структура личности./ Психологическая наука: традиции, современное состояние и перспективы (тезисы докладов научной конференции института психологии). М., 1997.
- Бодалев А.А. Восприятие и понимание человека человеком. -М.: МГУ, 1982.
- Бодалев А.А. Психология межличностного обцения. -Рязань, РВШ МВД, 1994.
- Бойко В.В., Ковалев А. Г. " Панферов В. Н. Социально-психологический климат коллектива и личность. М.:Мысль, 1983. — 207 с.
- Болтовский И.В. Психическая деятельность личности в конфликтной ситуации:(Информационно-технический бюллетень). М., 1990.- N22. — 67с.
- Боулдинг К. Конфликт и защита. Общая теория.
- Бойко В. В., Ковалев А. Г. Конфликты в трудовом коллективе и пути их разрешения. Психологический журнал. 1983, N3.
- Бородкин Ф. М., Коряк Н. М. Внимание: конфликт! Новосибирск: Наука, 1983.
- Валамова А. В., Пахоменко Н. Б. Общественный консенсус: подходы к проблеме. Государство и право. 1992, N9.
- Виноградов В.И. Психодиагностическое обеспечение формирования психологической готовности личности к профессиональной деятельности. Дис. канд. психол. наук М., 1996. — 129 с.
- Гаджиев К. С. Политическая наука. М., 1991.
- Ганэен В. А. Системные описания в психологии. J1., ЛГУ, 1984.
- Ганзен В. А., Головей Л. А. Опыт системного описания индивидуальности. Л., Вестник ЛГУ, 1979.
- Ганзен В. А., Юрченко В. Н. Системный подход к анализу, описанию и экспериментальному исследованию психических состояний человека (Экспериментальная и прикладная психология). Л., ЛГУ, 1980, вып. 10. — и др.
- Голубев Г. Г., Платонов К. К. Психология. М.: Высшая школа, 1973, 255с.
- Городецкая И. И. Связь направленности личности со стилем разрешения конфликта. / Психологическая наука: традиции, современное состояние и перспективы (тезисы докладов научной конференции института психологии). М., 1997, с. 65.
- Гостев А.А. Эволюция сознания в разрешении глобальных конфликтов. М., 1993.
- Гребенюк Г. А., Самсонова Е. Ю. Личность руководителя. Ж. «Психологическое обозрение», N1, 1995.
- Гребенников И.В. Основы семейной жизни. М., 1991.
- Гришина Н.В. Давайте договоримся. Практическое пособие для тех, кому приходится разрешать конфликты. СПб.:1. Сова, 1993.
- Гришина Н.В. Опыт построения социально-психологической типологии производственных конфликтов. Психология -производственному воспитанию. — J1., 1977.
- Гришина Н.В. К вопросу о предрасположенности к конфликтному поведению. Психические состояния. — J1., 1981.
- Гришина Н.В. Психология межличностного конфликта. Автореферат докт. дис. СПб., 1995.
- Гришина Н. В. Я и другие: Общение в трудовом коллективе.- JI. Лениздат, 1990.
- Громова О. Н. Конфликтология. М., 1993.
- Грыэунова Г. В. Межличностный конфликт в среде управленческой деятельности. Дис... канд. психол. наук. М., 1994.- 172 с.
- Гусева А. С., Козлов В. В. Конфликт: структурный анализ, консультативная помощь, тренинг. М., 1998.
- Гусева А. С., Васильев А. А., Козлов В. В., Хомяков Б. В. Педагогический конфликт: теория и технология. М., 1997.
- Данакин Н. С., Дятченко Л. Я., Сперанский В. И. Конфликты и технология их предупреждения. Белгород, 1995. — 316 с.
- Даниель Н., Пикала Н. Психология труда (пер. со словацкого). М., 1979.
- Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта. Социологические исследования. 1994, N5.
- Демон национальной розни (подбор материалов). Ж. YIP, 1995, N17.
- Двркач А. А., Зазыкин В. Г., Синягин Ю. В. Мониторинг лич-ностно-профессионального развития в системе подготовки и переподготовки государственных служащих. М., РАГС, 1998.
- Двркач А. А., Крысько В. Г. Этнопсихология. Т. 1−3. М.: ин-т Молодежи, 1992.
- Двркач А. А., Кузьмина Н. В. Акмеология: пути достижения вершин профессионализма. М. :Луч, 1993. — 22 с.
- Джерелиевская Н. А. Категориальные структуры межличностного восприятия и кооперативно-конфликтные диспозиции личности. Дис. канд. психол. наук. М., 1995.
- Дмитриев А." Кудрявцев В." Кудрявцев С. Введение в общую теорию конфликтов. М., 193. 210 с.
- Донцов А. И., Полозова Т. А. Проблема объективных детерминант межличностного конфликта в группе. //Вест. Моск. ун-та. Сер.14. Психология. — М., 1977. — N4. — с.23−32.
- Донцов А.И., Полозова Т. А. Проблема конфликта в западной социальной психологии. Психол. журнал 1980, N6 с.119−133.
- Донченко Е.А., Титаренко Т. Н. Личность, конфликт, гармония. М., 1990.
- Дорно И.В. Семейный брак: проблемы и гармония. М., 1990.
- Дружинин В.В., Конторов Д. С., Конторов Д. М. Введение в теорию конфликтов. М., 1989.
- Дубовин О. Л., Жалинский А. Э. Причины экологических преступлений. М., 1988.
- Дурин В. П. Противоречие и конфликт: методологические основы конфликтологии. Дис... канд. филос. наук. СПб., 1994.
- Епифанцев С. Н. Психологические особенности руководителей с чертами паранойяльной акцептуацией личности. М., 1996, 199 с.
- Ерина С.И. Ролевой конфликт в деятельности руководителя первичного производственного коллектива: Дис... канд. психол. наук. Л., 1982. — 224 с.
- Ермаченко Л. И. Формирование профессионализма учителей с истероидными чертами личности. Автореферат канд. дис., М., 1997.
- Ершов А.А. Личность и коллектив (межличностные конфликты в коллективе, их разрешение). Л., 1976. — 40 с.
- Ершов А.А. Социально-психологические аспекты конфликтов. Социальная психология и социальное планирование.- Л., 1973.
- Жуков Ю. И. Эффективность делового обцения. М., 1988. -64 с.
- Журавлев В. И. Основы педагогической конфликтологии. М.: Рос. пед. агенство, 1995.
- Забродин Ю. М., Лебедев А. Н. Психофизиология и психофизика. М.: Наука, 1977, 287 с.
- Забродин Ю. N. «Модель личности» в психодиагностике. -М.: Наука, 1994, 116 с.
- Зазыкин В.Г., Лебедев В. И. Конфликты в коллективе и пути их преодоления (метод, рекомендации) ВВШУ АПК, М., 1986.
- Зазыкин В.Г., Ложкин Г. В. Конфликты в воинском коллективе и их преодоление. Киев, КВИРТУ ПВО, 1986.
- Зазыкин В.Г., Нечаева Н. С. Введение в психологию конфликтов (на примерах конфликтов в коллективах организаций). М.: ин-т Молодежи, 1996.
- Зазыкин В.Г. Психология проницательности. М., 1997.- 84 с.
- Зазыкин В.Г. Психологические особенности взаимодействия политических лидеров со средствами массовой информации в период избирательных кампаний. Новосибирск, 1. АСДГ, 1995.
- Зазыкин В. Г. Социально-психологический климат и проблема конфликтов в коллективе. М.: ГКТР СССР, 1988.
- Зазыкин В.Г., Чернышев А. П. Менеджер: психологические секреты профессии. М., 1992.
- Зазыкин В. Г. Феномен политического анекдота. Ж. YIP, 1995, N17.
- Зайцев А. К. Социальный конфликт на предприятии. -Калуга: КаИС, 1993.
- Закрудский Г. В. Социальные конфликты. Политологический аспект. Ростов-на-Дону, 1992.
- Здравомыслов А. Г. Социология конфликта:Россия на путях преодоления кризиса: Учеб. пособие. 2-е изд.
- М. :Аспект-Пресс, 1995. 317 с. — М., 1995.
- Здравомыслов А. Г. Проблема взаимоотношения конфликтов на макро- и микроуровнях// Социальный конфликт. 1994. N1.
- Зейгарник Б.В. Теория личности К. Левина. М.: МГУ, 1981, 118 с.
- Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов: Пер. с нем. М. :Экономика, 1990.
- Зиммель Г. Социология конфликта. СПб., 1995.
- Иванов В.Г. Внутриколлективный конфликт (источник, развитие, разрешение). Л., 1968.
- Каменев А.И. Психология конфликтов в воинских коллективах, пути их предупреждения и преодоления. Киев, 1987. — 23 с.
- Киршбаум Э.И. Психолого-педагогический анализ конфликтных ситуаций в педагогическом процессе. Дис... канд. психол. наук. Л., 1986. — 252 с.
- Китов А. И. Предупреждение и преодоление психологических конфликтов в коллективе. /Социальная психология и управление. М.: ВПА, 1972. — с.180−195.
- Кичанова И.И. Конфликт: За и против. М. :Молодая гвардия, 1978. — 224 с.
- Коллектив. Личность. Общение: Словарь социально-психологических понятий. / Под ред. Е. С. Кузьмина и В. Е. Семенова. Л. :Лениздат, 1987. — 144 с.
- Конфликт в конструктивной психологии: Тез. докл. и сообщ. на 2-й науч. -практ. конф. по конструктивной психологии. Красноярск, 1990. — 184 с.
- Конфликты: Сущность и преодоление. /Сост. Потанин Г. М., Сахаров А. И. М., 1990. — 160 с.
- Коэер Л. Функции социального конфликта., 1956.
- Конюхов Н. И. Словарь-справочник по психологии. М., 1996.
- Конюхов Н.И., Шаккум N. Л. Акмеология и тестология. -М., 1996, 379 с.
- Конфликты: многообразие, пути и способы управления. -Материалы международной научно-практической конференции. Белгород, 1993.
- Корнелиус X., Фейр Ш. Выиграть может каждый. Как разрешать конфликты. М. :А0 Стрингер, 1992.- 116 с.
- Королев С. И. Вопросы этнопсихологии в работах зарубежных авторов. М.: Наука, 1970.
- Королев С.И. Психологическая ориентация в этнопсихологии. Психологические механизмы регуляции социального поведения, (под ред. Шороховой Е. В.) — М.: Наука, 1979.
- Кох Н. А. Конфликтология. Екатеринбург, 1996.
- Кричевский Р. Л., Дубовская Е. М. Психология малой группы: теоретические и прикладные аспекты. М., 1991. — 207 с.
- Крогиус Н. В. Взаимообусловленность познания людьми другдруга и самопознание в конфликтной деятельности. Психология межличностного познания (под ред. Бодалева А. А.) — М., 1991.
- Крогиус Н. В. Личность в конфликте: На материале исследования шахматного творчества. Саратов, 1976. — 142 с.
- Крогиус Н. В. Познание людьми друг друга в конфликтнойдеятельности. Дис. докт. психол. наук. Саратов, 1979.
- Кулакова Н. В. Развитие психологической наблюдательностикадров госслужб. Автореферат канд. дис., М., 1996.
- Кульчар К. Политический конфликт. Политология вчера исегодня, вып.3. М., 1991.
- Лазанов И. Д., Галицкий В. П. Психологические аспектыпреодоления конфликтных ситуаций в трудовых коллективах.- М. :АНХ, 1984. 87 с.
- Лаэурский А. Ф. Очерк науки о характерах. М.: Наука, 1995, 271 с.
- Леви В. Искусство быть собой. Индивидуальная психотехника. М., 1991. — 256 с.
- Левин К. Теория поля и обучение. 1942.
- Динамическая теория личности. 1935.
- Леонов Н.И. Сравнительный анализ стилей поведения вконфликтной ситуации. / Психологическая наука: традиции, современное состояние и перспективы (тезисы докладов научной конференции института психологии). М., 1997, с. 32.
- Леонтьев А. Н. Деятельность, сознание, личность.
- М. :Политиздат, 1977. 303 с.
- Лиханов А. А. Драматическая педагогика: Очерки конфликтных ситуаций. М.: Педагогика, 1990. — 447 с.
- Ломов Б. Ф. Методологические и теоретические проблемыпсихологии. М., 1984. — 444 с.
- Лоутон А." Роуэ Э. Организация и управление в государственных учреждениях. М. :Изд-во РАУ, 1993. — 218 с.
- Лупьян Я. А. Барьеры общения: конфликты, стресс. Минск, 1986. 202 с.
- Малюченко Г. Н. Развитие конструктивного поведения вконфликтных ситуациях у кадров государственной службы: Дис.. канд. психол. наук. М., 1996. — 126 с.
- Мансуров Н. С. Социальная психология о причинах конфликтности личности (к вопросу об общественно-психологических основах социальной психотерапии). М., 1970.- 13 с.
- Марасанов Г. И. Методы моделирования и анализа ситуацийв социально-психологическом тренинге.- Киров, 1995.-152 с.
- Маркова А. К. Психология профессионализма. М., 1996.- 308 с.
- Мастенбрук У. Управление конфликтными ситуациями и развитие организации:Пер. с англ. М. :Инфра-М, 1996.- 256с.
- Мельников В. М., Ямпольский Л. Т. Введение в экспериментальную психологию личности. М.: Просвещение, 1985, 320 с.
- Мельников В. М., Ямпольский Л. Т. Методическая разработкак 14-факторному личностному опроснику. М.: ГЦ0ЛИФК, 1987, 42 с.
- Мерлин B.C. Личность как предмет психологического исследования. Пермь, 1988.
- Мерлин B.C. Очерк теории темперамента. М., 1964, изд. 2 (ред.), Пермь, 1973.
- Мерлин В. С. Проблемы экспериментальной психологии личности. Ученые записки Пермского пединститута. — Пермь, вып. 6, 1970, с. 90−109.
- Мерлин B. C. Психология индивидуальности. М., 1996.
- Мерлин B.C. Психологические конфликты. (Проблемы экспериментальной психологии личности: Ученые записки). Пермский пединститут. Пермь, вып.6 — 1970, с. 90−109.
- Мерлин B.C. Социально-типичные свойства личности в психологическом конфликте.(Вопросы современной психоневрологии) J1., 1966.
- Мескон М. К., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента.
- Пер. с англ. М., «Дело ЯГДИ, 1994. — 702 с.
- Методы акмеологических исследований. / Рук. авт. колл.
- С. А. Анисимов, Н. И. Конюхов. М. — Кострома: РАГС при Президенте РФ, 1994. 102 с.
- Митрошенков О. А. Деловая игра «Конфликт». М. :МВПШ, 1990. 41 с.
- Моисеев Д. Л. Психологические особенности межличностныхконфликтов во взаимоотношениях государственных служащих и условия их предупреждения. Дис... канд. психол.наук. -М., 1997. 211.
- Мясищев В. Н. Личность и неврозы. М., 1960.
- Наэаретян А. П. Агрессия, мораль и кризисы в развитиимировой культуры. М.: Книжник, 1995.
- Наэаретян А. П., Шерковин Ю. А. Слухи как социальное явление и как орудие психологической войны. Психологический журнал, 1984, N5.
- Насиновская ЕЕ., Якубовская М. Я. Психологический барьеркак защитный механизм личности в конфликтной ситуации. -М.: Изд-во Моск. ун-та. 1984. 33 с.
- Негодаева М. И. Социальный конфликт и его разревение.
- Дис... канд. филос. наук. — М. — 1992. — 190 с.
- Нечипоренко Л. А. Буржуазная «социология конфликта».
- М. :Политиздат, 1982. 142 с.
- Обозов Н. Н. Психология конфликта и способы его разрешения. J1.: Изд-во ЛГУ, 1991.
- Обозов Н.Н. Психология межличностных отновений.1. Киев: Лыбидь, 1990. 192 с.
- Основы общей и прикладной акмеологии. Учеб. пособие:
- К. А. Абульханова-Славская, В. П. Андронов, О. С. Анисимов и др./Отв. ред. А. А. Деркач. М., 1995. 387 с.
- Основы социально-психологической теории (под ред. Бодалева А. А. и Сухова А. Н.). М.: МП А, 1995.
- Основы социально-психологической теории. Учеб. пособие:
- Н. Н. Богомолова, А. А. Бодалев, Р. Б. Гительмахер и др. / Под общей ред. А. А. Бодалева и А. Н. Сухова. М., 1995. — 421 с.
- Очерки организационной психологии под ред. А. С. Огнева.
- Воронеж, 1998. Кричевский Р. Л. ст. «Черты современного эффективного менеджмента».
- Пеленев А. Ф. Конфликты в трудовых коллективах и пути ихпреодоления. Пермь, 1985. — 32 с.
- Пеленев А.Ф. Методические рекомендации по анализу ипреодолению межличностных столкновений в педагогических коллективах. Пермь: Изд-во ПГПИ, 1987. — 19 с.
- Петровская Л.А. 0 понятийной схеме социально-психологического анализа конфликта. /Теоретические и методологические проблемы социальной психологии. М., 1977.-с. 126−143.
- Петровский В.Н. Активность групп различного типа вконфликтегенных ситуациях: Автореф. дис. канд. психол. наук. М., 1986.
- Платонов К. К. Система психологии и теория отражения.1. М., Наука, 1982.
- Полозова Т.А. Межличностный конфликт в группе: теоретические принципы и опыт экспериментального исследования: Дис... канд. психол. наук. м., 1980. 232 с.
- Психология. Словарь. / Под общ. ред. А. В. Петровского,
- М. Г. Ярошевского. 2-е изд., испр. и доп. М.: Политиздат, 1990. — 174 с.
- Психологическая наука в России ХХ-го столетия: проблемытеории и истории (под ред. А. В. Брушлинского). М., 1997.
- Психологические исследования общения./Отв. ред. Б. Ф. Ломов,
- А.В.Беляева, В. Н. Носуленко. М.: Наука, 1985.- 344 с.
- Психологические проблемы социальной регуляции поведенияпод ред. Шороховой Е. В.). М.: Наука, 1976.
- Психологическое обеспечение профессиональной деятельности. /Никифиров Г. С., Дмитриева М. А., Корнеева Л. Н. и др.: Под ред. Г. С. Никифирова. СПб., 1991.- 152 с.
- Психология (словарь, под ред. А. В. Петровского и Н. Г. Ярошевского). М., 1990.
- Рабочая книга по прогнозированию (под ред. Н. В. Бестужева-Лады). М., 1982
- Романова Е. С., Суворова Г. А. Психологические основы профессиографии. М., 1990.15 916 016 116 216 317 475 817 508 013 239 775 002 624:
- Рояк А. А. Психологический конфликт и особенности индивидуального развития личности ребенка. М.:Педагогика, 1988. — 118 с.
- Рубинштейн С. Л. Проблемы общей психологии. М., 1978. Русалов В. М. Биологические основы индивидуально-психоло гических различий. — М., 1979.
- Симонова Л. В. Межличностные конфликты педагогов и старшеклассников и пути их разрешения. Дис... канд. психол. наук. М., 1989.
- Скакунов Э.И. Международно-правовые гарантии безопасности государств. М., 1983.
- Скворцов В. В. Способы разрешения конфликтов. М. :АНХ, 1986.
- Скотт Дк. Г. Способы разрешения конфликтов. Киев, 1991 Социально-психологический климат коллектива (под ред. Шороховой Е.В.) — М.: Наука, 1979.
- Спиллмен К. Р., Спиллмен К. Образы врага и эскалация конфликтов. Исследования международных конфликтов. 1991, N3.
- Степанов С. Ю., Полищук О. А., Семенов И. Н. Развитие рефлексивной компетентности кадров управления. М.: РАГС, 1996.
- Сулимова Т.С. «Социальная работа и конструктивное разрешение конфликтов. М., 1996.
- Сухов А.Н. Социальные конфликты и национальная безопасность России. / Психологическая наука: традиции, современное состояние и перспективы (тезисы докладов научной конференции института психологии). М., 1997, с. 41.
- Тарабрина Н.В. Экспериментально-психологическая методика изучения фрустрационных реакций. Методические рекомендации. J1., 1984.
- Тесты, эксперименты, игровые процедуры для изученияконфликта. /Сост. Хасан Б. И. Красноярск, 1990. — 76 с.
- Феденко Н.Ф., Галицкий В. П. Психологические аспектыпреодоления конфликтных ситуаций в воинских коллективах.- М. :ВПА, 1981. 116 с.
- Филиппов А. В., Липинский В. К., Князев В. Н. Производственная социология, психология и педагогика. М.: Высшая школа, 1989.
- Фишер Р., Юри У. Путь к согласию или переговоры без поражения. М. :Наука, 1990. — 158 с.
- Фрейд 3. Неудовлетворенность культурой. М., 1990.
- Фрейд 3. Психология бессознательного: Сб. произведений.- М.: Просвещение, 1990. 446 с.
- Хасан Б. И. Психотехника конфликта и конфликтная компетентность. Красноярск, 1996.
- Хьелл Л. Зиглер Д. Теории личности: основные положения, исследования и применение. СПб., 1997.
- Чистякова Т.А. Педагогический конфликт и способы егопреодоления. Л.:Знание, 1987. — 13 с.
- Шерковин Ю. Быстрая модернизация и социальный конфликт.
- Коммунист, 1991, N2, с. 88−96.
- Юридическая конфликтология (под ред. Кудрявцева В. Н.).- М., 1995.
- Ядов В. А. Социологическое исследование, методология, программа, методы (Отв. ред. В. Н. Иванов) М.: Наука, 1987. — 245 с.
- Bouldlng К.Е. Conflict and defence: A generaltheory. -N. Y.: Harper ahd Brothers, 1962.
- Buhl W.L. Lie Dynamik sozialer Konflikte inkatastrophenteorelisher Darstellung//Koiner Zeitschrift fur Soziologie und Sozialpsychologie, 4H., 36jahr., 1984.
- Coser L. Conf1ict: Social aspects//Int. Encyclopedia of
- Soc. Sciences. N.Y., 1963. V. 3.
- Coser L. The Functions of Social Conflict. N.Y.:The1. Free Press, 1956.
- Dehrendorf R. Cesellschaaft and Freiheit.- Munch., 1969.
- Deutch H. The Resolution of Conf1ict: Construct!ve
- Prosseses. New Haven: Yale Univ. Press, 1973.
- FiI ley A. Interpersonal Conflict Resolution.
- Clenview, III. :Scott Foresman and Co., 1975.
- Follet M. Dynamic administration. London, 1942.
- Freud. Zur Psyhopathologie des All tagsleben Berlin, 1904.
- Fromm E. Escope from freedom. N. Y.-Toronto, 1941.
- Good W.G. The role-strein theiry/American Sociological1. Rewiew, 1955.
- Lalng R. D. The divided self: An existential study insanity and maduess. Harmondsworth, 1968.
- Levin K. Behaviour und development as a function of thetotal situation. /Manual of child psychology/Ed. by L. Carmicael N. Y., 1946. — P. 791−844.
- Levin К. Der Richturngsbegriff ni der Psychologie: Der
- Spez i e11e und ai i gemeine hpdo1og i sche Raum Psycho1. Forschuhg. 1934.
- Levin K. Vorsatz, Wille und Bedurfnis. 1926.
- Lipset 8.И. Consensus and conflict: Essays in politicalsociology. New Brunswick-Oxford, 1985.
- Horney K. Our inner conflicts London, 1946.
- Persons T. et &1. Theories of society. N.Y., 1962.
- Pondy L. A. Organizations Conf1ict: Consepts and
- Models./Management of Change and Conf1ict/J. M. Thomas and W. Bennis (eds.). Middlesex, 1972.
- Seymour M. L. Consensus and conf1ict: essays in politicalsociology. Trasation Books, 1985.
- Spielberger C. D., Sarason I.J. Stress and anxiety. V. 5.- Washington, 1978.
- The Nature of Human Conf 1 ict./Е. B. McNeil (ed.)
- Englewood Cliffs, N. J., Prentice-Hall, 1965.
- Thomas K. Issues in management of conf1ict. /Managementof conflict. Los Angeles, 1973.
- White H. Management Conflict and Socimetric Structure.-ASS, vol.67. Sept., 1967.1. АНКЕТА ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
- Верно ли суждение, высказываемое некоторыми специалистами-конфликтологами, что существуют лица, предрасположенные к конфликтам (конфликтные личности), которые часто участвуют в них или создают их без достаточных объективных причин?
- Верно Пожалуй, так Затрудняюсь Не верно
- Встречались ли Вам люди, которые буквально «живут конфликтами», испытывают от них удовлетворение?1. Да Пожалуй Нет
- Верно ли утверждение, что конфликтность таких людей скорее связана с их специфическими внутренними условиями, влияющими на восприятие реальности, нежели действительнымипротиворечиями, представляющими для них угрозу?
- Верно Пожалуй Затрудняюсь ответить Не верно
- Как вы относитесь к утверждению, что люди с сильным внутриличностным конфликтом часто создают или активно включаются в конфликты межличностные или конфликты типа индивид-группа?
- Согласен Пожалуй, так Скорее нет, чем да Не согласен
- Существует мнение, что определенный тип темперамента влияет на конфликтность личности. Если Вы с этим согласны, то отметьте какой именно тип?
- Сангвинический Холерический Флегматический Меланхолический
- Влияют ли некоторые акцентуации на конфликтность личности? Если да, то какие в первую очередь?
- А) Акцентуации, отмечаемые с использованием MMPI: напряженность ипохондрия депрессияистероидность психопатия фенимизированностьпаранойяльность психастения шизоидность маниакальность
- Б) Акцентуации по классификации К. Леонгарда демонстративность педантичность застревание возбудимость гипертимость дистимностьтревожно-боязливость циклотимичность аффективно-экзальтированность
- Анализ психологических характеристик конфликтной личности позволил их структурировать с использованием шестнадцатифакторной структуры (по Кэттеллу). Отметьте, пожалуйста, те из них, которые в наибольшей степени характеризуют конфликтную личность.
- Фактор, А (1−3 стена): эмоционально холоден, скептичен, избегает компромиссов, непреклонен.
- Фактор С (1−3 стена): переменчив в отношениях, раздражительный, эмоционально неустойчивый.
- Фактор Е (1−3 стена): доминантный, агрессивный, склонный к самоутверждению, не признающий авторитетов.
- Фактор G (1−3 стена): имеет низкие моральные качества, игнорирует принятые правила поведения.
- Фактор Н (8−10 стена): авантюристичный.
- Фактор L (8−10 стенов): подозрительный, упрямый, склонный фиксироваться на неудачах.
- Фактор М (8−10 стенов): ненадежный, склонный к неприятному для окружающих поведению.
- Фактор Q (1−3 стена): внутренне недисциплинирован, не считается с общепринятыми правилами.
- Фактор Q (8−10 стенов): напряжен, возбудим, беспокоен, раздражителен. Нетерпим.
- По типу реагирования на фрустрирующую ситуацию (по Розенцвейгу) люди разделяются на три типа: экстрапунитивный, интропунитивный и импунитивный. К какому типу более близка конфликтная личность. Отметьте.